正社員
掲載予定期間：2026/3/16(月)〜2026/6/14(日)
【静岡／三島市】年収700万～×年休124日×転勤なし｜技術士資格を活かす建設系専門職
～転勤無/地域密着型の総合建設コンサルタント/健康経営優良法人「ブライト500」認定企業/年休124日～
■業務内容：
技術士資格（建設部門等）を活かし、静岡県内の社会資本整備に関わる土木設計業務をお任せします。道路、橋梁、河川砂防、上下水道、都市計画、農業土木など、幅広い専門分野から、ご経験・専門性に応じて設計業務を担当いただきます。県内の官公庁案件を中心とした公共事業が主で、インフラの新設から長寿命化、災害復旧まで地域に根差した技術貢献が可能です。
■業務詳細：（※専門分野に応じて決定します）
●道路
道路設計、交差点設計（平面・ラウンドアバウト）、歩道詳細、道路附属物点検、災害復旧設計
●農業土木
農道設計、ほ場整備の区画整理、水田用水路設計
●河川・砂防
護岸・河川構造物設計、砂防堰堤設計、河川災害復旧、河川施設点検
●上下水道
高耐震管路、インフラ長寿命化、水理計画（水源～末端）
●都市計画
造成×道路×各種施設の複合案件、官公庁案件（公園・駅前広場・電線共同溝）、民間造成設計・許認可図書
●構造物
橋梁以外の構造物全般の構造計算
●橋梁
新設橋、既設橋の耐震補強・補修設計、橋梁点検
■業務の魅力：
本ポジションは専門性の高い公共インフラの設計業務に携われる点が大きな魅力です。静岡県内全域（伊豆～浜松）を対象とし、地域の基盤整備へ直接貢献できます。社内ではDX推進委員会を中心にBIM/CIM や AI を積極導入しており、設計品質向上と効率化を推進しています。また、公共案件比率95％以上と安定した受注基盤があり、部門間連携も良好で専門外の相談もしやすい環境です。工程管理の裁量も大きく、技術者として自律的に働けることも特徴です。
■組織構成：
・道路・農業土木・河川砂防・上下水道・都市計画・構造物・橋梁など、複数の専門領域に約50名以上の技術者が在籍。橋梁部門には技術士が5名所属するなど、高い技術力を有した組織です。
・案件に応じて部門横断でチームを組むため、ワンストップで質の高い設計を提供できる体制があります。
■教育体制：
・OJT中心（各業務のマニュアル整備済み）
・資格の更新・継続教育（CPD）支援
・外部研修・学会参加の推奨
・DXツールの社内研修
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > 設計（土木） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 補足事項なし ＜試用期間＞ 6ヶ月 補足事項なし |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分（12:00～13:00） 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：静岡県三島市多呂128 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無 |
| 交通 | ＜転勤＞ 無 【変更の範囲：なし】 ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 700万円～900万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：267,500円～328,000円 その他固定手当/月：54,000円～59,000円 ＜月給＞ 321,500円～387,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力により決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：平均6.5ヶ月（2025年度実績） ■年収例：740万円（30代後半)、850万円(40代半ば) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：補足事項なし 住宅手当：30歳まで対象 社会保険：労災保険の上乗せ保険加入 厚生年金基金：積立に個人負担無し 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 65歳 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ 資格取得支援制度、入社時集合研修、階層別研修、外部研修、社内研修、資格取得勉強会、業務発表会、照査会、OJT等 ＜その他補足＞ ■役職手当、通勤手当、運転手当、有資格者手当、技術士手当、他各種手当■財形貯蓄、社員持株会、CRC活動（社員代表者が企画したイベントの費用半分を会社が補助）、互助会、リゾートホテル利用■各種表彰制度（優良従業員・永年勤続・無事故無違反等）■フットサル、ゴルフ、テニス、ジム同好会他クラブ活動（活動費の半額を会社が補助）■人間ドック補助制度、腫瘍マーカーがん検査（50歳以上無料）、生活習慣病予防検診（無料）、インフルエンザ予防接種（無料）■安全衛生グッズの支給等■引越手当（配偶者10万円単身5万円） |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数124日 年次有給休暇、年末年始休暇、リフレッシュ休暇(連続3日間取得)、慶弔休暇、療養休暇、アニバーサリー休暇 等 ※当社カレンダーによる ※有給休暇につきましては、時間単位での取得可能（利用実績あり） |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： 土木設計経験が5年以上の方 ■歓迎資格： ・技術士 ・RCCM資格 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 静岡コンサルタント株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒411-0804 静岡県三島市多呂128 |
| 事業内容 | ■事業内容： （1）建設コンサルタント…道路設計、舗装設計、橋梁設計、各種構造物設計、耐震設計、河川・砂防設計、都市計画設計、区画整理、共同溝、公園設計、景観・修景設計、上下水道設計、農業土木設計、トンネル設計、港湾設計、各種工事に伴う施工管理、道路等保全点検、土地利用・開発行為、環境アセスメント、設計VE、ワークショップ （2）測量…測量、GIS（地理情報システム）、交通量調査解析、河川流量調査 （3）地質調査管理…ボーリング調査、各土質調査 （4）補償コンサルタント…土地調査、物件調査、営業補償、事業損失 ■事業の特徴： ・道路設計…道路設計部門は、地理的条件、交通量、周辺環境、地域の発展計画などの要素を総合的に考慮しながらs設計しています。 ・橋梁設計…使用目的との適合性、安全性、環境との調和、経済性等の様々な条件を考慮して行っています。 ・構造物…土砂の崩落等から交通の安全を確保し、沿線の住民の人命や財産を守っており、地域の生活の一部として、安全かつ景観にも配慮した設計を行っています。 ・都市計画…人々の生活に必要な公共的な都市施設プロジェクトをトータルに推進し、豊かな都市空間の創造に努めます。 ・開発／許認可申請…土地利用事業に係る規定／規制内容を的確に把握し、許認可手続きを合理的かつ迅速に行って、豊なまちづくりを応援しています。 ・河川／砂防設計…川づくりは、洪水等から生命を守る「治水」、飲み水や農業用水等を確保する「利水」、生活に潤いをもたらし生命を育む「自然環境の保全」を目的に行われます。 ・農林設計…農地や農林の基盤整備、農道／林道の整備や用排水路整備等の調査、設計を行っています。 ・上下水道…自然を取り戻し、次の世代に引き継ぐ設計に取り組んでいます。 ・地質調査…測量と同様土木設計における最初の一歩であり、設計上安全性や利便性、経済性を判断するための最も重要な業務の一つです。 ・その他…施工管理／保全点検、測量／調査、補償業務、電線共同溝等を手掛けています。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.shizuoka-con.co.jp/ |
| 設立 | 年1959年7月 |
| 資本金 | 30百万円 |
| 売上 | 1,694百万円 |
| 従業員数 | 91名 |
| 平均年齢 | 41.4歳 |
| 主要取引先 | - |
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