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正社員
■業務内容
基本的には元請として、宅地造成及び擁壁、アパート・マンションの外構などの民間工事から、
道路・河川・橋梁・上下水道・公園などの官公庁工事における、土木施工管理をお任せします。
■業務詳細
・担当作業所での安全管理・品質管理・工程管理・原価管理
・施主・近隣住民とのコミュニケーション(進捗状況報告、要望聴取など)
・協力業者の選定、作業内容指示・監督
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 管理職、経営幹部、エグゼクティブ > 管理職、経営幹部、エグゼクティブ職(その他) 建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理(土木) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 勤務地 <本社> 埼玉県所沢市南住吉 西武線「所沢駅」 転勤の可能性 なし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 750万円~900万円 |
| 待遇・福利厚生 | 給与形態 月給制 想定年収 750万円~900万円 年収例: 【モデル年収(2021年度実績)】 年収692万円/38歳 年収831万円/42歳 年収1036万円/51歳 ※その他資格手当有り 月給 40万円〜55万円 賞与回数 2回 昨年度賞与実績 6ヶ月分 ・管理監督者としての採用となるため、役職手当を支給いたします ・昇給年1回 ※5月(毎年必ず昇給がある給与体系) ・賞与年2回(2022年度実績6ヶ月分) <試用期間> 2ヶ月 福利厚生・諸手当 社会保険完備、交通費支給、家族手当、住宅手当、退職金制度、資格取得制度、資格手当、健康診断、役職手当 その他の福利厚生・諸手当 ■通勤手当:全額支給 ■家族手当:社内規定による(3,000~15,000円) ■住宅手当:社内規定による(15,000~25,000円) ■厚生年金基金:60才(再雇用制度有、65才超で活躍中の社員も) ■退職金制度:勤続1年以上対象 ■資格補助:本社にて講義受講可能 ■資格取得奨励金(15万~30万円) ■資格手当(月): 1級建築士:1万8千円/1級建築施工管理技士:1万5千円/1級土木施工管理技士:1万5千円/建設業経理士1級:1万5千円 ほか ■従業員互助会制度 ■財形貯蓄制度 ■企業年金基金 ■パソコン・スマートフォン支給 ■社員旅行 ■人間ドック受診全額補助(対象:35才以上) ■インフルエンザ予防接種全額補助(対象:全社員) ■入社時教育 ■OJT(先輩社員からの実務指導) ■階層別教育 ■外部講習 等 |
| 休日・休暇 | 休日 土日祝休み 年間休日 120日 休暇制度 産休・育休、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、夏季休暇、リフレッシュ休暇 その他の休日休暇 ■週休2日制(土日祝)※土曜は月2~4回休み ■年次有給休暇(夏季休暇分含み10日~40日) ■育児休暇取得実績あり ■リフレッシュ休暇(作業所勤務者) ■半日休暇制度 ほか ※有給休暇は試用期間満了と同時(2か月後)に10日付与されます。 勤務時間 08:30~17:30 夜間勤務 状況に応じてある 月間平均残業時間 40時間以下 |
| 応募資格 | <必須> ・公共案件の土木施工管理のご経験をお持ちの方。 ・土木施工管理技士1級をお持ちの方。 <歓迎> ・現場代理人、現場所長のご経験のある方。 ・国交省案件のご経験をお持ちの方。 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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| 選考プロセス | - |
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