NEW
契約社員
近年、グループ全体でのデザイン・制作業務が大幅に増加しています。
特集LPやバナー制作などの定常業務に加え、今後はWebサイトの再構築やデジタル施策強化を進めていくフェーズにあります。現在、既存デザイナーは上流工程（設計・戦略・ディレクション領域）へシフトしており、制作実務を担いながら将来的に設計・企画領域まで担える方を求めており、制作体制強化を目的とした募集になります。
【日常業務】
1)特集LPデザイン（コーディングは原則外注） 2)バナー制作 3)Instagram等SNS用クリエイティブ制作
4)店頭販促物のデザイン制作
【プロジェクト業務】
1)Webサイト制作（ディレクション／デザイン）2)Webサイト更新（簡易HTML修正含む）
【ご経験に応じてお任せします】
1)Web戦略設計、サイトマップ設計 2)販促／Web企画立案 3)アクセス解析および改善提案
4)撮影ディレクション 5)ライティング 6)コーディング業務
| 募集職種 |
Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > Webデザイナー |
|---|---|
| 雇用形態 | 契約社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 神戸市中央区 JR元町駅下車 徒歩10分 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 450万円～600万円 |
| 待遇・福利厚生 | 雇用形態：契約社員 ※契約社員スタートですが、契約社員として長期的に勤務をいただくものではなく１年以内に正社員を目指して いただくポジションとなります。 （１年以内の正社員登用率９０％以上） 勤務時間：9時30分～18時30分 フレックスタイム制 コアタイム：11:00～16:00/フレキシブルタイム：9:00～11:00、16:00～22:00 休憩時間：60分 年収 ：4,500,000 円 - 6,000,000円 (月給37,5万円～50万円) ※固定残業代20時間(45,000～61,000円／月を含む) 賞与：年2回賞与支給有(4月・10月) 昇給：年1回 残業代：固定残業代制（20時間/月分は給与内に含む、超過分は法定どおり支給） 待遇：通勤手当(上限月27,000円※試用期間中は20,000円まで) 社内割引販売制度、産前・産後休暇 正社員登用後：育児短時間勤務制度（小学校4年生に上がるまで） 英会話レッスンの割引利用 系列ホテルの割引利用 提携別荘の無料(割引)利用、社会保険完備 |
| 休日・休暇 | 完全週休２日制（休日：土・日・祝 ） 別途、夏季休暇・年末年始休暇（12/31～1/3）あり 年間休日：125日 |
| 応募資格 | 【必須要件】 1)Webデザイン実務経験3年以上 2)Adobe XD／Photoshop／Illustrator等を用いた実務経験 3)Webサイト制作における画面設計または構築経験（主担当またはアシスタント可） 4)ポートフォリオ提出必須 【歓迎要件】 1)サイトマップやコンテンツ設計を含むWeb設計経験 2)HTML／CSSの基礎知識 3)プレゼンテーション経験（役員・上長への説明含む） 4)撮影ディレクション経験 5)アクセス解析および改善提案経験 6)アパレル、雑貨、カルチャー領域への興味関心 【求める人物像】 １）細かな制作業務と中規模プロジェクトを同時進行できる方。 ２）「何を作るか」だけでなく、 「なぜそれを作るのか」から考えられる方。 ３）デザインの意図を言葉で説明できる方。感覚だけでなく、構造で語れる方。 ４）売上・ブランド価値・顧客体験の向上を目的にデザインを考えられる方。 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
転職したいけど、求人を探す時間がない人は、かんたん登録で、お仕事探しがらくらくスムーズになる
転職EXに会員登録しよう!
転職EXの会員登録をすると、以下の便利な機能がすぐにご利用になれます。ぜひご利用ください。
新規会員登録 (無料)気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
