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正社員
【募集背景】
組織体制の再編に伴い、総務法務機能の強化を図るため外部より新たな人材をお迎えします。既存業務の引き継ぎを行いながら、より強固な管理体制の構築を担っていただきます。
【期待する役割】
当社の総務法務機能の中核として、日常業務の安定運用に加え、上場企業として求められるガバナンス体制の強化を推進していただきます。契約書レビュー・規程整備・会議体(取締役会・株主総会)運営などの実務を担いながら、内部統制の高度化、コンプライアンス体制の整備、リスク管理の仕組み構築を主導いただきます。
【業務内容】
★総務業務
■会社運営の基盤を支える実務全般をお任せします。
■契約書・重要書類の管理
■各種保険手続き、固定資産・車両管理
■社内外からの各種問い合わせ・窓口対応
■役員会議・株主総会などの事務局運営
■議事録作成、報告資料の整理・管理
■情報管理体制の整備
■安全衛生・コンプライアンス対応
★法務業務
■これまでの法務知識・実務経験を活かし、以下を中心にご担当いただきます。
■社内外からの法務相談対応
■契約書の作成・審査・押印対応・管理
■社内規程の整備・改訂・管理
■法改正情報の収集および社内ルールへの反映
【組織構成】
現マネージャー 1名(異動予定)総務 3名 法務 3名
【魅力】
◎地域活性×食品という安定テーマでの業務形態◎店舗拡大中のため、成長が見込むことができます。
◎管理職候補での求人のため、裁量をもって働くことが可能です。
◎上場企業での総務・法務の経験を積むことができます
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 総務 営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 法務 営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 知財、特許 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 千葉県 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 600万円~800万円 |
| 待遇・福利厚生 | 経験・スキルに応じて変動します |
| 休日・休暇 | 週休二日(土日) |
| 応募資格 | 【必須要件】 ■契約法務のご経験 【歓迎要件】 ▼商事法務のご経験 ▼コンプライアンス対応のご経験 ▼マネジメント経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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| 選考プロセス | - |
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