【日本ビー・エー・シー株式会社】【世田谷区／未経験歓迎】製造プロセスの進行・調整（生産管理）／土日祝休・残業月10時間程◇【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/4/9(木)〜2026/7/8(水)


【世田谷区／未経験歓迎】製造プロセスの進行・調整（生産管理）／土日祝休・残業月10時間程◇


【冷却装置の製造・販売で業界をリード／目標値比で売上高119％、営業利益１６８％を達成(2025年3月期)・業績好調／未経験からモノづくりを支える生産管理〈社内外の関係者とのやりとり・スケジュール管理〉／年間休日126日(土日祝休)・残業月10時間程】

■業務内容
当社で製造・販売している冷却塔や氷蓄熱装置などの自社製品において、「発注～生産～出荷」までの一連の工程を管理し、納期通りに製品を届けるための進行・調整業務を担っていただきます。営業が受注した案件ごとに、工場や仕入先と連携しながら製品の手配・生産スケジュールの調整・出荷管理を行い、モノづくりの流れを支える司令塔としてご活躍いただきます。

■業務詳細
・製品・部品の見積依頼（工場や仕入先への確認）
・製品や部品の発注および手配
・工場の生産スケジュール調整、納期管理
・出荷手配や社内各部門への情報共有
・納期遅延や不具合発生時の調整対応
※案件ごとに「いつ・何を・どう作るか」を決定し、社内外の調整を行います

■組織構成
会社全体で約60名の組織となります。営業・設計・生産管理が連携しながら製品づくりに取り組みます。
生産管理の部署は今後新設する予定の部署になります。
現段階の体制予定としては3名を想定(男性1名・女性2名)。年代は30～40代となります。

■当ポジションの魅力
未経験から製造現場の司令塔としてスキルを身に着けていくことが可能です。モノづくり全体の流れを把握しながら、調整力・管理力を身につけることができます。
将来的には生産管理リーダーや管理職など、組織を支えるポジションを目指せます。経験や希望により、設計や営業など他部門へのキャリアチェンジも可能です。

■教育体制
入社後はOJTを中心に、先輩社員の指導のもと製品知識や基礎業務を習得いただきます。半年後には担当案件を持ち、成長に応じて段階的に業務を任せていきます。

■働く環境
・年間休日126日、残業は月10時間程度で基本定時退勤。
・家族手当や住宅手当、各種福利厚生も充実しています。
・自己資本比率が63.5%という極めて強固な財務基盤のもと順調に売上高拡大している当社にて経験を積んでいくことが可能です。

【チーム／組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】