正社員
【職務概要】
オフィスビル、マンション、医療福祉施設などの建築施工管理（安全管理、品質管理、原価管理、工程管理など）をお任せいたします。
【職務詳細】
・安全管理：作業員の安全確保や設備の点検
・品質管理：設計図通りの寸法や品質であるかの確認
・原価管理：予算内での材料手配や人件費の管理
・工程管理：スケジュールの進捗確認と調整
・担当現場：都内を中心に常時30件程度の現場があり、1人1現場を担当（工期は約1年～1年半）
・体制：1現場あたり2～4名体制で、夜勤は1年に1現場ほどの頻度です。
【入社後の流れ】
未経験者でも安心してスキルアップできるよう、OJTによる教育を実施。約1年から1年半で独り立ちを目指します。入社後は、先輩社員のもとでアシスタントとして現場管理からスタートします。
【資格取得支援】
・報奨金：技術士／一級建築士100万円、一級建築施工管理技士50万円
・外部講習費用全額会社負担、社内勉強会実施、試験前の模擬試験実施など、バックアップ体制が整っています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理（建築） 建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理（土木） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 本社 東京都文京区音羽1-1-1 東京メトロ有楽町線「江戸川橋」駅より徒歩2分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 400万円～500万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：400万～500万円 月給制：月額200000円 賞与：年2回（7月、12月） 昇給：年1回（7月） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(6ヶ月) ■福利厚生： 通勤手当、家族手当（配偶者8千円、第1子2万円、第2子1万5千円）、寮社宅（規定あり）、退職金制度、資格取得の為の外部講座受講料補助制度、資格取得報奨金制度、社宅制度（地方出身者）、時短勤務制度、遠方現場配属時の帰省費用支給（月2回）、社員旅行、懇親会、社内サークル ■勤務時間：8時00分～17時00分 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日120日】週休2日制（土・日）、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、特別休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ・建築現場での何らかの実務経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 古久根建設株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒112-8662 東京都文京区音羽1-1-1 |
| 事業内容 | ■事業内容： 総合建設業 不動産業 その他 ■ビジョン： 【経営指針】 「技術と信用」 【グループ方針】 “豊かな暮らしとともに「生きる」を支える” ■特徴（TOPICS）： 古久根建設は2020(令和2)年に創業125周年。 1895年の創業以来常に「技術と信用」を経営の大きな指針として、たゆむことなく技術の研鑽とすぐれた品質の確保につとめてきました。 そういったなかで当社は“豊かな暮らしとともに「生きる」を支える”というグループ方針のもと、皆さまに安心・安全な生活環境を提供し、いかにしてその暮らしの役に立つかを企業活動の大きな目標としています。 当社は『感謝の気持ちと謙虚な姿勢』を忘れることなく、皆さまの多様なニーズとご満足にお応えするために、設計・施工から運営管理にいたる、あらゆる事業分野においてその 専門能力とグループ総合力で対応し、高品質なサービスをご提供していきたいと考えております。 ■組織風土： ⇒風土の説明は、企業を取り巻く競合他社、マーケット要因、社内制度 や対面した社員の方の印象など社風を裏付ける根拠も記載。 |
| 代表者 | 鈴木 眞一 |
| URL | http://www.kokune.co.jp/index.html |
| 設立 | 年1946年8月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | 13,700百万円 |
| 従業員数 | 160名 |
| 平均年齢 | 44.3歳 |
| 主要取引先 | - |
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