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正社員
【仕事内容】
管理部内にて、弁護士業務をご担当いただきます。
部門・体制の強化をご担当頂き、コンプライアンス体制の整備、業務のフロー改善・構築や過去の契約書の見直しについても携わっていただきたいと考えております。
※週3日程度勤務（1日2時間程度想定）できる方を求めております。
【業務内容】
組織体制の強化に伴い、下記法務関連業務についてお任せします。
■業務フロー改善
■法務体制の構築
■コンプライアンス体制の構築・推進
■各種契約書の精査、作成
■訴訟問題への対処
■新規、既存ビジネスにおける法的支援
■社内向けの法教育や法律相談
■弁護士事務所との関係構築
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 法務 営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 知財、特許 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 350万円～600万円 |
| 待遇・福利厚生 | 月給 300,000 円 - 600,000円 月給 300,000 円 - 600,000円 ※ご自身のスキル、経験をもとに当社規程にて決定いたします ※普通残業手当 ※交通費別途支給あり（2万円／月まで） 各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） 福利厚生 ・交通費支給（月2万円まで） ・住宅手当（月3万円～・2駅ルール・交通費または住宅手当のいずれかを支給） ・社宅制度 ・出張手当 ・転勤手当 ・海外駐在手当 ・資格補助手当 ・勤続手当（9連休＋10万円ボーナス＋1万円昇給／3年と5年、またその倍数に支給） ・新規事業提案制度 ・産休・育休・復職等 ・企業主導型保育園（保育園／月額上限2万円で利用可） ・時短勤務制度 ・ウェルフェアステーション ・社員旅行（年2回／海外・国内各1度ずつ） ・社内カップル手当 ・社内結婚手当 ・アニバーサリーNO残業DAY ・選択制退職金制度 ・保険法人加入 ・アワード（社内表彰制度） ・飲食割引 ・社内飲み会推奨制度 ・部活補助制度 ・無料でスポーツ観戦 ・持株会 ・社内設備充実 ・健康サポート充実 ・新型コロナウイルス感染予防対策 給与・待遇等は目安です。スキル・経験・面接結果等に応じて決定されます |
| 休日・休暇 | 勤務時間 9:00~19:00 休憩：120分 上記勤務時間から1日2時間程度出社型勤務 ※勤務時間は応相談 試用期間 試用期間：３ヶ月 労働条件は本採用と同じです。 休日休暇 土日祝日 夏季 年末年始休暇 |
| 応募資格 | 【必須（MUST）】 ■日本法弁護士資格をお持ちの方 ■企業法務に関する経験・知見のある方 ■出社勤務可能である方 48歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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| 選考プロセス | - |
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