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正社員
掲載予定期間：2026/4/9(木)〜2026/7/8(水)
【静岡】高校部教師（化学）～化学の知識や経験が活かせる／東証スタンダード市場
～子供の「未来」に関わり感謝される仕事／創立46年／東証スタンダード市場（2002年に業界初の東証一部上場）／教育制度が充実／小・中・高一貫教育／産育休復帰率87.5％～
創業46年の歴史から生まれた3つの学習スタイルであらゆる生徒の学力やニーズに対応した学習スタイルで小学生～高校生の学習指導・進学指導を行う当社にて、高校生・卒業生の学習・進学指導、生徒募集活動など全般をお任せします。教科は化学を担当いただきます。
弊社では教師が”教えること”に専念できるように、各専門部署の万全なバックアップ体制が整っており、DX化、業務効率化、就業環境改善への取り組みを続けております。教師として生徒一人ひとりとしっかり向き合うことができ、子どもたちの成長を身近で感じながら自分自身も成長できる、やりがい溢れる環境です！
■1日の流れ：
13:00 出社・ミーティング
13:30 授業準備
15:00 休憩
16:30 生徒出迎え・声掛け・デスクワーク
18:20 授業
21:40 授業終了・生徒への声掛け・見送り
22:00 終業
■働く環境：
年間休日は115日（有給取得義務5日を除く）。アルバイト講師の積極的な登用により業務分担を促し、社員が休みやすい環境を整えています。週休2日制はもちろんのこと、1時間単位で有給休暇を取得できる制度や有給休暇取得促進日を設定しています。その他、育休・産休制度の取得実績有。一度ライフイベントにより退職された方には再雇用制度もあるため女性も働きやすい環境です。
■入社後の研修：
配属後は基本的に OJT 研修となります。業務を行いながら、都度覚えていただきます。
また定期的に授業研修があるので、同じ担当科目の社員と切磋琢磨できる環境があります。
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
教育関連職、公務員、農林水産関連、その他 > 教育、インストラクター > スクールマネジャー、教室長、スクール運営スタッフ 教育関連職、公務員、農林水産関連、その他 > 教育、インストラクター > 教師、講師 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 補足事項無し ＜試用期間＞ 3ヶ月 補足事項無し |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ 1年単位の変形労働時間制 週平均労働時間：40時間00分 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 13:00～22:00 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細1＞ 静岡本部 住所：静岡県静岡市葵区鷹匠2丁目7-1 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 浜松本部校 住所：静岡県浜松市中央区板屋町512番地 勤務地最寄駅：遠州鉄道線／第一通り駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり ＜勤務地詳細3＞ 藤枝本部校 住所：静岡県藤枝市駅前3丁目17-17 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 |
| 交通 | ＜転勤＞ 当面なし 【変更の範囲：会社の定める事業所】 ・将来的にエリア内（東海エリア：静岡県内の本部・名古屋本部・四日市本部）の転勤の可能性があります。 ・フリー社員は全国転勤あり ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 380万円～530万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：218,000円～268,500円 固定残業手当/月：65,600円～108,100円（固定残業時間41時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 283,600円～376,600円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■モデル年収 年収441万円 入社3年目 講師1（月給311,500円+賞与68万） 年収563万円 入社14年目 准上席講師（月給385,500円+賞与100万） 年収1050万円 入社23年目 上席講師（月給633,500円+賞与289万） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：会社規定に基づき上限3万5千円まで支給 寮社宅：単身用／フリー社員1万9000円／エリア社員3万円 社会保険：補足事項無し 退職金制度：補足事項無し ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ・研修制度有り ・本社研修（入社後数日間）の後、現地校舎への配属となります。 先輩社員（メンター）がついてOJT研修が基本となりますが、配属後もスキルUPの為に、定期的に研修を実施しています。 ＜その他補足＞ ■車両手当・移動手当（車使用者の授業に伴う校舎間移動時／移動距離によって変動） ■単身赴任手当、寒冷地手当（北海道勤務者） ■財形貯蓄制度 ■社員持株会制度（奨励金制度あり） ■育児・介護休暇制度 ■永年勤続表彰制度 ■団体生命保険 ■生活習慣病検診、予防接種 ■リゾートホテル法人会員 ■准社員制度、再雇用制度 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制（休日はシフト制） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数115日 ※校舎ごとのシフト制。基本的に固定の曜日でお休みがあります。 5月連休、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、介護休暇、育児休暇 |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：教育業界での学習指導経験（理科・化学） ■歓迎条件：教育業界での就業経験、教員経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社秀英予備校 |
|---|---|
| 所在地 | 〒420-0839 静岡県静岡市葵区鷹匠2-7-1 |
| 事業内容 | ■企業概要：当社は、学習指導を行うことを主たる業務とし、小学１年生から高校３年生を主な対象とする小中学部と、高校１年生から高卒生を対象とする高校部、フランチャイズ開発事業等を行う映像本部を運営しております。 ■事業内容： ＜小中学部＞ 小３～中３の学習・進学指導、小学１年生～小学５年生の学童保育の実施 ＜高校部＞ 高１～高３・卒業生の学習・進路指導 ＜その他＞ 教材編集・出版、公開模擬テスト作成・実施、映像授業動画配信、FC推進 ■特徴： （１）本社は静岡ですが、愛知・岐阜・三重・山梨・神奈川・北海道・宮城・福岡にも展開し、各ニーズに合わせた快適な学習環境を用意しております。 （２）長くご活躍して頂くため、勤務地などの配慮も気を付けております。例えばエリア社員制度を設けており、エリア内での移動のみという選択もできます。 （３）時間外労働についても法定基準値以下で徹底をしております。プライベートとの両立して頂く環境を提供しており、女性の育児・介護休暇の取得を推奨、また長期的な就業を行って頂いた方には永年勤続表彰制度を設け賞賛する文化があります。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.shuei-yobiko.co.jp/ |
| 設立 | 年1984年11月 |
| 資本金 | 2,089百万円 |
| 売上 | 10346百万円 |
| 従業員数 | 656名 |
| 平均年齢 | 36.5歳 |
| 主要取引先 | - |
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