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正社員
★案件自由選択
★フルリモート(完全在宅)勤務可
★受託開発・自社内開発あり
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「リモートワークをしたい」
「上流工程や新しい技術にチャレンジしたい」
「少し背伸びした案件に挑戦したい」
といった希望を丁寧にヒアリング。あなたの経験・志向性・今後のキャリアの希望を第一に考え、常時1000件以上ある案件の中からプロジェクトを選べます。
AWS、Azure、GCPに加え、政府関連でも採用が進むOCI（Oracle Cloud）の案件も豊富。自社教育システム『FALCON』の開発実績など、高い技術基盤が当社の自慢です。
★オンプレミスのみの経験者もOK！
★クラウド経験者も、Oracleクラウド研修を受講しスキルアップできます！
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＼転職＝収入アップ！還元率73％以上！／
還元率が高いため、今までと同じスキル、同等のプロジェクトに参画しても、当社に転職するだけで収入アップ！実際、当社へ転職したことで年収が200万円アップしたエンジニアもいます！
【開発環境・業務範囲】
■オンプレからOCIへのマイグレーション案件
フェーズ／要件定義、設計、構築、テスト、移行
勤務地／フルリモート(神田)
想定月給／65～75万円
■AWS環境の再構築案件
フェーズ／設計、構築、テスト
勤務地／基本フルリモート(渋谷)
想定月給／50～55万円
■Azure環境でのシステム導入支援
フェーズ／要件定義、設計、構築、テスト
勤務地／基本フルリモート(新宿)
想定月給／55～65万円
■OCI環境の設計構築リーダー案件
フェーズ／要件定義、設計、構築、試験、移行
勤務地／基本常駐(小川町）
想定月給／～100万円
【エンジニアが安心して働ける環境を用意】
■チーム参画あり！幅広い層が活躍できる
未経験者の採用・育成も行なっている当社では、エンジニア1人ひとりの成長をサポートする仕組みが整っています。技術書購入・資格取得支援の他にも、教育制度や研修制度、先輩とチームを組んでプロジェクトに参画するなど、経験が浅い方でも安心できる体制です。また、ベテランなら自らのチームメンバーとして若手を迎えたり、教育やマネジメントに携わっていただくことも可能です。
■サポート体制＆社員同士の交流の機会も充実
社内のエンジニア10名ごとにチームを作り、いつでも相談できる環境を整備。3カ月に1回の帰社日や、社内のエンジニアリーダーとの定期面談、チーム会などを通じてコミュニケーションを取りながら長期的なキャリアを築けます。
【クラウドのスキルや経験を積み上げ、市場価値を高められる】
当社では、オンプレ経験を活かしつつAWS・Azure・OCIなどを駆使して設計・構築・運用を担うエンジニアを募集。自由度の高い案件選択と実践機会を通じて、市場価値の高い技術者へと成長できます。
【身につくスキル・キャリアパス】
技術力を磨きスペシャリストを目指すも、PM・PLなどのマネジメントに挑戦するも自由！エンジニアのキャリアビジョンに寄り添い、案件選択制度を導入しているため、多様なプロジェクトでの成長が可能です。新規プロジェクトへの参画やキャリアチャレンジ制度もあり、理想のキャリアパスを描けます。あなたの理想をぜひお聞かせください！
【入社後の成長サポート】
★スキルアップ支援が充実！
■技術書購入支援制度
■AI自由活用（Claudeプロ版）
■eラーニング研修
■資格取得支援制度
■各種セミナー、講習受講費用補助
■キャリアチャレンジ制度
┗新規事業や新たな部署へのジョブチェンジが手を上げることが可能
■メンタルコーチング支援
など、一人ひとりの成長をサポートする組織や仕組みを整えています！
ポイント1≪独自のクラウド研修×高待遇×働きやすさ！≫ 市場価値を“最大化”し、「自分史上最高の自分」になろう！
＼当社へ転職するメリット／
◎オンプレからクラウドへの転向可！
◎独自のOracleクラウド研修で最新技術を習得
◎月給40万円以上、年収200万円UP実績あり
◎Claude Proのアカウント付与
◎残業月平均8.6h、フルリモートもOK
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■サーバ、ネットワーク、クラウド…どんな経験も活かせる！
「今よりいい環境で働きたい」
そんな希望を叶える絶好のチャンス！
オンプレミス環境での経験のみでも
クラウドの経験が浅めの方でも
キャリアアップしたいベテランでも
常時1000件以上の案件がある当社でなら
活躍の場は無限です！
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■市場価値を高めるOracleクラウド(OCI)研修
政府関連や大手企業でも採用が進み
ニーズが高まっているOCIの独自研修を用意！
クラウドネイティブでの構築や自動化など
実践的なスキルを身につけ
更なるスキルアップが叶います！
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■年収200万円の実績あり＆フルリモート可
高還元率で月給40万円からのスタート！
残業が少なく有給の完全消化もOKと
働きやすさも抜群です。
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自分史上最高の自分を実現し、
満足できる待遇や働き方、キャリアを手に入れませんか。
ポイント2働きやすいだけでなく、最新技術に触れるチャンスも
■前職では有給を取得しづらい雰囲気でしたが、当社では有給の完全消化もOKです。前職での経験を活かしながら最先端技術に触れるチャンスもあり、改めて転職してよかったと感じています！(Kさん)
■クラウドエンジニアは今後も需要の高まりが大きく見込めます。それに伴い自身で学んだり経験する内容も変動すると思いますので、それを楽しみながら自らの経験に変えていき、一緒に成長しましょう！(Sさん)
ポイント3■スポーツが持つ偉大な可能性を信じて・・・
当社にはスポーツ経験のある方が多く在籍しています。エンジニアに求められる「目標達成意欲」、「協調性」、「積極性」、「リーダーシップ」などを、スポーツ経験者は既に持っているからです。
また、体育会学生・アスリート人材の採用支援サービス「Athlete Agent」や、アスリートエンジニアのスキルシェアサービス「Athlete Agent-TECH」などをメイン事業としており「スポーツ産業の根底をテクノロジーの力で覆す」ことを目指しています。
これまで5,000名以上のアスリートのキャリア支援/開発に関わってきており、国内でもトップクラスの実績を持ちます。人の可能性を広げてくれるスポーツコンテンツのチカラを使って、これからも沢山の挑戦と冒険をしていきます！
ポイント4取材担当者より
同社は競技者およびスポーツ分野を中心とした、圧倒的なITエンジニア候補者データベースで、国内最大級のシェアを誇り、
スポーツ×IT領域において確かな地位を確立しています。
未経験から育てる環境も、ベテランが活躍できるフィールド、
全国各地のエンジニアが活躍できる環境を整えており、
スポーツの環境下で育った人材がエンジニアとして成長していく場として、
大変恵まれた環境であると感じた。
スポーツで熱中してきた経験がある方は、
同じような思いを抱えたエンジニアが集まるアーシャルデザインでキャリアを歩んでいくのははいかがだろうか。
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > ネットワーク設計・構築（LAN・Web系） > サーバ設計・構築（LAN・Web系） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > サーバ運用、保守 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 ※試用期間中の雇用形態に差異はありません。 |
| 勤務時間 | ＼プロジェクトによりフレックスも可／ 9:00～18:00（実働8時間／休憩1時間） ※プロジェクト先により多少前後いたします。 ※プロジェクトにより、フレックス勤務も相談可能です。 【残業について】 月残業平均8.6時間（定時退社しているメンバーも多くいます） 【目安残業時間】 10時間以内 |
| 勤務地 | ≪地方在住のままフルリモート(在宅ワーク)OK！≫ 在宅勤務(通勤不要)、または希望により一都三県・大阪・名古屋・福岡を中心とした全国の各プロジェクト先での勤務となります。 ★転居を伴う転勤はありません。 ★プロジェクトは希望や適性を考慮して決定！プロジェクトによっては社内SEなど自社内勤務も可能◎ ■本社／東京都渋谷区神宮前2-4-11 Daiwa神宮前ビル3階 ■大阪営業所／大阪市西区靱本町2丁目2-22 ウツボパークビル403号室 ■名古屋営業所／名古屋市中村区名駅南1-5-32 タケナカビル602 ■福岡営業所／福岡市中央区大名2-9-29 第2プリンスビル1011 |
| 交通 | 【本社アクセス】 ■東京メトロ銀座線「外苑前駅」より徒歩7分 |
| 給与 | ＼前職給与UP保証☆年収200万円以上UPの実績あり／ 月給400,000円～700,000円＋昇給年4回＋交通費（全額支給）など各種手当 ※スキル・経験を考慮の上、優遇します。 ※上記額にはみなし残業代(月20時間分、5万4,054円分～)を含みます、超過分は全額支給します。 ※試用期間は3ヶ月です。その間の条件に変更はありません。 ＜単価に応じてお給料もアップ！＞ 「単価は上がったけど、給料が変わらない… 」なんてことはありません。 単価が上がればお給料も変動する制度を導入しているため、 さらに評価が高まれば還元率もアップし、収入も大幅に上がります！ 【実際の給与例】 =========== ⽉収UP例 =========== 例1）エンジニア：⼊社3年⽬ ※経験3年 ★⽉給43万円(諸⼿当含めず） →前職から18万円の⽉給UP！ 例2）エンジニア：⼊社5年⽬ ※経験6年 ★⽉給63万円(諸⼿当含めず） →前職から33万円の⽉給UP！ ============== 社員の年収例 ============== 年収710万円／35歳（エンジニア経験5年目※マネージャー） 年収540万円／28歳（エンジニア経験3年目※リーダー） 年収400万円／24歳（エンジニア経験2年目） |
| 待遇・福利厚生 | ■昇給年4回 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■交通費全額支給 ■社内部活手当（4名以上で適用） ■社内交流手当（社内で企画をされた飲み会や懇親会を一部負担します） ■リファラル報酬あり ■技術書購入支援制度 ■資格取得支援制度 ■研修費用補助 ■書籍購入補助 ■eラーニング費用負担 ■Claude Proアカウント付与 ■介護時短勤務 ■副業OK（規定あり） ■スポンサー先試合観戦 ■ITスポーツリーグ加盟 ■社内お菓子完備 ■スポーツ大会（年4回） ■社内ドリンクバー ■プロテイン飲み放題 ■シェアハウス提携 ┗エリアは青葉台、たまプラーザ、勝田台、南浦和で全て徒歩10分程度（エリア拡大予定）。施設はデザイナーズ、トレー ニングルーム、シアタールーム、共用キッチン、ワーキングスペース完備。入居費用0円、家賃負担平均5.9万円程度。仲間がたくさんいる環境で安心です！ ■不動産提携 ┗特定の物件によって、初期費用の圧縮の案内が可能です。 ■屋内原則禁煙（喫煙専用室設置） |
| 休日・休暇 | 【年間休日125日以上／有給の完全消化もOK】 ◎5日以上の連続休暇も取得可能です！ ■完全週休2日制（土・日） ■祝日休み ■年末年始休暇 ■GW休暇 ■夏季休暇 ■慶弔休暇 ■有給休暇（10日～20日） ┗下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります。 ■産前・産後休暇 ■育児休暇 ■特別休暇 |
募集背景
「スポーツ×IT」で社会に新たな価値を提供する当社。エンジニア不足という社会課題をアスリートの力で解決し、スポーツと日々の生活をつなぐことを目指しており、前年比400%成長と右肩上がりに成長中！さらなる事業拡大に伴い、エンジニアを募集します！
| 応募資格 | ≪実務未経験OK!≫ ■学歴不問 ■転職回数・ブランク不問 ■インフラエンジニアとして何らかの実務経験をお持ちの方（経験年数・担当工程不問） ★サーバのみ、ネットワークのみ、オンプレのみ、経験が浅いなど、転職に不安を感じている方もぜひご応募ください！ ＼こんな方にピッタリです／ ★リモートワークで働きたい方 ★ストレスフリーに働きたい方 ★経験を活かして違う分野にチャレンジしたい方 ★将来性の高い技術を身につけたい方 ★受託・自社開発に携わりたい方 ★じっくりと長期案件に関わりたい方 ★年収アップしたい方 ★スキルアップしたい方 【歓迎する経験・スキル】 下記のいずれかの経験をお持ちの方を想定しています！ ◎サーバの設計・構築の経験 ◎サーバの運用・保守の経験 ◎ネットワークの設計・構築の経験 ◎ネットワークの運用・保守、監視の経験 ◎テクニカルサポートやヘルプデスクの経験 ◎クラウドの設計・構築経験 ◎オンプレミスからクラウドへの移行の経験 ★システム開発の経験を活かして、インフラエンジニアにスキルチェンジしたい方も歓迎します！ |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | まずはWEBからご応募ください 詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください |
| 会社名称 | 株式会社アーシャルデザイン SportsForce事業本部 Tech＆Boost事業部 |
|---|---|
| 所在地 | 【採用連絡先】 東京都渋谷区神宮前2-4-11 Daiwa神宮前ビル3階 |
| 事業内容 | ＼全国募集★入社初日からフルリモートOK／ ◎モダンな開発環境◎クラウド案件が豊富 ◎受託開発・自社内開発あり ◎案件選択制度 ◎⽉残業平均8.6時間 ◎年間休日125日以上 ◎5日以上の連続休暇・有給の完全消化も可能！ SportsForce事業 - Tech & Boost｜テックアンドブースト - Master & Coach｜マスターアンドコーチ - Talent｜タレント 許可番号 有料職業紹介事業許可証：13-ユ-306944 労働者派遣事業許可証：派 13-314686 |
| 代表者 | 代表取締役CEO 小園 翔太 |
| URL | https://www.a-cial.com/ |
| 設立 | 2014年10月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 280名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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