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正社員
掲載予定期間:2026/3/2(月)〜2026/5/31(日)
【愛知/大口町】損保代理店スタッフ(既存メイン)◆ノルマなし/フルフレックス/賞与約5ヶ月分
~既存顧客メインなので新規営業の飛び込み・テレアポなし/第二新卒・未経験歓迎/残業20h程/自動車部品メーカー大手の東海理化グループ企業で安定基盤◎/健康優良法人/福利厚生充実~
■仕事内容:
当グループの社員・関係会社向けの団体扱自動車保険の代理店スタッフをお任せします。既存のお客様が中心のため、個人宅への飛び込み営業はありません。「保険=難しそう」と感じる方もご安心ください。業界知見がない方も活躍しており、まずは保険募集資格を取ることから始めていきます。
≪具体的なお仕事≫
契約がある当社のグループ会社に訪問頂くので、個人宅への訪問はございません。
◇団体扱自動車保険の新規加入、契約更新のご案内
◇補償内容の見直しサポート
◇グループ社員向け制度のご案内
エリアは愛知県が大半となります
お客様のカーライフや生活の変化に合わせて、最適な補償を提案する仕事です。お客様には福利厚生として弊社のサービスをご利用いただいているので「売る営業」ではなく、「安心を支える営業」というイメージに近いお仕事です。
■入社後について:
まずは先輩社員指導のもと、書類整理やデータ入力、電話対応などの事務業務を通して、 新しい環境に慣れて頂きます。お互い協力し合う社風ですので、仕事で分からないことや困ったことがあればいつでも気軽に相談可能です。
個人ノルマはありません。目標はありますが、達成度だけでなく、日々の取り組み姿勢やプロセス、チームへの貢献度も含めて総合的に評価します。
メンバー同士でフォローし合い、繁忙期のサポートや情報共有など、チームワークも大切にしています。
■魅力ポイント:
◇トヨタグループであり、Tier1メーカーで自動車部品大手、東海理化の子会社です。
東海理化グループの物流を一手に引き受けているので、企業基盤、顧客基盤が非常に安定しています。
◇トヨタグループの労働環境に準拠しており、残業時間管理や休日取得についても、しっかりと管理されております。運輸業界の中では、トップクラスの就労環境です。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
専門職系(コンサルタント、金融、不動産) > 金融関連、金融専門職 > 金融法人営業 専門職系(コンサルタント、金融、不動産) > 金融関連、金融専門職 > 金融個人営業、リテール、ファイナンシャルプランナー(FP) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中でも待遇に差はありません。 |
| 勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:50分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:30~17:20 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 大口営業所(東海理化・本社工場 敷地内) 住所:愛知県丹羽郡大口町大字豊田3-260 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <勤務地補足> ■マイカー通勤可 <転勤> 当面なし |
| 給与 | <予定年収> 400万円~420万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):222,500円 <月給> 222,500円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験、能力、スキル等を考慮し、当社規定により決定します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(7、12月)※2024年度の賞与実績:約5ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給 家族手当:子1人目19,500円、2人目以降10,000円 社会保険:各種社会保険完備 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 再雇用制度あり(65歳まで) <教育制度・資格補助補足> ■資格取得支援制度 <その他補足> ■在宅勤務(一部従業員利用可) ■時短制度(一部従業員利用可) ■自転車通勤可能 ■出産・育児支援制度 ■社員食堂・食事補助 ■従業員専用駐車場あり ■住宅補助(一部従業員利用可) ■産休育休、看護介護休暇 ■こども手当 ■確定拠出年金 ■企業年金制度 ■労働組合 ■団体損害保険割引 ■食事補助 ■福利厚生サービス (福利厚生倶楽部) ■人間ドック、インフルエンザ予防接種補助 ■余暇利用費用補助制度 ■会員制リゾートホテル利用 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日のみ) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数121日 ■会社カレンダーあり、夏季、年末年始、GW(各9日)、慶弔 ■有給休暇:入社3ヶ月後から規定に基づき支給 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> ~第二新卒・業界職種未経験歓迎~ ■必須条件: ・第一種運転免許普通自動車(社有車にてお客様先に訪問頂きます) ■歓迎条件: ・法人営業経験 ・保険に関する知見 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 東海理化サービス株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒452-0014 愛知県清須市西枇杷島町泉57 |
| 事業内容 | ■概要:同社は自動車部品メーカー大手の東海理化グループ企業で、物流事業を軸に複数の事業を展開しています。 ■事業内容:東海理化のグループ企業として、「物流事業」「福利厚生事業」「オートサービス事業」「保険事業」「環境事業」「FC事業」等の事業を展開し、自動車メーカーと就業する社員へのトータルサービスを提案しています。 (1)物流事業…大口・小口を問わず集荷・配送・納入代行と、その他物流面での周辺業務を請負う事業です。「多回納入」や「かんばん納入」など各自動車メーカーのニーズに応じてフレキシブルに対応し、ルートの見直し、積載効率など最適物流も提案します。また製品の受入・開梱・梱包・集荷や通箱清掃、保管など物流周辺業務の効率化もサポートします。当事業部は、東海理化の各工場内に拠点を設け、対応しています。 (2)福利厚生事業…東海理化構内にて飲食物などの販売や、作業着・日用品などの斡旋・メール配送サービスなどを手がけています。 (3)オートサービス事業…車検や定期点検など各種車両整備事業を手がけています。 (4)保険事業…東海理化・東海理化グループ会社に所属する社員向けに、自動車保険等を提案しています。 (5)環境事業…地球にやさしい新事業として、太陽光発電・LED事業を軸に展開しています。東海理化・東海理化グループ内の事業所の屋根や遊休地の有効活用を提供しています。 ■業績と今後のビジョンについて:東海理化のグループ会社として安定的に業績を上げてきました。これは、東海理化との物流面における効率化を目指した業務シェアを進め、同社の取り扱い範囲が拡大したこと、その中での効率化・コスト削減を実施していることが功を奏しています。2008年11月には同社の子会社を吸収合併し、さらなる効率化、機能強化に取組みました。また、東海理化との取引を軸としながら、東海理化グループの物流を一手に引受け、現在ではグループ会社以外との取引を進める等、更なる顧客基盤の安定化へつなげています。 これからも、東海理化の歴史と共に積み重ねた実績と信頼を礎に、より上質なサービスで未来を築きます。 |
| 代表者 | 林 清宗 |
| URL | https://www.rika-svc.co.jp/ |
| 設立 | 年1960年3月 |
| 資本金 | 40百万円 |
| 売上 | 6,617百万円 |
| 従業員数 | 171名 |
| 平均年齢 | 41.2歳 |
| 主要取引先 | 東海理化、東海理化クリエイト、東海理化エレテック、東海理化NExT 等 |
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