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正社員
掲載予定期間：2026/3/9(月)〜2026/6/7(日)
【東京／丸の内】総務◆社内行事企画・施設管理／働く環境づくり中核／組織拡大に伴う増員／残業20H以下
社内行事の企画から働く環境づくりまで担う“組織運営の中心”ポジション
全国規模で展開する専門家集団「山田アンドパートナーズ」。
その根幹となる“働く基盤”を支え、社員が力を最大限発揮できる環境をつくるのが総務部のミッションです。
単なる事務ではなく、組織づくりに深く関われるクリエイティブな総務として活躍できます。
■主な仕事内容
組織の「安心・快適・効率」を支える総務業務です。ルーティン業務だけでなく、社内行事の企画や運営に携われるのが魅力です。
◎行事・式典の企画・運営
経営発表会、入社式、社員旅行、忘年会 など
社員が楽しみ、モチベーション向上につながる社内イベントを企画運営。
◎ 施設管理・オフィス環境整備
本店/支店のレイアウト変更
移転プロジェクト対応
OA機器の選定・入替検討
働きやすさにつながる環境改善施策の企画
働き方の質を高める“オフィスづくり”にも関われます。
◎福利厚生制度の運営
保養施設の管理
カフェテリアプランの事務局
社員の満足度を高める仕組みづくりに関与。
◎規程整備・会議体運営
各種規程の整備・改訂
会議体のスケジュール調整・運営補助
組織運営の“ルールづくり”にも携わります。
◎その他総務業務全般
組織全体を見渡しながら、幅広くスキルを磨ける環境です。
■この仕事の魅力｜“人と組織を支える”総務のやりがいを実感
◎仕事の幅が広く、裁量も大きい！
総務＝事務作業ではありません。当社の総務は、イベント企画、制度づくり、環境改善など、創造性が求められる領域に携われます。
◎社員の声を形にできる
「働きやすくなった」「イベント楽しみでした」など、社員からの“ありがとう”が直接届くポジションです。
◎成長しながらキャリアを築ける
まずは先輩メンバーと一緒に実務を担当し、経験を積めます。
※将来的には、社内施策の企画立案や業務改善のリーダー、プロジェクトマネジメントなど、より主体的に組織づくりに関わるキャリアも可能です。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 総務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 試用期間中は賞与算定期間に含みません。 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜時短勤務＞ 相談可 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区丸の内1-8-1 丸の内トラストタワーN館8F 勤務地最寄駅：JR線／東京駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
| 交通 | ＜転勤＞ 無 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 450万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～366,000円 ＜月給＞ 300,000円～366,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※管理職未満での採用になります ※残業代別途支給（月間平均残業時間20時間程度） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給／非課税限度枠内 社会保険：企業型選択制DCあり ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■各種費用法人負担（税理士会・会計士協会会費、登録費用） ■教育研修制度 ■書籍購入支援制度 ■海外研修制度 ＜その他補足＞ ■出張手当 ■確定給付企業年金 ■退職金共済 ■企業型確定拠出年金 ■社員旅行 ■忘年会 ■公認部活動 ■インフルエンザ予防接種補助 ■テーマパーク補助券配布 ■ベビーシッター費用補助 ■保養所、会員制リゾートホテル ■勤務時間帯変更制度（思いやり規程） ■育児短時間勤務 ■小学校就学前の子を養育する場合の時間外労働の免除・制限 ■受験生の勤務時間帯変更制度 ■在宅勤務制度 ■時差出勤制度 ■大学院学費貸付制度 ■アルムナイ制度 ■カフェテリアプラン |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数123日 ※繁忙期（2．3月）を中心に年2～3回土曜出勤あり 夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、産休育休休暇、育児介護休暇、特別休暇（慶弔・試験休暇、出産特別休暇）※当社規定に準ずる 有休は3ヶ月後付与 |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・100人以上の企業の管理本部での勤務経験あり※総務部に限りません ・一般的なPC操作スキル（Word・Excel・Outlookなど） ・Excelにて、関数を用いた簡易的な集計・表作成ができる方（例：SUM／AVERAGE／IF／VLOOKUP など） ※マクロ（VBA）レベルの高度なスキルは求めません |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 税理士法人山田アンドパートナーズ |
|---|---|
| 所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1-8-1 丸の内トラストタワーN館8F |
| 事業内容 | ■事業内容： （1）法人向け…税務・財務コンサルティング、企業再編・M＆Aコンサルティング、事業承継コンサルティング、経営コンサルティング、国際業務、医療機関・介護福祉施設コンサルティング、税務コンプライアンス業務・シンクタンク業務、公益法人コンサルティング （2）個人向け…相続申告業務、相続コンサルティング、不動産コンサルティング、事業承継コンサルティング、医療機関・介護福祉施設コンサルティング、所得税申告及びコンサルティング、税務コンプライアンス業務、国際業務 ■事業実績： 法人顧問：2,867件 （うち医療機関：213件） 相続税申告：2,302件 確定申告（所得税・贈与税）：3,841件 相続・事業承継コンサルティング：1,491件 組織再編コンサルティング：282件 M&A関連業務：147件 国際関連業務：579件 ※2024年10月～2025年9月における実績 ■同法人の特徴： 税理士法人の使命として、顧客の目線に立った会計・税務のアドバイスを行っています。法人の顧問業務では同社の経営に沿った会計税務のアドバイスを行い、個人の顧客であれば顧客の方針、資産構成、家族の状況を踏まえて相談対応をしています。また、顧客のために提供できる会計、税務の業務はすべて対応します。その為、様々な相談をもらい、法人関連業務、相続／事業承継業務、医療機関や公益法人の対応、国際税務など、幅広い業務を提供しています。顧客のニーズは多種多様であると実感をしており、同法人の税理士、公認会計士、弁護士が連携して質の高い業務を提供できるよう努めています。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://recruit.yamada-partners.jp/ |
| 設立 | 年1981年4月 |
| 資本金 | 37百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 1,033名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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