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正社員
『HRBPオペレーション基盤担当［エンジニア部門］/Sansan株式会社（東証プライム上場）』
当社グループは、「出会いからイノベーションを生み出す」というミッションを掲げ、「クラウドソフトウエア」に「テクノロジーと人力による名刺データ化の仕組み」を組み合わせた新しい手法を軸に、名刺管理をはじめとした企業やビジネスパーソンが抱えるさまざまな課題の解決につながるサービスを展開しています。
【具体的な業務内容】
■入社後すぐに取り組む領域 プロダクト開発組織における人事オペレーションの「型」を作り、再現性を高める役割です。
評価・異動の実務運用設計： 複雑な技術組織の評価・異動プロセスを遅滞なく完遂させるためのフロー構築と進行管理 組織コンディションの可視化： エンゲージメントサーベイ（wevoxなど）の運用・データ分析、および現場改善に向けた一次情報の集約 ドキュメント・ガバナンス整備： 技術組織独自のルールや期待役割（JD）の言語化・ナレッジ化 ■中長期的に取り組む領域 基盤運用の安定化後、事業を勝たせるための「組織と人の質」にアプローチします。
組織デザインの実行： 事業戦略に同期した組織再編のグランドデザイン策定、およびチェンジマネジメントの推進 技術職スキルモデルの構築： 全社グレードをプロダクト開発組織に最適化した評価・育成基準へのアップデート 次世代リーダー育成： ハイグレード人材の選抜および育成のパイプライン構築 戦略的要員ポートフォリオの策定： 中長期のプロダクトロードマップから逆算した人員配置・採用要件の定義 従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | 9:00〜18:00 または 9:30〜18:30 ※配属部署により異なります。 ※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区 就業場所の変更の範囲：会社の定める勤務地働き方（出社・リモートについて）：週3日以上出社 屋内禁煙 ※東京都渋谷区 |
| 交通 | - |
| 給与 | 想定年収：705-957万円 年収705.6万の場合 月額49万（基本給39.6万＋時間外手当9.4万） 年収957万の場合 月額66万（基本給53.4万＋時間外手当12.6万） ※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。 |
| 待遇・福利厚生 | 【諸手当】 通勤交通費 1日5,000円、かつ1ヵ月定期代10万円を上限とします（往復分合計）。 特急券および航空券については会社負担の対象外となります。 ◆社内制度 社内交流支援制度 住宅補助制度 平日・土日入れ替え制度 育児サポート制度 特別休暇制度 従業員持株会制度 他 ※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。 |
| 休日・休暇 | 土日祝日 年末年始休暇 有給休暇 ※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。 |
| 応募資格 | 【必須の経験・スキル・資格】 HR領域（人事・労務・採用など）での実務経験、およびプロセス改善の経験 正確なデータ管理・集計スキル（Excel/Spreadsheetなど） 多様なステークホルダーとの調整力（経営・事業・人事） 【歓迎される経験・スキル・資格】 技術組織や専門職組織での人事経験 コンサルティングファームや事業会社での人事制度設計・導入経験 プロジェクトマネジメント経験 【求める人物像】 構造化能力が高い方：散らばった情報を整理し、再現性のある仕組みに落とし込める方。 現場への高い共感性と介入意欲：仕組みを作るだけでなく、現場の機微を読み取り、合意形成をリードできる方。 「人」と「組織」の両面を考えられる方：単なる運用業務にとどまらず、事業/組織を成長させるために何が必要かを追求できる方。 【募集背景】 事業拡大のための増員募集です。 （採用予定人数：） |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | 【選考スケジュール・プロセス】 採用窓口：SBヒューマンキャピタル株式会社（Sansan株式会社採用事務局） ※上記転職エージェントが応募受付窓口となります。 ※エントリー後の流れについては、転職エージェントである「SBヒューマンキャピタル株式会社」を通してご連絡させていただきます。 ◆応募の秘密は厳守いたします。 ◆応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用いたします。 ◆個人情報の取扱いについてはこちら（http://agent.softbankhc.jp/privacy-policy/）をご確認ください。 |
| 会社名称 | Sansan株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒150-0031 東京都渋谷区桜丘町1-1 渋谷サクラステージ28F |
| 事業内容 | ■企業概要： 「出会いからイノベーションを生み出す」をミッションとして掲げ、働き方を変えるAXサービスを提供しています。主なサービスとして、ビジネスデータベース「Sansan」や名刺アプリ「Eight」、経理AXサービス「Bill One」、取引管理サービス「Contract One」、データクオリティマネジメント「Sansan Data Intelligence」を国内外で提供しています。 ■事業内容： 働き方を変えるAXサービスの企画・開発・販売 - ビジネスデータベース「Sansan」：https://jp.sansan.com/ - 名刺アプリ「Eight」：https://8card.net/ - 経理AXサービス「Bill One」：https://bill-one.com/ - 取引管理サービス「Contract One」：https://contract-one.com/ - データクオリティマネジメント「Sansan Data Intelligence」 |
| 代表者 | 代表者 寺田 親弘 |
| URL | http://jp.corp-sansan.com |
| 設立 | 年2007年6月 |
| 資本金 | 7,244百万円 |
| 売上 | 43,202百万円 |
| 従業員数 | 2,014名 |
| 平均年齢 | 32歳 |
| 主要取引先 | -三井物産 -ショーケースティービー -サイバーエージェント -GMOペイメントゲートウェイ -ニフティ -セプテーニ -クラウドワークス -伊藤忠商事 -ニッセン -東急リバブル -吉本興業 など (敬称略、順不同) |
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