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正社員
【職務概要】
同社において電気施工管理業務を担当いただきます。現場のマネジメントから着手し、将来的には幹部候補として組織を牽引いただくことを期待しています。
【職務詳細】
・設計協力、設計提案
・見積積算
・施工図面作成
・工程管理、品質管理、安全管理
・現場の職人への指示および指導
・工務のマネジメントおよび育成業務
【施工事例】
・新設生産設備工場の電気設備全般工事（約3億円／元請け）
・新設商業施設のA工事（約1億2000万円／ゼネコン下請け）
・商業ビルの改修に伴うキュービクル交換工事（約2000万円）など
【ミッション】
受注拡大に伴う増員募集です。単なる現場管理にとどまらず、数億円規模の民間工事の見積りや施工管理責任者として、また次世代の人材育成を担うリーダーとしての活躍を期待しています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > 積算 建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理（設備） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 福岡県久留米市長門石二丁目3番32号 JR鹿児島本線「久留米」駅から徒歩約20分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：800万～1000万円 月給制：月額530000円 賞与：年2回（加えて業績により決算賞与もあり） 昇給：年1回（4月） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(6ヶ月) ■福利厚生： 通勤手当、家族手当（配偶者1万円、子1人につき2500円）、退職金制度（勤続3年以上）、ガン保険・養老保険加入（入社3年経過後）、出産祝い金、管理職手当（5万5000円～12万円）、進学支援手当（大学生・専門学生の子1人につき月額2万円）、無料駐車場、社宅（四国中央市勤務の場合利用可） など ■勤務時間：8時00分～17時00分 休憩時間：60分 ■喫煙情報：敷地内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日121日】完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始、有給休暇（入社時より付与）、慶弔休暇（最大5日） |
| 応募資格 | 【必須】 ・1級電気工事施工管理技士または2級電気工事施工管理技士の資格をお持ちの方 ・普通自動車免許第一種（AT限定可） 【尚可】 ・監理技術者資格証をお持ちの方 ・建設現場での豊富な実務経験がある方 ・マネジメントや人材育成の経験がある方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 新興電機株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒830-0027 福岡県久留米市長門石2-3-32 |
| 事業内容 | ■事業内容： 新興電機株式会社は、電気設備工事の設計・施工・メンテナンスを一貫して手掛ける総合電気設備企業です。創業以来50年以上、福岡・久留米エリアで確かな技術と信頼を築き、工場・オフィス・公共施設など幅広い現場に対応しています。 当社の強みは、省エネ設計や防災設備への対応力、そして公共工事や大手企業との豊富な実績です。地域に密着しながら、最新技術を取り入れた安全で効率的な電気インフラを提供し、社会の発展に貢献しています。 社員一人ひとりの成長を大切にし、資格取得支援や研修制度も充実。安定した環境で、専門技術を身につけながらキャリアアップを目指せます。 関する記載も同項目にて記載。 ■ビジョン： 設立当初から「確かな技術で社会に貢献する」という理念を掲げ、無借金経営による安定基盤を築きながら、情報通信やカーエレクトロニクスなど成長分野にも積極的に挑戦しています。社長の思いは「社員の成長が企業の成長につながる」という信念であり、働く人のキャリア形成を重視しています。 ■特徴（TOPICS）： 安定性と信頼性：無借金経営、業界大手との長期取引により景気変動に強い 製品・サービスの優位性：電子部品から制御システムまで幅広いラインアップ、日本の製造業を支える高品質製品 教育体制：半年間のOJT、資格取得報奨金制度、通信教育制度で未経験者も安心 働きやすさ：年間休日122日以上、残業月平均10時間、直行直帰可能な柔軟な働き方 キャリア形成：国内外での活躍機会、役職への明確なステップアップ制度 ■組織風土： 風通しの良い社風と安定した経営基盤を両立する企業です。若手や中途社員が活躍しやすく、他部署とのコミュニケーションも活発。 競合他社が短期利益を追求する中、当社は長期的な顧客関係を重視し、社員の提案を尊重する文化があります。 市場環境の変化に対応する柔軟性を持ち、挑戦を歓迎する風土が根付いています。 離職率が低く、社員の定着率が高いことも特徴です。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.d-shinko.co.jp/ |
| 設立 | 年1952年09月 |
| 資本金 | 20百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 16名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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