正社員
掲載予定期間：2026/3/23(月)〜2026/6/21(日)
【初任地確約】保険営業◆新規開拓無／週休3日フルフレックス等裁量／分譲住宅トップシェア飯田G
【グループ内顧客から年間200件の見込み客を提供／固定給の安定収入／年間休日120日以上／柔軟な働き方可／東証プライム上場・飯田グループHD企業／新規開拓無】
■業務概要
飯田グループにて住宅を購入された方へ火災保険のご提案を行い、併せて生命保険等の見直し・ご提案をお任せします。アポイントは自社コールセンターで取得のうえ割り振られるため顧客対応に時間をかけ、成約率をより高めることができます。
■業務詳細
・住宅購入時に必須となる火災保険など損害保険の提案や契約手続き対応
・お客様のライフスタイルや将来設計に応じた生命保険の見直しや最適プランの提案
・自社コールセンターが取得したアポイントに基づくお客様との商談
・商談事例や営業ノウハウの共有などチーム内での情報交換やキャンペーンへの参加
■働く環境
当社はフルフレックス制度を導入しており、始業・終業時間だけでなく1日の勤務時間も裁量をもって決めていただけます。前月20日までに翌月のシフトを申請いただき、月ごとに定められた必要労働時間の範囲内で、午前のみの勤務や週3日勤務など柔軟な働き方が可能です。平均残業時間は月20時間程度で、20~50代の幅広い社員が活躍しております。
■入社後
入社後は一カ月程度の研修からスタート。商材や業界知識を学ぶオンライン研修の他、本社でのロープレ研修を通して実践的なスキルも身につきます。配属後も教育担当者や先輩が適宜フォローしますので困ったことがあればご相談下さい。
■キャリアパス
成果を追求し高収入を目指すスペシャリスト志向のキャリアと、メンバーの育成や組織運営に携わる管理職志向のキャリアの双方を用意しています。来店型ショップや外資系保険営業など多様なバックグラウンドの先輩が活躍しており将来像に応じて柔軟にキャリアを描けます。
■当社の特徴
当社は戸建て分譲を中心とした不動産事業でシェアトップクラスを誇る東証プライム上場・飯田グループホールディングスの一員として、年間25,000～30,000件ほどの新規紹介を受けられる安定した基盤を有しています。生保19社・損保4社の商品を扱う代理店として多様な保険ラインナップを強みに、お客様一人ひとりのライフスタイルに寄り添った提案を行っています。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > 金融関連、金融専門職 > 金融法人営業 専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > 金融関連、金融専門職 > 金融個人営業、リテール、ファイナンシャルプランナー（FP） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制（フルフレックス） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～18:00 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細1＞ 本店 住所：東京都武蔵野市中町1-17-4 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 仙台支店 住所：宮城県仙台市宮城野区榴岡3-2-5 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細3＞ 横浜支店 住所：神奈川県横浜市中区太田町6-79 アブソルート横濱馬車道ビル 402号室 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ ※上記他、仙台支店（宮城県仙台市）さいたま支店（埼玉県さいたま市）、松戸支店（千葉県松戸市）、相模大野支店（神奈川県相模原市）横浜支店（神奈川県横浜市）いずれかでの採用となります。 ※マイカー通勤可 ＜転勤＞ 当面なし 昇格等によって転勤の可能性があります ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 450万円～1,500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 年４回実績に応じたインセンティブを支給 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：270,000円～450,000円 ＜月給＞ 270,000円～450,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■インセンティブ：年4回 ■賞与：年2回（業績による） ■モデル年収例： ・1,050万円／30代営業 ・1,030万円／40代営業 ・900万円／40代営業 ・630万円／30代営業 ・550万円／20代営業 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：補足事項なし 社会保険：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■資格手当 CFP・FP1級：5,000円/月、AFP・FP2級：3,000円/月 ※上位資格分のみの支給 ※AFPまたはFP2級の片方を持っていれば手当が支給（両方取得していても同額） ＜その他補足＞ ■管理職手当 ■定期健康診断 ■各種慶弔 ■社員旅行年1回（社会情勢等を考慮し、判断していきます） ■PC・携帯無償貸与 ■商談時のお茶代支給 ■ガソリン代や高速代、商談時駐車場代など支給（規定あり）、営業交通費支給 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制（休日は会社カレンダーによる） 年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 ※自由度が高く、完全週休2日制の勤務も可 夏季休暇（3日間）、年末年始休暇（12月29日～1月3日）、各種慶弔休暇、産前・産後休暇（取得実績あり） |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・高卒以上 ・普通自動車免許（AT限定可） ・営業経験 ■歓迎条件： ・生保や損保の個人向け販売経験 ・生保におけるライフプランニングの経験 ＜必要資格＞ 歓迎条件：普通自動車免許第一種 ＜年齢制限＞ 60歳未満 定年年齢を上限とした募集のため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 飯田保険サービス株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒180-0006 東京都武蔵野市中町1-17-4 4F |
| 事業内容 | ■事業内容： ・損害保険代理店 ・生命保険代理店 ■当社について： 当社は、戸建て分譲を中心とした不動産事業でシェアトップクラスを誇る東証プライム上場・飯田グループホールディングスの一員として、生保19社・損保4社の商品を扱う代理店として、多様な保険ラインナップを強みに、お客様一人ひとりのライフスタイルに寄り添った提案を行っています。 ■当社の強み： 飯田グループホールディングスは年間35,000棟～40,000棟の住宅を販売している企業です。 当社はグループ会社から年間25,000件～30,000件のお客様を安定的にご紹介いただいております。 そのため、保険業界で一番苦労 新規（見込）開拓 が必要ない保険代理店です。 また、自社内にコールセンター部門を有しており、対面商談できるお客様のみ営業社員へ依頼しております。 結果、見込開拓とアポイント取得が必要なく、営業に専念できる環境が提供できます。 |
| 代表者 | 代表取締役社長 横山 健 |
| URL | https://www.iida-is.jp/ |
| 設立 | 年2017年3月 |
| 資本金 | 95百万円 |
| 売上 | 554百万円 |
| 従業員数 | 60名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
転職したいけど、求人を探す時間がない人は、かんたん登録で、お仕事探しがらくらくスムーズになる
転職EXに会員登録しよう!
転職EXの会員登録をすると、以下の便利な機能がすぐにご利用になれます。ぜひご利用ください。
新規会員登録 (無料)気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
