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正社員
掲載予定期間：2026/3/26(木)〜2026/6/24(水)
【埼玉県春日部市】<未経験歓迎>保険の提案営業/年間休日125日/土日祝休み/転勤なし
<営業未経験歓迎/地域密着で長く安定して働ける/土日祝休み/異動・転勤なし/扱える保険が多く幅広い提案が可能>
■業務概要：
保険代理店として生命保険・損害保険を扱う当社にて、保険の提案営業をお任せ致します。
春日部事業所から車で30分圏内がメインの営業エリアとなっており、転勤は基本ありません。
お客様の人生・事業に寄り添い、長いお付き合いの中でより良い提案を行える、地域密着型の営業スタイルです。
■業務内容：
・個人/法人のお客様へ保険の新規ご提案
・ご契約の更新手続き・契約変更・見直し
・お客様へのアフターフォロー
・事故時の対応
※お客様は新規活動も行って頂きますが、保険会社からのアプローチ先の共有や、既存顧客への追加提案などがあり、完全な新規からご自身で探してくるというスタイルではございません。
■組織構成：
春日部営業所への配属となります。
┗部署人数：5人/男：女＝3：2
■ポジションについて：
・業界業種未経験の方も歓迎です◎未経験の方は資格取得を目指しながら業務をキャッチアップいただき、一人立ち後は裁量権を持って営業活動を行えます。
・土日祝休みで残業は15h程度とライフワークバランスが良好な環境です。
・取扱い可能な保険が幅広く、お客様に寄り添った最適なご提案が可能です。
変更の範囲：無
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > 金融関連、金融専門職 > 金融法人営業 専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > 金融関連、金融専門職 > 金融個人営業、リテール、ファイナンシャルプランナー（FP） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:00～17:30 （所定労働時間：7時間25分） 休憩時間：65分 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 春日部営業所 住所：埼玉県春日部市新宿新田327-159 勤務地最寄駅：東武野田線／南桜井駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無 |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ ■マイカー通勤可 ＜転勤＞ 無 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 312万円～390万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：240,000円～300,000円 ＜月給＞ 240,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（9月） ■賞与：年1回（9月） ■賞与支給実績（前年度実績1カ月※業績・評価により変動あり） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 社会保険：社会保険完備 退職金制度：補足事項なし ＜教育制度・資格補助補足＞ ■現場にて教育・研修を行います ＜その他補足＞ ■その他手当：ガソリン代等営業に係る経費による手当 ■リゾートトラスト ■営業用のパソコンとスマホ支給 ■定年はなく、90歳で現役の方もいらっしゃいます |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～10日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数125日 ■休日：土日祝 ■長期休暇：年末年始休暇、夏季休暇、GW |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ＜職種未経験歓迎・業種未経験歓迎＞ ■必要経験： ご経験は問いませんがご入社後必要な資格を取得頂きます。 ～こんな方歓迎～ ・お客様に寄り添ったコミュニケーションがとれる方 ・能動的に動ける方 ■必要資格： ・普通自動車運転免許 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社トップ |
|---|---|
| 所在地 | 〒116-0013 東京都荒川区西日暮里2-22-2 ステーションプラザタワー アネックスイースト3F |
| 事業内容 | ■事業内容 ・損害保険会社及び生命保険会社における印刷物の封入・封緘業務、仕分・梱包業務 ・生命保険会社のインフラ基盤に関する運用保守業務 ・損害保険会社の業務システムに関する開発業務 大手金融機関の業務ですので、コンプライアンス等の問題もなく、安心して働いていただけます。なお、新規事業の拡大に合わせて、組織も成長させていく領域ですので、事業や組織の成長フェーズに関わることができるだけでなく、将来的にはチームリーダーから、複数チームを束ねる管理職へのステップアップも実現できる環境です。 また、既存の大手損保会社業務に加え、大手生保会社業務に事業拡大し、単一業種でのスキルアップだけではなく、複数業種でのスキルアップローテーションも可能になるよう拡大を続けていきたいと考えています。 ■代表メッセージ 株式会社トップは、1970年の設立より常に信頼の高い作業を念頭にお客さまのニーズにお応えすることを第一とする考えのもと、節目の50年を超える企業へと成長を遂げました。現在、千葉県印西地域に80名以上の従業員を抱えるところまで来ております。 永年にわたるご支援に深く感謝申しあげます。 この印西エリアをベースに、既存業務を軸としつつ、新たな企業様向けのシステムエンジニアの人材派遣に挑戦し、拡大を進めております。エンジニアを必要としている企業の人材不足を解消し、その企業の発展に貢献したい、一緒に仕事をして楽しかったと言っていただける人材を提供したい。クライアント企業様の発展、そして社会の発展のために、当社の従業員一人ひとりが誇りと成長実感をもって精進してまいりたいと存じます。 今後とも何卒一層のご支援を賜わりますよう、お願い申し上げます。 |
| 代表者 | 髙安 紀足 |
| URL | https://www.top-top.co.jp/ |
| 設立 | 年1970年2月 |
| 資本金 | 10百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 117名 |
| 平均年齢 | 33歳 |
| 主要取引先 | - |
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