正社員
物流現場全体の運営管理をお願い致します。
【具体的には】
■収支管理：売上と利益の予算額に対するギャップの有無を確認、分析し、達成の為の戦略、手段を立案実行する
■品質管理：数量違いや型式違いなど倉庫現場で起る品質不具合内容を分析し（人によるミス、作業環境、仕組みなどの観点で）再発防止または未然予防策を立案し、作業者への指導教育を行なう
■生産性管理：1時間当たりの処理量に対して目標設定し、日々実績管理を行います。作業者に対して指導教育頂く事及び歩行ロス削減の為のレイアウト
■労務管理：全員が36協定範囲内で業務を終われる様に人の配置、采配、ジョブローテーション等で残業時間管理を実施
■顧客対応：顧客からの依頼、要望に対する対応窓口として担当頂きます。
【補足事項】
■残業時間：月20～30時間程度
■マイカー通勤可（駐車場の空き状況による）
【募集背景】
今後の事業拡大に向けた増員採用となります。
【魅力】（１）安定性 （２）労働環境 （３）福利厚生充実
（１）大手精密機器の物流関係を扱っている企業ですので業績は安定しております。
（２）電子部品や精密機器等しか扱わない為、基本的には土日に運行する事が無く、また殆どのドライバーが昼間の運行である為、運送業でありながら公私メリハリのある職場環境です。
（３）遠方より赴任頂く場合規定対象者は社宅をご用意致します。
（配偶者有り単身赴任の場合、家賃費用全額会社負担。配偶者無し単身の場合会社3割負担。他規定による）
【魅力】
■遠方からのご入社も社宅制度でバックアップするため安心です。
■マイカー通勤可
■遠方より赴任頂く場合は社宅をご用意致します。（配偶者有り単身赴任の場合、家賃費用全額会社負担。配偶者無し単身の場合会社3割負担。他規定による）
【その他福利厚生】
当社はリロクラブの会員…
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > 運輸、配送、倉庫関連 > 倉庫管理、構内倉庫作業 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 大阪府 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 550万円～600万円 |
| 待遇・福利厚生 | 経験・スキルに応じて変動します |
| 休日・休暇 | 週休二日(土日) |
| 応募資格 | 【必須要件】 ■物流業界での倉庫管理経験5年以上 ■収支管理、マネジメントのご経験がある方 【求める人物像】 （１）目標達成（成果）に向けて諦めずに取り組める方 （２）数字に強く論理的思考に長けている方 （物事を定量的に分析したうえで能動的に素早く行動できる方） |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
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