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正社員
同社が展開する主要ECマーケットプレイスにおける、売上最大化を担います。
■モール店舗のグロース戦略立案・実行（楽天・Yahoo!等）
■売上、利益目標（KGI／KPI）の設計と予実管理
■イベント(楽天スーパーSALE等)に合わせた販促キャンペーンの企画、運用
■モール内広告（RPP広告等）の設計とROAS最適化
■商品ページ、クリエイティブの改善（UI／UX）
■新製品（AI・IoT等）の魅力を伝えるためのLP構成案作成、ABテスト、CVR向上施策
■社内クリエイティブチームや外部パートナーへのディレクション
■データ分析（アクセス解析、購買データ）に基づく課題抽出と改善策の実行
■競合店舗調査、トレンド分析を通じた販促施策の考案
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◎モール運用を起点に、CRM、コンテンツ企画、
自社サイトのマーケティングなどへ職域を広げることが可能です。
◎ソフトウェアから最新AIデバイスまで多角的に扱うため、
商材を問わず「売れるロジック」を構築するスキルが身につきます。
◎キャッチコピー作成やデータ集計には生成AIを積極的に活用しており、
本質的な思考に注力できる環境です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 企画、マーケティング、宣伝職(その他) Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > Web編集、コンテンツ企画 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都千代田区三番町3-8 泉館三番町3階 東京メトロ半蔵門線「半蔵門」駅徒歩4分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 550万円～750万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：596万～750万円 月給制：月額410000円 賞与：年2回（6月、12月）＋業績賞与 昇給：年2回（4月、10月） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 通勤手当、介護保険、産前産後休業、育児休業、看護休業、育児時短勤務制度、社員持株会制度、ストックオプション制度、健康診断、予防接種など ■勤務時間：フレックスタイム制（コアタイム10：00～15：00） 休憩時間：80分（午前：60分、午後：20分） ■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり） |
| 休日・休暇 | 【年間休日124日】完全週休2日制（土日祝日）、有給休暇10日～20日、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ■ECモール運営の実務経験 ■ECモール内での広告管理、運用、改善経験 ■データ分析に関連するスキル（ExcelでのVLOOKUP、PIVOTテーブルの使用など） |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | ソースネクスト株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒102-0075 東京都千代田区三番町3-8 泉館三番町3F |
| 事業内容 | 弊社は1996年の創業以来、「製品を通じて、喜びと感動を、世界中の人々に広げる」ことをミッションに、 お客様のニーズや時代に合った新しいビジネスの創造に努めてきました。 企画や開発だけでなく、デザインや、販売、サポートまで行なう独自の一貫体制を持ち、多くの製品を提供しています。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://sourcenext.co.jp/ |
| 設立 | 年1996年8月 |
| 資本金 | 4,009百万円 |
| 売上 | 11,455百万円 |
| 従業員数 | 109名 |
| 平均年齢 | 35.6歳 |
| 主要取引先 | - |
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