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NEW 正社員 イーキャリアFA

【株式会社マキタ】【愛知】電材機構設計エンジニア ※年収600万円以上(正社員)

株式会社マキタ 求人ID:39898764
求人の特徴
  • 上場企業
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 社宅・家賃補助あり

仕事内容

【職務概要】
同社にて、ブラシレスモータ等のモータ周辺部品(インシュレータ、バスバー、ブラシホルダ等)や、端子・コネクタ等の樹脂・板金部品の設計・開発を担当します。

【職務詳細】
・モータ周辺部品の材料選定、形状設計、構造最適化
・成形性、耐熱性、振動対策などを考慮した部品構造の検討
・CAE解析(熱・振動・流体等)を用いたシミュレーションおよび性能確認
・試作評価および評価結果に基づく設計フィードバック
・磁気回路設計者、制御設計者、製品設計者との連携によるシステム最適化
・海外工場と連携した量産立ち上げ支援および技術調整

【募集層の分類:中間層】
【職務概要】は上記の通りです。
業務の流れとしては、まず製品コンセプトに基づき3D CAD(SolidWorks/NX等)を用いて設計を行い、CAE解析で精度を高めます。その後、自社内の充実した設備で試作・評価を繰り返し、課題を解決した上で海外工場での量産立ち上げまでを見届けます。設計の深さと広さの両方を獲得できる環境です。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

募集要項

募集職種 技術職(電気、電子、機械) > 機械・機構設計、金型設計 > 機械・機構設計(家電・AV・コンピュータ関連)
雇用形態 正社員
勤務時間 -
勤務地 愛知県安城市住吉町3-11-8
名鉄名古屋本線「新安城」駅より徒歩5分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
交通 -
給与 年収 600万円~800万円
待遇・福利厚生 ■年収:609万~983万円
 月給制:月額318000円
 賞与:年2回(2025年度実績:5.9ヶ月分)
 昇給:年1回(4月)

■雇用形態:正社員
 契約期間:無期
 試用期間:有(3ヶ月)

■福利厚生:
健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、交通費全額支給、家族手当、超過勤務手当、休日勤務手当、財形貯蓄、社宅、住宅資金融資制度、マキタ企業年金基金、契約保養所、持株制度、退職金制度

■勤務時間:8時20分~17時00分
 休憩時間:55分

■喫煙情報:屋内原則禁煙(喫煙室あり)
休日・休暇 【年間休日129日】完全週休2日制(土・日)、祝日※会社カレンダーによる、GW、夏季休暇、盆休み、年末年始、有給休暇(入社時に6日付与、3カ月後2~13日、1年以上20日)、多目的休暇、リフレッシュ休暇

応募方法

応募資格 【必須】
・機械系の基礎知識をお持ちの方
・樹脂または板金部品の設計実務経験(業界不問)
・3D CADを用いた設計実務経験
・試作・評価結果から設計改良を行い、量産を立ち上げた経験
・他部署と協働しながら業務を進められるコミュニケーション力

【尚可】
・樹脂成形、プレス加工、金型に関する知識や経験
・CAE(熱・振動・流体など)を用いた解析実務経験
・モータや電動機構に関する基礎知識
・海外工場との量産調整や技術支援の経験
・小型モータ周辺部品(インシュレータ、バスバー等)の設計経験
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社マキタ
所在地 〒760-0065
香川県高松市朝日町4-1-1
事業内容 ■船舶用エンジン世界トップシェア
船舶用小型ディーゼルエンジンの世界トップシェア(40%)メーカーです。当社のつくる高さ8mにもおよぶ巨大なディーゼルエンジンが世界の物流を支える「船」の心臓部として世界中の海で活躍しています。
また、日本を代表するエンジンメーカーの三井E&S社と技術提携、世界No.1ライセンサーのEverllence社とのサブライセンス契約など、高い技術力への評価を背景に、世界の海へエンジンを送り出しています。

■次世代エンジン
船舶用エンジンは自動車と違い長期間かつ高出力の運転を求められます。そのため、EV化ではなくディーゼル機構を残したままのガス、アンモニア、水素といった代替燃料への転換が有力です。当社でも将来的な設備投資や専門技術者の採用を計画するなど、来る時代への準備を進めています。

■アフターサービスの強化
エンジンの新規販売だけでなく、アフターサービスも強化しています。シンガポール、ギリシャ、台湾など海外顧客も多く、部品販売以外にも予知保全や技師派遣など、お客様のライフサイクルコスト最適化へ向けてメーカーならではのサービス提供を行っています。

■社風
平均年齢36歳、社長も30代と若い会社です。創業は110年を超えますが直近10年で業績を伸ばしており、若い社員が大勢います。和衷(わちゅう:心の底から打ち解け合うこと)という言葉を大切にし、チームワーク重視で事業を行っており、また、AIやデータ活用を含むDX推進、新人事制度導入など新しいことにも積極的にチャレンジしています。
代表者 後藤 宗利
URL https://www.makita-corp.com/
設立 年1910年4月
資本金 100百万円
売上 25,000百万円
従業員数 382名
平均年齢 36.4歳
主要取引先 -
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