正社員
≪入社後の流れ≫
まずは先輩社員のサポートのもとで、当社の事業内容や扱う荷物、
運用ルールなどに慣れていっていただきます。
経験・スキルに合わせたお仕事からお任せしていきますので、ご安心ください。
【具体的には】
◎お客様(荷主)とのやりとり(依頼・変更・問い合わせの受付)
◎配車計画の作成
◎ドライバーへの業務内容の指示出し
◎同業者への協力依頼
◎運行状況の進捗確認
◎運転日報や伝票類の整理
◎ドライバーの労働時間管理
※ごく稀にお客様先に行くことがあります(社用車の運転あり/神奈川県内/一人ではなく誰かと一緒に行くので安心してください)
(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般
【【賞与昨年4.5~5ヶ月分】社員の生活を大切にしています。】
当社の強みは、景気の波に左右されない「136年の信頼」です。その利益は、賞与年2回(昨年実績4.5~5ヶ月分)という形でダイレクトに還元しています。さらに家族手当(扶養1人につき月7000円)や退職金制度も完備。
加えて、勤続年数に応じたリフレッシュ休暇や奨励金(最大5万円)など、長く勤めるほどにメリットを感じられる制度を整えています◎「転職して、将来の不安がなくなった」と語る中途入社者も多い、盤石の待遇でお迎えします。
【「リフレッシュ休暇」など、家族も喜ぶ制度が充実♪】
長く腰を据えてほしいから、月々の給与以外でも社員を支える仕組みを整えています。その一つが、勤続年数に応じて付与される「リフレッシュ休暇」。休暇に加えて最大5万円の奨励金も支給されます。また、定時の時間が17時なので子育て中の方は仕事が終われば18時には自宅に帰宅できることも◎時間を有効活用した働き方が可能です!
136年の歴史があるからこそ、目先の忙しさ以上に「将来まで安心して働ける」という確信を提供します。
ポイント1【創業136年の安定×17時定時】 もっと穏やかで、もっと高待遇な場所で新たなスタートを切りませんか?
「もう少し落ち着いた環境で腰を据えて働きたい」
「安定基盤のある企業で将来を見据えた環境で働きたい」
そんなあなたの“リスタート”を、
明治から続く当社の安定感で支えます。
創業136年。当社は、
日本のモノづくりを物流で支えてきました。
藤沢営業所で募集するのは、
当社の円滑な運行を支える【配車スタッフ】です。
今回お迎えしたいのは、
「バリバリと現場を仕切る」というより、
これまでの経験を活かしながら、
ドライバーやお客様と
「ほどよい距離感」で、
丁寧にコミュニケーションを取れる方です。
職場の雰囲気は、いたってサッパリ。
余計な人間関係の摩擦に
気を遣う必要はありません!
適度な距離感を保ちながら
自分のペースで仕事に集中できます◎
【100年企業ならではの厚待遇】
◎昨年賞与:4.5~5ヶ月分
◎初年度想定年収:370万円以上
◎17時定時(18時前には帰宅可)
「もっと安定した環境で、長く続けたい」
その想い、ここでなら形にできます。
ポイント2チームで協力し、一人に負担をかけない。自然体でいられる場所。
「136年の老舗」と聞くと堅苦しく感じるかもしれませんが、社風はとても柔軟です。髪色やネイル、ピアスなどは基本的に自由。見た目のルールで個性を縛ることはありません。
また、仕事の仕方もチームで協力し合うのが当社のスタイル!一人に過度な負担がかからないよう調整しているため、精神的にもゆとりを持って働けます。変に気を遣いすぎることなく、自然体で活躍できる環境が、ここ藤沢営業所にはあります。
ポイント3残業代全額支給&賞与5ヶ月分で生活も安定◎
創業136年。一歩ずつ積み上げてきた安定した福利厚生は、大手メーカーのパートナー企業として信頼されている証です。月給に加え、扶養1人につき月7000円の家族手当や退職金制度もしっかり完備。日々の業務で残業が発生しても、その頑張りが「1分単位の残業代」と「高い賞与実績」として還元され、さらに将来の備えにも繋がる仕組みです。「この会社なら家族を養い、長く働き続けられる」という確信を、ここで手に入れてください。
ポイント4取材担当者より
創業136年。明治から続くその歴史は確かな安定と実績に直結している。昨年度の賞与実績は4.5~5ヶ月分という高水準の賞与(正社員のみ)、そして充実した子ども手当。雇用形態や職種を問わず、社員の生活を第一に考えるのが同社の魅力だろう。また、老舗企業ゆえの「焦らせない空気感」が居心地の良さに繋がっている。倉庫では一人がコツコツとリフトを操り、事務所では配送の采配を正確に振るう。どちらも落ち着きのある空間で、自分の仕事に深く向き合える環境が整っている。「腰を据えて長く働きたい」という願いを、これほどまでに高い次元で叶えられる場所はそう多くない。ここでなら、将来への不安を脱ぎ捨て、心にゆとりを持って歩んでいけるはずだ。
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 事務関連(事務、アシスタント、受付、秘書) > 事務関連職(その他) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 ※試用期間中の雇用形態に差異はありません。 |
| 勤務時間 | 8:00~17:00(実働8時間/休憩1時間) 【残業について】 ■残業月平均20~30時間 17:00定時で、まだまだ明るい時間に帰宅できますのでプライベートな時間もしっかり確保できます。また、当社でのお仕事に慣れてくれば、残業はさらに減らせると思います。 【目安残業時間】 30時間以内 |
| 勤務地 | 当社の藤沢営業所での勤務となります。 ★マイカーでの通勤もOKです! 【藤沢営業所】神奈川県藤沢市菖蒲沢1117 (変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地 |
| 交通 | ◆小田急江ノ島線・相鉄いずみ野線・横浜市営地下鉄ブルーライン「湘南台駅」よりバスで約5~10分 |
| 給与 | 月給22万7500円~28万円+賞与年2回+各種手当+残業代全額支給 ★賞与年2回(昨年実績4.5~5ヶ月分) ★残業代が別途全額支給されるため、収入UPする社員多数 ★勤続3年・5年・10年・20年・30年時に奨励金あり ※経験・能力を考慮の上で決定します ※試用期間3ヶ月(その間の給与・待遇・雇用形態に差異なし) |
| 待遇・福利厚生 | ■賞与年2回(6月・12月/昨年実績4.5~5ヶ月分) ■昇給年1回(4月) ■交通費支給(月4万円まで) ■自転車・バイク・マイカー通勤OK ■社会保険完備 ■勤務地手当(2万~2.5万円※一部月給に含む) ■家族手当(扶養家族1人あたり:月7000円) ■役職手当 ■財形貯蓄 ■退職金あり ■資格取得支援(規定あり) ■社内表彰制度 ■制服貸与 ■髪色・ネイル・ピアス自由 ■屋内原則禁煙(喫煙専用室設置) ■確定給付年金(DB)、確定拠出型年金(DC)ダブル運用 ≪リフレッシュ休暇&手当について≫ ・勤続3年目…休暇2日+3万円 ・勤続5年目…休暇2日+5万円 ・勤続10年目…休暇3日+10万円 ・勤続20・30年目…休暇3日+20万円 |
| 休日・休暇 | ■週休2日制(土日)※月1回土曜出勤あり ■GW休暇(4日) ■夏季休暇(5日) ■年末年始休暇(3日) ■有給休暇(入社半年後に10日付与) ■慶弔休暇 ■特別休暇 ■産前産後休暇※取得・復職実績あり ■育児休暇※取得・復職実績あり ■リフレッシュ休暇(勤続3・5・10・20・30年) |
募集背景
1890年(明治23年)の創業以来、自動車メーカーの生産ラインを物流で支えてきた当社。売上高69億円(昨年度実績)と、安定した経営基盤を維持しています。136年の歴史があるからこそ、無理な拡大ではなく「今のメンバーが長く働ける環境」を大切にしています。
| 応募資格 | ●配車業務の経験がある方(3年以上目安、業界不問) ●普通自動車免許をお持ちの方(AT限定可) ●学歴不問 \こんな方にピッタリです/ ★安定感のある企業で、腰を据えて働きたい ★サッパリした人間関係の職場で、仕事に集中したい ★17時定時で、プライベートの時間も確保したい 【歓迎する経験・スキル】 ※以下は「尚歓迎」です ◇運送業界での経験をお持ちの方 ◇運行管理の資格をお持ちの方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | まずはWEBからご応募ください 詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください |
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