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正社員
【職務概要】
イオングループの一員として、商業施設「イオンモールいわき小名浜」の設備管理業務全般を担当します。独自の施設管理ノウハウに基づき、電気・空調・給排水などの点検・保守・整備を実施し、安全で快適な施設環境を維持する役割です。
【職務詳細】
■設備管理業務
・館内巡回、各種設備の点検業務（開店準備の照明・エスカレーター起動含む）
・空調管理（温度調整、フィルター交換等）、照明管理、排水設備管理
・不具合発生時の一次対応、修理対応
■第2種電気主任技術者としての専門業務
・電気主任技術者に基づいた各種選任業務、電気設備の保守・運用管理
■管理・事務業務
・委託先パートナー企業（清掃、警備、施工等）の作業立ち合い、元請管理
・修繕見積の作成、発注処理、請求関連処理（PC使用）
・点検・検針結果のデータ入力、決裁申請、勤怠管理
【ミッション】
大規模な商業施設において、第二種電気主任技術者の資格を活かし、受変電設備をはじめとする重要インフラの安定稼働を支えることが期待されます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > 不動産、プロパティマネジメント関連 > 不動産管理、マンション管理 建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理職（その他） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 福島県いわき市小名浜字辰巳町79番地 イオンモールいわき小名浜 JR常磐線「泉」駅より車で12分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 750万円～800万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：750万～810万円 月給制：月額470000円 賞与：年2回 昇給：年1回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(2ヶ月) ■福利厚生： 交通費全額支給、みらい応援手当（0～22歳未満の子および重度心身障害者：1人当たり1万円）、車通勤可、制服貸与、資格取得支援制度、イオングループの余暇施設割引、社員割での買い物、イオングループの社員割引等福利厚生 ■勤務時間：9時00分～18時00分（実働8時間）※シフト制 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間120日】シフト制（月9日休日※7・8・10・12月は月10日休日）、長期休日4日×2回、有給休暇（入社半年経過時点10日）、記念日休暇（誕生日、記念日等年1日）、育児・介護休職制度（最大3年間）、産前産後休暇、看護・介護休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ・第2種電気主任技術者の資格をお持ちの方 【尚可】 ・建築物環境衛生管理技術者（ビル管理士） ・1級ボイラー技士 ・施工管理技士の資格をお持ちの方 ■転勤について グローバル社員 海外及び日本国内全国 ナショナル社員 日本国内全国 エリア社員 東北６県 青森、秋田、岩手、山形、宮城、福島 ホーム社員 （転居を伴う転勤原則なし）本人指定の住居から通勤 時間９０分以内圏内 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | イオンディライト株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒101-0054 東京都千代田区神田錦町1-1-1 帝都神田ビル |
| 事業内容 | ■事業内容： ファシリティマネジメント事業 ■提供サービス： （1）設備管理…安全・安心・快適な空間を創り出すため、同社独自の施設管理ノウハウを基に、それぞれの施設に最適な点検・保守・整備を実施します。従来の予防メンテナンスだけではなく、設備の故障などを事前に察知する予知メンテナンスといった先端技術を取り入れ、施設全体を常にベストな状態に保ちます。 （2）清掃…美観の維持だけでなく、施設の長寿命化を視野に入れた清掃を実践しています。現場単位での小集団活動や施設ごとの品質基準策定などにより、絶えず業務効率化や品質向上に取り組んでいます。また、清掃ロボットや環境に配慮した新たな資機材の開発導入も進めています。 （3）警備…大型商業施設、オフィス、マンション、学校、工場など業種・業態により、求められる「安全」は千差万別です。同社は顧客や施設の業種・業態にあわせて、人的警備と先端機器を組み合わせた、最も効率が良く、安全面に優れた、オーダーメイドの警備計画を提案します。 （4）建築・内装工事…40年超にわたって培ってきた施設管理のノウハウを活かし、建物の価値向上・長寿命化に寄与する提案を行います。原状回復工事からリニューアル・内装工事、大規模修繕工事まで、計画・施工・管理のすべてをサポートします。 （5）資材調達…店舗向け包装・衛生資材、パッケージ、食品包材をはじめ、オフィス向け消耗資材など各種資材の企画提案・調達・供給を通じて、顧客のコスト削減と業務効率化をサポートします。専門性を生かした資材調達の一元管理と、全国の物流拠点を活用した効率的なロジスティックでトータルコストの削減を実現します。 （6）自動販売機…ロケーションオーナーのニーズに合わせ、商業施設の休憩スペースやオフィスのリフレッシュコーナーなどに自動販売機を中心とした最適な「憩い」を提案します。また、次世代型のデジタルサイネージ機能付自動販売機により新たな付加価値を提供し、利用顧客の満足度向上と共に、自動販売機の売上向上を実現します。 （7）お客さまサポート…総務や購買などの間接業務に関する顧客の多様なニーズに応えるため、多彩なサービスメニューを展開しています。 |
| 代表者 | 代表取締役社長 兼 社長執行役員 グループCEO 濵田 和成 |
| URL | http://www.aeondelight.co.jp/ |
| 設立 | 年1972年11月 |
| 資本金 | 3,238百万円 |
| 売上 | 337,929百万円 |
| 従業員数 | 4,326名 |
| 平均年齢 | 46歳 |
| 主要取引先 | - |
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