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正社員
人事担当として、採用および人材募集の戦略立案に携わっていただきます。
＜具体的な業務内容＞
・自組織の人事戦略の企画立案と推進
ex.MVVの浸透施策、人事評価制度の最適化、教育施策の立案など
・学生募集戦略の立案と入試選抜試験の仕組みの最適化
ex.データ分析、試験内容の考案、採点スタッフのマネジメント など
【おすすめポイント】
●希少な高専の正職員求人です。
●「高専は社会に直結する最も優れた学びの仕組み」として、最も注目されている学びのシステムです。5年間、しっかりと学生の育成や支援に向き合えます。
●参画している教員・職員の方々の仕事に対するモチベーションや志しが高く、非常にやりがいのある環境です。
●フレックスタイム制で残業も少なく、非常に働きやすい環境です。
| 募集職種 |
教育関連職、公務員、農林水産関連、その他 > 教育、インストラクター > スクールマネジャー、教室長、スクール運営スタッフ 教育関連職、公務員、農林水産関連、その他 > 公務員、団体職員 > 団体職員 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 【勤務地】徳島県 【喫煙環境】敷地内全面禁煙 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 500万円～800万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■給与■ 【想定年収】500～800万円 【想定月収】35～57万円程度 【残業手当】月40時間の固定残業代86,000円～137,500円を支給 ※超過分は別途支給 【その他手当】移住手当（転居時最大50万円＋月3万円）、引っ越し手当（全額） 【給与形態】月給制 ■雇用形態■ 【雇用形態】正職員 ※期間の定め無 【試用期間】有（試用期間6ヶ月） 【試用期間中の異なる条件】無 ■待遇・福利厚生■ 【賞与】年2回（7月、12月） 【昇給】年1回（4月） 【通勤手当】有 ※上限20,000円まで支給（マイカー通勤の場合、1㎞あたり15円支給） 【健康保険】有 【厚生年金】有 【労災保険】有 【雇用保険】有 【退職金制度】無 【定年退職制度】有（※65歳） 【その他福利厚生】 ・寮への住み込み可 ・研修制度あり(コーチングや組織運営 等) |
| 休日・休暇 | ■就業時間■ 【就業時間】8:30～17:00 【休憩時間】60分 【所定労働時間】7時間30分 【時間外労働】有（平均残業時間：0～20時間程度／月） ・変形労働時間制：フレックスタイム制 ※コアタイムなし ■休日・休暇■ 完全週休2日制（土・日）、祝日、夏期休暇、年末年始休暇、有給休暇（初年度は10日）、慶弔休暇 ※年間休日123日 |
| 応募資格 | 【学歴】大学卒以上 【求める経験・能力・スキル】 ・採用業務に携わったことがある人 ・データ分析の経験がある人 ・幅広く人事経験を積んでいきたい方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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| 選考プロセス | - |
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