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正社員
掲載予定期間：2026/4/9(木)〜2026/7/8(水)
【広島県呉市】精密測定機器の回路設計エンジニア◇商品企画から開発・評価まで／大手メーカー勤務
【測定工具製品国内シェア90%！世界中のモノづくりを支える精密測定機器の総合メーカー／世界中のモノづくり現場を支える精密測定機器開発／回路設計で技術とアイデアを形にできる環境です】
■業務概要
当社の精密測定機器（輪郭形状測定機、粗さ測定機、真円度測定機、硬さ試験機、顕微鏡など）のハードウェア開発担当として、回路設計業務全般をお任せします。アナログ回路・デジタル回路の設計から評価まで幅広く担当し、新商品開発や既存製品の改良を通じて、当社製品の更なる進化に貢献いただきます。
■業務詳細
＜アナログ回路設計＞
・オペアンプ等などを用いたフィルタ回路やモータ制御回路
＜デジタル回路設計＞
・CPU周辺回路の設計、FPGA設計
＜新商品開発プロセス＞
商品企画立案～設計～評価まで担います。
商品企画立案から設計、評価まで一連のプロセスに参画し、ご自身のアイデアを新製品に反映させることが可能です。また、既存商品の改良設計も担当いただき、市場ニーズや最先端技術を取り入れた製品づくりをリードしていただきます。
■扱うサービス
精密測定機器の新規開発・既存製品の改良など、幅広い分野の測定機器開発に携わります。
■業務の魅力
自分の手掛けた製品が世界中に販売されて、使われるやりがいのあるお仕事です。新商品開発では、どのような商品をつくるのか？を決める商品企画から参画できますので、自分の技術力を活かすだけでなく、自分で考えたアイディアを商品に取り入れることができます。国内外でトップクラスのシェアを誇るメーカーであるからこそ経験できる職場です。ますます多様化・高度化するモノづくり業界を支える精密測定機。我々と一緒に、お客様に喜ばれるよりよい測定機を生み出し、共に成長し、喜びを共有し合いましょう。
■採用背景
呉商品開発部では輪郭形状測定機、粗さ測定機、真円度測定機、硬さ試験機、顕微鏡など多種多様な商品開発を行っています。
今後、改良や開発をより加速させていくための募集となります。将来的にはマネージャーとしての活躍も想定しております。
■企業の特徴/魅力
国内外で高いシェアを誇る精密機器メーカーとして、常に新しい技術・価値を創造し、業界をリードしています。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
| 募集職種 |
技術職（電気、電子、機械） > 回路・システム設計 > 回路設計（デジタル） 技術職（電気、電子、機械） > 回路・システム設計 > 回路設計（アナログ） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月 試用期間中の勤務条件：変更無 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 8:00～16:30 （所定労働時間：7時間45分） 休憩時間：45分（12:00～12:45） 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 呉工場 住所：広島県呉市広古新開6-8-20 勤務地最寄駅：ＪＲ線／新広駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ アクセス： JR「広駅」駅より車で約5分 JR「新広駅」駅より徒歩約10分 バス「広支所前」バス停下車 徒歩約10分 ＜転勤＞ 当面なし 当面無し |
| 給与 | ＜予定年収＞ 512万円～874万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：276,000円～470,000円 ＜月給＞ 276,000円～470,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 想定年収には月額残業代20時間相当、賞与年5か月分を含みます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：6か月定期代相当額支給 家族手当：扶養配偶者1.5万円、家族3千円※条件有 寮社宅：入居要件有り 社会保険：補足事項なし 厚生年金基金：補足事項なし 退職金制度：確定給付・拠出年金 ＜定年＞ 60歳 再雇用制度最長65歳迄 ＜教育制度・資格補助補足＞ 有休ストック制度、サークル活動支援、ベネフィットステーション法人会員等あり ＜その他補足＞ ■制度：ミツトヨ健保組合、財形貯蓄、共済会、住宅融資ほか ■福利厚生総合サービス（ベネフィット・ステーション）利用可能 ■各工場に社員食堂あり ■産前産後休暇、育児休業、介護休業 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇3日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数127日 有給休暇： ・入社初年度有給休暇：入社日によって按分支給 ・入社次年度以降：年間20日間付与 /有給ストック制度有り最高60日 他：夏季休暇、年末年始休暇、GW、特別休暇、慶弔休暇など |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：いずれかの経験をお持ちの方 アナログ回路設計またはデジタル回路設計の経験 ・【アナログ回路設計】オペアンプ等を用いたフィルタ回路やモータ制御回路設計 ・【デジタル回路設計】CPU周辺回路設計、FPGA設計 ■歓迎条件 理工系（電気／電子系）出身の方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社 ミツトヨ |
|---|---|
| 所在地 | 〒213-8533 神奈川県川崎市高津区坂戸1-20-1 |
| 事業内容 | ■概要：国内外でトップクラスのシェアを誇り、ものづくりの現場で高い評価を受けるミツトヨの測定工具。そのシェアはマイクロメータ・ノギスで国内約90％と圧倒的です。多様化するニーズに応え、今も進化を続けています。 □取扱製品：ミツトヨの製品は多彩です。初の国産化に成功したマイクロメータ、ノギス、光学レンズ、顕微鏡、形状測定機、画像測定機、三次元測定機などその種類は5500以上。お客様のどのようなオーダーにも応えられるようさらに進化を続けていきます。 □世界拠点数：1963年にアメリカに販売拠点を設立。その後、南米、ヨーロッパ、アジアへ拠点を増やし現在、世界31ヶ国に研究開発・製造・販売サービス拠点を、60カ国以上の代理店網ネットワークを展開。世界の技術革新を支えています。 □国内拠点数：要素技術の開発から設計、生産、販売サービスまで一貫して自社で担っているのがミツトヨの特徴。全32拠点を置き全国のお客様を網羅しています。国内生産比率は9割以上とメイドインジャパンにこだわったモノづくり、それを全国のお客様にお届けし、長く使っていただくためのサービス体制を整えています。 □自己資本比率：一般的に40％以上なら倒産しにくい（健全な）企業といわれる中、ミツトヨの自己資本比率は連結81.8%(2024年12月現在)、高い数字を維持しています。安定した経営基盤で、世界最先端の技術を支えています。 ■社風：ものづくりの前に人づくり、人づくりのためには環境づくり 創業時のミツトヨはマイクロメータの国産化という、誰も成し得ていない冒険に先駆けて挑んだベンチャー企業でした。その中で創業時から大事にしている事は「まず良い職場環境がなくてはならない。活き活きと働けるよい職場環境があれば、そこで働く人が育ち、良い技術を生み出すことができる」という価値観です。 ■キャリア入社比率…34.3％：様々なバックグラウンドを持つメンバーが活躍しており、老若男女、立場かかわらずフラットで和気あいあいとした職場です。 ■離職率…1.6％：入社3年目だけでなく、ミツトヨ全体での自己都合離職率です。中長期的な観点で活躍している社員が多いです。 ■平均勤続年数…男性16.6年、女性17.5年：男女ともに15年を超えており、腰を据えて長期的なキャリア形成ができる環境です。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.mitutoyo.co.jp/ |
| 設立 | 年1934年10月 |
| 資本金 | 391百万円 |
| 売上 | 151,892百万円 |
| 従業員数 | 3,190名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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