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NEW 正社員 イーキャリアFA

【株式会社じほう】【東京:リモート】コンテンツクリエイター ※第二新卒可(正社員)

株式会社じほう 求人ID:39744971
求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 社宅・家賃補助あり
  • 育児支援制度

仕事内容

【職務概要】
医療現場で高い知名度を誇る「コンテンツ編集局」にて、薬剤師向けの書籍・雑誌・デジタルコンテンツの企画・制作を担うコンテンツクリエイターを募集します。出版のノウハウを活かしつつ、動画やe-ラーニング等のデジタル領域へ情報提供の幅を広げるミッションの一翼を担っていただきます。

【職務詳細】
医療現場に役立つ情報提供のため、紙の良さを活かしつつ、デジタルを融合させたコンテンツづくりをお任せします。

・動画の企画編集(e-ラーニング、スライド、テキストづくり等)
・デジタルコンテンツの企画制作(学会依頼の教育動画、電子書籍等)
・新規デジタルコンテンツの部門内ノウハウ浸透(ウェビナー開催、インタビュー動画、AIを活用した販促活動等)
・その他、書籍・雑誌の制作業務

※まずは動画企画(デジタルコンテンツ含む)からお任せします。動画企画や編集に関する経験がなくとも、業務を通して習得可能です。

【業務内容変更の範囲】
本人の希望や会社都合により、同社他部門の他部署へ異動となる可能性あり

募集要項

募集職種 クリエイティブ系 > 出版、印刷関連 > 校正、校閲
Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > Webプロデューサー、ディレクター
雇用形態 正社員
勤務時間 -
勤務地 東京都千代田区神田猿楽町一丁目5番15号 猿楽町SSビル2階
JR中央線「御茶ノ水」駅より徒歩10分
東京メトロ半蔵門線「神保町」駅より徒歩5分
勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし
交通 -
給与 年収 450万円~650万円
待遇・福利厚生 ■年収:465万~772万円
 月給制:月額295900円
 賞与:年2回(6月・12月)※業績賞与支給の場合あり(9月)
 昇給:年1回

■雇用形態:正社員
 契約期間:無期
 試用期間:有(6ヶ月)

■福利厚生:
各種社会保険完備、住宅手当、家族手当、退職金制度、育児・介護休暇制度、慶弔休暇・見舞金制度、永年勤続表彰、災害補償制度、リフレッシュ休暇制度、食事補助制度、図書購入制度、ベビーシッター補助制度、会員制リゾートホテル利用、ドリンクコーナー、オフィスグリコ等 その他多数

■勤務時間:9時15分~17時30分
※フレックスタイム制あり(コアタイム:なし)
 休憩時間:60分

■喫煙情報:屋内禁煙
休日・休暇 【年間休日123日以上】完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始休暇(12月29日~1月4日)、有給休暇、特別年次有給休暇、夏季休暇

応募方法

応募資格 【必須】
・薬剤師免許をお持ちの方
・医療現場に役立つコンテンツへのアイデアをお持ちで、デジタルを活用しそれを形にしていきたい方

【尚可】
・病院、薬局等での勤務経験2年以上、もしくは製薬関連企業での勤務経験
・AIやITを活用した業務改善経験がある方
・何かしらの情報発信やコンテンツ制作経験がある方
・デジタルスキル(編集ソフト、デザインツール等)をお持ちの方
・何かしらの0~1を生み出した経験がある方
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社じほう
所在地 〒101-0064
東京都千代田区神田猿楽町1-5-15
猿楽町SSビル
事業内容 ■会社説明
・1922年の創業時に発刊した医薬品業界専門紙『薬業時報』をはじめ、医薬品分野を中心とした情報発信で、医療・医薬品業界に貢献してきた優良老舗企業です。 
現在でも十数種におよぶ定期刊行物に加え、年間100冊以上もの書籍を手がけ、医薬品分野での情報発信において数多くの実績を持っています。
また、最近では、看護師研修や薬学生の就職をサポートする雑誌を発行するなど、医薬品以外の分野にも進出しています。
さらに、既存媒体のWeb配信を始めるなど、メディアを駆使した取り組みにも力を入れています。
・同社は一貫して医療業界に向けた最新情報を提供し、約100年の歴史に恥じぬ信頼を業界からいただいています。
医療業界は法規制や業界のメインプレイヤーの動向によって大きく動きが変化します。成長産業としてとらえられ、社会からの注目も非常に高い業界です。
業界の動向や情報を正しく、誠実に伝えることは、市井の人々の健康や生活を守るということになります。
弊社では、長年その重要性に向き合い、専門性を高めたスタッフがミッションに向け事業を推進しています。

■企業より
じほうは、定着率が非常に高く、求人を公開することは多くありません(勤続30年以上で定年退職など、最後まで勤め上げる社員が多く、そこに合わせて採用するケースがほとんどなため、あまり数多くの採用を行いません)。そのため、求人を公開したときは共に長く働いていただける方を探しています。
手掛ける事業やアプローチする業界の特性上、企業基盤も安定しているため、福利厚生をはじめとした待遇面や多様な働き方などの環境面も充実しており、働く上での大きな魅力になっています。
また、創業から積み上げてきた歴史はさることながら、医療専門メディアとして社会貢献度の高い領域に関わることができるのは当社の強みです。
温故知新を大切にしつつ、100年のその先へ向けた挑戦を続ける私たちと、ぜひ一緒に働いてみませんか?
代表者 -
URL http://www.jiho.co.jp/
設立 年1922年6月
資本金 36百万円
売上 -
従業員数 126名
平均年齢 40歳
主要取引先 -
転職したいけど、求人を探す時間がない人は、
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A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。

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