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正社員
【職務概要】
測長SEM（半導体製造装置で加工された微細な回路パターンの寸法を測定し、設計通りに仕上がっているか確認する装置）の技術サービス業務をご担当いただきます。
【職務詳細】
・メンテナンスサービス：装置の点検整備、部品交換などの予防保全。
メンテナンスサービスは基本2人1チームで対応を進めます。
基本的には1日に1件（1台）を対応。作業は1台あたり3日間かけて行います。
・ソリューションサービス：お客様のニーズにお応えし、課題を解決する技術サービス。
上記業務を進める中で、製品のアップデートに活かせる気づきについては日立ハイテクの開発部署へフィードバックを行います。
また、難易度の高い顧客ニーズや問題が発生した際には、日立ハイテクの開発部署等と連携をしながら、解決策を模索し対応を進めていきます。
【研修体制】
入社後、茨城県ひたちなか市の拠点にて約2ヶ月間の技術研修を実施します。（経験により異なる）
研修後は実際の現場で業務を進めていただき、将来的には主任技師、管理職へとキャリアアップしていただくことができます。
※キャリアアップに伴い転勤を伴う可能性があります。キャリアについては上司と相談しながら一緒に作っていける環境です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > ITコンサルタント、アナリスト、プリセールス > プリセールス、セールスエンジニア 技術職（電気、電子、機械） > サービスエンジニア、サポートエンジニア > サービスエンジニア、サポートエンジニア（工作機械・ロボット・重電関連） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 北海道千歳市末広6丁目3-6 アルファ千歳駅前ビル JR千歳線「千歳」駅から徒歩2分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 400万円～550万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：430万～550万円 月給制：月額265000円 賞与：年2回(6月、12月) 昇給：年1回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 住宅支援制度、退職金制度、企業年金制度、財形貯蓄制度、各種団体保険制度、公的資格取得奨励制度、社員褒賞制度、研修支援、Benefit Station（スポーツジム、映画、カラオケ、飲食などの割引）、各種クラブ活動※補助金あり ■勤務時間：フレックスタイム制（コアタイム無） 標準労働時間帯：8時50分～17時30分（標準労働時間7時間45分） 休憩時間：55分 ■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり） |
| 休日・休暇 | 【年間休日126日（2025年度）】土曜日、日曜日(完全週休2日制)、祝日、年末年始、創立記念日、有給休暇：総年次有給休暇：24日（入社直後に付与、初年度日数は採用年月日による期間按分にて付与）、リフレッシュ休暇、出産・育児・介護休暇 他 |
| 応募資格 | 【必須】 ・保守、メンテナンス業務の経験をお持ちの方 ・普通自動車運転免許をお持ちの方（社用車の運転があるため） ・基本的なPCスキル（Excel、PowerPointなど） ・ビジネスレベルの日本語力（日本語能力試験1級相当） 【尚可】 ・半導体製造工場または類する工場での設備保全経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社日立ハイテクフィールディング |
|---|---|
| 所在地 | 〒105-6410 東京都港区虎ノ門1-17-1 虎ノ門ヒルズ ビジネスタワー |
| 事業内容 | ■事業内容： 計測器・理化学機器・医療用機械器具・半導体装置等の保守サービス業務及び部品販売業務、計測器据付等の工事請負業務 |
| 代表者 | 代表取締役取締役社長 中野 節雄 |
| URL | https://www.hitachi-hightech.com/hfd/ |
| 設立 | 年1965年4月 |
| 資本金 | 1,000百万円 |
| 売上 | 57,319百万円 |
| 従業員数 | 950名 |
| 平均年齢 | 42歳 |
| 主要取引先 | - |
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