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正社員
［ 業務概略 ］
主力製品「石膏ボード（タイガーボード）」の「技術提案」、石膏ボードを使った「建築工法の提案」を担当
■具体的な業務内容
・顧客との関係性構築、需要開拓
・設計者との仕様打ち合わせを通じた仕様検討支援、工法に関する技術提案、アドバイス、コンサルティング業務
工事現場事務所への訪問・提案も実施
・外部向け製品説明会・研修会の企画運営および講師業務（年間10回程度。入社後2〜3年後）
耐火壁・耐火遮音壁用せっこうボードの施工管理徹底のため、ライセンス発行研修やユーザー・施工会社向け講習を虎ノ門研修施設で実施
・電話問合せ対応（当番制）
・リサーチ、資料作成
※ノルマなどありません。案件により北海道・仙台・金沢などへの出張あり（頻度は多くありません）
■営業先
ゼネコン、サブコン、設計事務所、ハウスメーカー等がメインとなります。
■配属先人数構成
人数 ：18名（営業16名（男性）・営業事務2名（女性））
年齢幅：最年少32歳、最年長63歳
中途入社者が多く、受け入れ文化があります。
■働く環境
残業は月平均20時間以内と少なめ。遅くとも19時頃には退社する社員が多く、45時間を超える場合は是正指導を行うなど、適正な労務管理を徹底しています。
業務を調整し定時退社する社員もおり、プライベートとの両立が可能な環境です。
社内からも「ライフワークバランスが改善した」との声が上がっています。
また、年功序列ではなく成果や日々の取り組み姿勢を正当に評価。実績に応じて昇給・昇格へ反映される評価制度を整えています。
【従事すべき業務の変更の範囲】
雇入れ直後：技術営業・アドバイザー
変更の範囲：会社の定める範
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | ［所在地］本社 東京都千代田区丸の内3-3-1 新東京ビル6階 ［最寄駅］各線「有楽町駅」より徒歩5分/各線「東京駅」より徒歩5分 グループ会社「株式会社 吉野石膏DDセンター」へ出向（吉野石膏 株式会社と同じフロアになります） 【就業場所の変更の範囲】 雇入れ直後：株式会社 吉野石膏DDセンター（東京都千代田区丸の内3-3-1 新東京ビル6階） 変更の範囲：会社の定める範囲 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 500万円～800万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■給与 ・年収：500万円〜800万円 ・月収：22.06万円〜41.1万円 ・昇給：年1回 ※業績により ・賞与：年2回（昨年度実績5.5ヶ月分）※業績により 【給与詳細】 〈 月収目安 〉 220,650円〜411,000円 ＋残業手当は100％支給 〈 年収目安 〉5,000,000円〜8,000,000円（各種手当・想定賞与を含む） ※面接実施の上、経験・能力を考慮して決定致します。 ■各種手当 通勤手当：全額支給 残業手当：別途支給 家族手当：配偶者17,000円／子5,000〜6,000円 住宅手当：単身世帯主20,000円、複身世帯主35,000円（社内規定あり ■社会保険 厚生年金・健康保険・雇用保険・労災 ■福利厚生 退職金制度、財形貯蓄、慶弔見舞金、保養所【自社保有（ハワイ・苗場・軽井沢）、健保、リゾートクラブ等国内41ヶ所・海外1ヶ所】、各種クラブ活動他、各種階層別研修、各種職能別研修、社宅制度(社内規定あり/独身寮7,000円〜、社宅15,000円〜)、産休育休制度（最長子供が2歳になるまで取得可能/女性100%（20/20名）、男性30％（3/10名）が取得）/復帰後は小学校就学まで時短勤務可能（合計2時間まで）） ■定年制度 有（60歳） ■再雇用制度 有（65歳） ■受動喫煙防止の為の取組み 禁煙／屋内禁煙 ■試用期間 有（4ヶ月※労働条件に変動なし） |
| 休日・休暇 | ［ 勤務時間 ］ ・定時：08:20〜17:20 ・休憩：休憩60分（12：00〜13：00）） ・残業：有（月平均20時間程度※案件・時期により変動あり） ［ 休日・休暇 ］ 〈 完全週休2日制 〉 ■土曜日■日曜日■祝日 ■夏季休暇（連続9日程度）■年末年始休暇（連続9日程度）■創立記念日■慶弔休暇■有給休暇（半休制度あり）など ●年間休日124日 |
| 応募資格 | 〈 必須要項 〉 ・普通自動車免許 ・建築士保有者 ・建築業界での業務経験者（営業・設計・施工など） ※建築士の取得を目指されている方相談可能 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 吉野石膏株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内3-3-1 新東京ビル |
| 事業内容 | ■事業内容：「安全で快適な住空間を創る」が企業理念。 石膏(せっこう)を原料とする建築材料の製造･販売など。虎のキャラクターCMでおなじみの「タイガーボード」が主力製品です。 ■主力商品について：タイガーボード(石膏ボード)は、その高い耐火･耐震･防音性により大半が壁･天井に建築素材として使用されています。木造住宅を省令準耐火構造にできる不燃建材であり、加えて環境に優しい高いリサイクル性とともに強度･経済性にも優れていて、製品の業界シェアは約80％です。もともと、せっこう原料は鉱山から採取・輸入した「天然せっこう」でした。しかし、同社が世界で初めて、火力発電所や化学工場などから回収した「副生せっこう（化学せっこう）」でボードを作ることに取り組みました。工場から排出される産業廃棄物を利用し、価値ある石膏ボードに変えるビジネスモデルで、高度成長期の住宅建築を支えてきました。原料が安価に入手できるため、住宅に利用しやすい低価格で高品質な石膏ボードが世の中に必要とされてきたのです。一方で、建築資材は、受注から納品までが中1日が平均。住宅建築現場は全国津々浦々で、いかにスピーディーに納品できるかが重要です。同社は、北海道から九州・沖縄まで、12支店、17営業所、23工場、物流拠点65ヵ所を展開。競合他社が参入できない拠点網を確立しています。 ■歴史：創業は1901年で、120年を超えています。財務体質も健全で堅実な経営の為、バブル期やリーマンショックも乗り越えてきました。 ■今後について：新築住宅件数が減少していく中で、今までは主に住宅の内壁・天井に使われていた石膏ボードを、より外壁に近い素材として利用いただけるよう機能性を向上させた商品の拡販に努めています。また、海外では、ASEANを中心に新たなマーケットを開拓しており、インドネシア／ベトナムに現地法人設立、ジャカルタ／バリアウンタウ工場を設立しました。加えて、新製品の開発や新市場の開拓を支えるのがM&A戦略です。旭ファイバーグラス社の買収、日東紡績から事業継承したロックウール化粧吸音板「ソーラトン」、不燃紙・セラミックハニカムなどに対する高度な技術力を持つタイガレックス社の設立などを行っています。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.yoshino-gypsum.com/ |
| 設立 | 年1937年3月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | 154,500百万円 |
| 従業員数 | 1,000名 |
| 平均年齢 | 40歳 |
| 主要取引先 | - |
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