正社員
【職務概要】
同社グループの主力製品「サーミスタ」の工程管理・工程改善をお任せするポジションです。
【職務詳細】
・グループの主力製品“サーミスタ”の製造における工程管理・工程改善。
・設備や回路の設計、部品図等の図面作成。
・自動機のプログラム作成（ラダー言語）、設備の動作テスト。
・既存装置やジグ（治具）の改良、設計、組立。
※業務を通して、不良率低減、工程改善、業務効率化などを進め、既存のモノづくりの改善していただくことを期待しています。
【サーミスタとは？】
温度によって電気の流れを変化させる電子部品の一つです。
自動車やエアコン、給湯器など、暮らしに身近な製品に使われています！
■働き方に関する情報：
・平均勤続年数：16.7年（日本の会社の平均勤続年数約12年）
・月平均残業時間：26時間
・平均有休取得日数：13.1日
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
技術職（電気、電子、機械） > 機械・機構設計、金型設計 > 機械・機構設計（工作機械・ロボット・重電関連） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 【本社】〒014-0346 秋田県仙北市角館町川原羽黒堂60-2 秋田内陸縦貫鉄道秋田内陸線「羽後太田」駅より車で9分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 400万円～550万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：400万～550万円 月給制：月額200000円 賞与：年2回（7月、12月） ※過去支給実績：6.49ヶ月 昇給：年1回（7月） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月 ※条件に変動無し) ■福利厚生： 通勤手当（上限20,000円／月）／住宅手当（賃料／共益費の一部支給）／子ども手当／退職金制度／役職手当／特殊勤務手当／財形貯蓄制度 確定給付企業年金保険／総合福祉団体保険／芝浦電子グループ保険／インフルエンザ予防接種／芝浦電子従業員持株会／慶弔金制度／時短制度 他 ■勤務時間：8時10分～17時00分 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日：117日】原則土日祝休み（年に数回土曜日出勤あり）／その他会社指定の休日／年次有給休暇（入社後即3日付与、半年後7日付与） 特別有給休暇（結婚、葬儀等の場合）／育児休業（最長2年 ※取得実績有・復帰率100％）／1時間単位の有給休暇制度あり 他 |
| 応募資格 | 【必須】 ・生産技術または設備設計のご経験をお持ちの方。 ■同社の特徴： 東証スタンダート上場企業『芝浦電子』グループのマザーファクトリーです。秋田県から世界へ向け、最先端製品の製品設計／FA開発から、製造、品質管理までを自社で一貫して行っています。サーミスタは自動車等、身近なものにも使われていますが、サーミスタとは温度を感知し、それを電気抵抗の変化として捉えることができる温度センサーの一種です。小型で衝撃に強く、温度に対して敏感に反応する特徴を活かして、暮らしを支える様々な製品に使われております。 例えば自動車、情報機器、産業機械、家電製品、エアコン等の住宅用設備など、私たちの身の回りのあらゆる電子機器に使用されています自動車や家電製品等でも細やかな温度調整を求められるようになったことからサーミスタのニーズも年々増加をしています。 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社角館芝浦電子 |
|---|---|
| 所在地 | 〒014-0346 秋田県仙北市角館町川原羽黒堂60-2 |
| 事業内容 | ■事業内容： 芝浦電子グループのサーミスタは世界シェアNo.1です。 当社は、芝浦電子グループのマザーファクトリーとして、自動車用サーミスタ温度センサの設計開発から製造・FA開発・品質管理まで一貫して行っております。 また、海外生産拠点に対する指導育成をする役割も担うことで、先進的な製品開発だけでなく、安定的な製品供給の一役を担っております。 サーミスタ温度センサは、資源・エネルギーの効率利用が求められる現代において需要が増加しており、当社の製品は国内外で高い評価を受けています。 ■事業優位性： 当社はサーミスタに特化した専業メーカーであり、NTCサーミスタの売上では世界トップシェアを誇ります。 高付加価値品の開発に積極的に取り組み、顧客のニーズに合わせた仕様変更にも対応できるノウハウと技術力が最大の強みです。 近年では製造体制の強化により品質が飛躍的に向上し、高品質が要求されるハイブリッド車や電気自動車のモーターユニット用センサに当社製品が採用され、国内外で高い評価を得ています。 ■戦略・ビジョン： 当社は1994年に秋田県角館町に設立し、インダストリアル事業であるプリンター・複写機用温度センサの製造工場として事業をスタートしました。 その後、世界初のハイブリッド自動車プリウスのモーター用温度センサに採用されたことをきっかけに、現在では自動車用温度センサを主力とする会社へ生まれ変わりました。 また、設立当初は製造がメインでしたが、2012年から設計開発部門の強化を目指し、技術者の採用を積極的に行ったことで、現在では国内外を問わず世界トップクラスの自動車メーカー様や一次ユニットメーカー様と直接開発を行う技術集団として、開発から生産までを一貫して対応できるメーカーとなりました。 当社で活躍する社員のほとんどは地元採用です。慣れ親しんだ地域を離れることなく、最先端の技術力でスケール感のある開発・製造に携わることで、社員一人ひとりが自分の仕事に誇りを持ち、努力して成果を出すやりがいを感じられる職場環境づくりに努めています。 自動車業界におきまして、100年に一度の転換期と言われれる電動化に対し、私たちが最も得意とするモーター用をはじめとする温度センサが、地球温暖化の解決に貢献できると信じております。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.k-shibaura.co.jp/ |
| 設立 | 年1994年4月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | 2,321百万円 |
| 従業員数 | 171名 |
| 平均年齢 | 38歳 |
| 主要取引先 | - |
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