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【キリンホールディングス株式会社】【東京/中野】マーケティングリサーチ(インサイト分析担当)◆消費者理解の中核を担う専門チーム/在宅可【転職支援サービス求人】(正社員)

キリンホールディングス株式会社 求人更新日:2026年5月12日 求人ID:39848844
求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 年間休日120日以上
  • 社宅・家賃補助あり

仕事内容

掲載予定期間:2026/4/6(月)〜2026/7/5(日)


【東京/中野】マーケティングリサーチ(インサイト分析担当)◆消費者理解の中核を担う専門チーム/在宅可


【KIRINのブランド経営・育成を担う/「一番搾り」「氷結」「晴れ風」「生茶」など有名ブランド多数/食から医・ヘルスサイエンス領域にわたる多角的な事業展開/在宅・リモート有/フレックス制で働きやすい就業環境◎】

■業務内容:
キリンビールまたはキリンビバレッジのマーケティング部門において以下業務を担当いただきます。
・市場・消費者を深く理解し、それをブランドビジネスに落とし込むことを担う専門チーム「ケイパビリティチーム」にて、主にインサイト分析をご担当いただきます。
・「お客様主語のマーケティング」を成長のエンジンとして掲げており、その中で消費者理解の中核を担うケイパビリティチームは、専門性を強みにビジネス課題を抽出し、意思決定を促し、ブランドチームと共に戦略の実現を推進していきます。
・カテゴリーマネージャーやブランドマネージャーと肩を並べて、ブランドビジネスに深く携われることがこの仕事の醍醐味です。

■マーケティング部門の紹介
キリンビール(酒類)、ビバレッジ(清涼飲料)、メルシャン(ワイン)等、各事業会社に配置されており、今回はキリンビール及びキリンビバレッジのマーケティング部門で人財を募集します。
各社のマーケティング部 インサイトチーム(通称:ケイパビリティチーム)は、それぞれ10~20名弱程度のメンバーで構成されています。
同チームはカテゴリー毎に分かれており、各チームがブランドの持続的な成長を実現するため、日々社会動向やマーケットの分析、お客様インサイトの理解、ブランドの各施策のレビュー、ブランド上市における各テストのリード、マーケティングミックスの最適化など、ブランドビジネスにおける重要な業務に力を注いでいます。近年では、ダイレクトビジネスにおけるマーケット分析やお客様インサイトの分析にも力を入れています。

■ケイパビリティチームの紹介
カテゴリーやブランドの持続的な成長を実現するために、社会動向やマーケットの分析、お客様インサイトの理解、ブランド上市における各テストのリード、マーケティングミックスの最適化など、ブランドビジネスにおける重要な業務に日々力を注いでいます。
また、近年はダイレクトビジネスにおけるマーケット分析やお客様インサイトの分析にも力を入れています。

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 市場調査、分析、マーケティングリサーチ
営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 企画、マーケティング、宣伝職(その他)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
勤務時間 <労働時間区分>
フレックスタイム制
フレキシブルタイム:5:00~22:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~17:30
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:東京都中野区中野4-10-2 中野セントラルパークサウス
勤務地最寄駅:JR線/中野駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
交通 <転勤>

海外を含めた全国転勤ありの雇用形態のため、将来的にはグループ間の異動・転勤の可能性がございます。

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅、サテライト)

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
600万円~1,100万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):300,000円~525,000円

<月給>
300,000円~525,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※上記は賞与・想定残業手当を含む想定年収です。
※給与詳細は経験・能力・前職給与などを踏まえて決定いたします。
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(12月、6月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
住宅手当:補足事項なし
寮社宅:一部個人負担ありにて社宅・独身寮貸与
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
必修研修の他、カフェテリア方式で様々なプログラムを選択できるシステムあり

<その他補足>
■住宅財形
■社員持株会
■在宅勤務手当(会社規定による)
■ワークライフバランスサポート休業
■産休・育休・介護休業
休日・休暇 【休日・休暇】
週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇16日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数123日

・年間 123日(内訳)完全週休二日制(土曜 日曜 祝日)その他(休日は勤務地により異なる)
・有給休暇 最高付与日数20日(入社直後から発生。入社月・年齢・経験により異なる)

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・マーケティングリサーチ(データ分析、定量調査と定性調査の設計~分析)の実務経験をお持ちの方

■歓迎条件:
・BtoC 及び DtoCビジネスの事業に在籍し、マーケティング部門においてコンシューマーやショッパー分析を担った経験
・調査会社において消費財や食品メーカーのリサーチャーを担当し、自ら起案したり多様な分析を自身で担った経験
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 キリンホールディングス株式会社
所在地 〒164-0001
東京都中野区中野4-10-2
中野セントラルパークサウス
事業内容 【企業理念】
キリングループは「よろこびがつなぐ世界へ」をコーポレートスローガンとし、2026年に発表した長期経営構想「Innovate2035!」では「人と技術の力でイノベーションを起こし続けるCSV先進企業として世界をもっと元気にしている」を2035年までのビジョンとして掲げています。
世の中ではAIの進化を筆頭に、世界規模での異常気象や国際情勢の変化など、将来を予測することが一層難しくなっている中、我々キリングループを取り巻く環境においても、少子高齢化に起因する市場の縮小、嗜好の多様化、健康意識の高まり、超高齢化社会における医療費の増大など、環境変化は激しくなっております。今後もキリングループが持続的な成長を実現するには、変動する環境に適応しながら、社会課題を捉えたCSV経営をさらに進化させ、社会的・経済的価値創出を進めることが重要と考えています。また、キリングループが目指すイノベーションとは「生活者の行動変容を促し、社会に新たな生活習慣を生み出すこと」と定め、発酵・バイオテクノロジーを生かした技術力と生活者起点のマーケティングを中心とした組織能力を掛け合わせ、AIや外部との共創によりイノベーションを次々に創出する仕組みを構築していきます。そして、それらを支え、実行し、加速させる人財育成を通じて、イノベーションの確度を高めていきます。

【事業内容】
キリングループは”発酵・バイオテクノロジー”をコアコンピタンスとし、(1)酒類事業(2)飲料・ヘルスサイエンス事業(3)医薬事業の3つのコア事業があります。
酒類事業では、過当競争から脱却し、人々の飲酒の習慣を変えるような、もしくは心の健康に寄与するような商品を生み出し、お客様の生活を変えていくことを目指します。
飲料を含むヘルスサイエンス事業では、キリングループの技術?で発?した新しい素材などによって、サプリメントやスキンケア、そして飲料の差別化された商品を生み出していきます。
医薬事業では、抗体医薬に加えて、細胞遺伝子治療に取り組み、人々の生活を変えるような薬を開発していきます。
幅広い事業領域から成るユニークなポートフォリオをもつキリングループだからこそできる、お客様への価値創造や社会課題の解決を実現し、キリングループ全体の更なる成長にチャレンジし続けます。
代表者 代表取締役社長 磯崎 功典(いそざき よしのり)
URL https://www.kirinholdings.com/jp/
設立 年1907年2月
資本金 102,046百万円
売上 -
従業員数 31,144名
平均年齢 -
主要取引先 -
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