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正社員
【職務概要】
ドイツに本社を置く世界シェアトップクラスの経編（たてあみ）機メーカー「カールマイヤー社」のアジア拠点にて、繊維機械の据え付け、点検、修理を担当します。
【職務詳細】
・機械の据え付け、組立補助
・定期点検、ネジ締め、部品交換
・動作確認（チェックリストに基づく確認）
・トラブル対応（故障箇所の特定および修理）
・顧客先での保守対応
※建物の改変を伴う業務は含みません。
【研修・業務イメージ】
入社後はまず、社内の先輩社員と一緒に作業を行い、工具の使い方や部品の名前を覚えることからスタートします。徐々に機械の動作確認や部品交換を任せていき、知識を身につけた後に顧客先での対応をお任せするため、未経験の方も安心して業務に慣れていくことが可能です。将来的に希望や適性に応じて、海外案件に携わるチャンスもあります。
【ミッション】
「機械を納めて終わり」ではなく、導入後も長く顧客の設備を支え続けることで、工場の稼働を止めない重要な役割を担います。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
技術職（電気、電子、機械） > 機械・機構設計、金型設計 > 機械・機構設計（家電・AV・コンピュータ関連） 技術職（電気、電子、機械） > サービスエンジニア、サポートエンジニア > サービスエンジニア、サポートエンジニア（工作機械・ロボット・重電関連） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 福井県福井市上北野1丁目27-33 ハピラインふくい線「福井」駅から車で8分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：400万～600万円 月給制：月額280000円 賞与：年2回（昨年度実績2.5ヶ月分） 昇給：有（前年度実績：7,500円～10,000円／月） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月／条件変更なし) ■福利厚生： 通勤手当、資格取得支援制度、出産・育児支援制度、継続雇用制度（再雇用）、従業員専用駐車場、財形貯蓄制度、退職金制度（勤続1年以上） ■勤務時間：8時15分～17時25分 休憩時間：80分 ■喫煙情報：敷地内禁煙（喫煙場所あり） |
| 休日・休暇 | 【年間休日124日】完全週休2日制（土・日）、祝日、夏期休暇、年末年始休暇、有給休暇、育児休業、介護休業、看護休業 |
| 応募資格 | 【必須】 ・ものづくりに関わる業務経験 ・機械、製造分野に携わった経験 ・製造業での実務経験（年数不問） 【尚可】 ・工具の使用経験がある方 ・機械メンテナンスや修理の経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 日本マイヤー株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】経編（たてあみ）機械の製造、販売／関連部品の製造、販売／アフターサービスおよびテクニカルサポート 【会社の特徴】【アジア市場を支える技術サポートの要】 現在、世界のテキスタイル市場の中心は東南アジアにありますが、日本マイヤーはそのアジア圏における技術サポートと開発のハブ（拠点）として機能しています。世界中の顧客やトップブランドと直接連携し、新しい生地やそれを作るための機械を共同開発することで、市場そのものを切り拓くイノベーションコンサルタントとしての側面も持っています。 【少数精鋭のプロフェッショナル集団】 従業員数は142名と少数ながら、資本金は約5億円と非常に安定した基盤を持っています。福井という繊維の街に根ざしながら、世界中のエンジニアやブランドと仕事をする「グローバルかつニッチなトップ企業」であることが大きな特色です。 |
| 代表者 | - |
| URL | - |
| 設立 | 1968年1月 |
| 資本金 | 4億9,900万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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