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正社員
【職務概要】
同社が管理・運営する苫小牧バイオマス発電所にて、設備の運転管理および巡回点検業務を担当していただきます。
【職務詳細】
・パトロール（巡回点検）：所内を巡回し、設備の動作確認や異常の有無をチェックします（日勤3回、夜勤3回実施）。
・運転監視：中央制御室にて、発電設備の稼働状況をリアルタイムでモニタリングします。
・データ測定・記録：大気関係の排出データ等を測定し、客先への報告書を作成します。
・トラブル・点検修繕対応：軽微な不具合への応急処置や、専門業者による修繕時の立ち会い・サポートを行います。
・薬品補充・清掃：各設備への薬品補充や、所内の整理整頓、清掃を実施します。
・資料作成：フォームに沿った日報作成や、定期停止工事に向けた準備資料の作成を行います。
【仕事のポイント】
・安定稼働を基本としているため、大規模なトラブルは稀です。
・年2回（4月・10月）の停止工事期間には、集中的な点検や機器調整を行い、設備の健全性を維持します。
・燃料の破砕や投入などの肉体労働は含まれません。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
技術職（電気、電子、機械） > 機械・機構設計、金型設計 > 機械・機構設計（家電・AV・コンピュータ関連） 建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理職（その他） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 北海道苫小牧市晴海町40-4 JR千歳線「沼ノ端」駅より車で7分 勤務地変更の範囲:会社の定める場所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 350万円～400万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：383万～400万円 月給制：月額235000円 賞与：年2回（昨年実績：3ヶ月分） 昇給：年1回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 交通費全額支給、マイカー通勤可能（無料駐車場あり）、制服貸与、安全靴貸与、資格取得支援・報奨金制度、福利厚生倶楽部 (RELO CLUB)、退職金制度、財形貯蓄制度、再雇用制度 ■勤務時間：変形労働時間制（1ヶ月単位）（1）8時00分～20時15分（2）20時00分～8時15分※4班2交代制。ローテーション：(1)→(2)→明け休み→公休 休憩時間：90分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日121日】月9～11日程度の休日（シフトによる公休）、有給休暇（入社日に付与）、慶弔休暇、介護休暇、産前産後休暇、育児休暇、バースデー休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ・高校卒業以上の方 ・二級ボイラー技士の資格をお持ちの方 【尚可】 ・大気関係第3種公害防止管理者の資格をお持ちの方 ・第2種電気主任技術者の資格をお持ちの方 ・第1種ボイラータービン主任技術者の資格をお持ちの方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 三井物産フォーサイト株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒105-0003 東京都港区西新橋1-2-9 日比谷セントラルビル22F、23F |
| 事業内容 | ■事業内容： ファシリティ・プロパティマネジメント業務、エネルギーマネジメント業務、スポーツ・アミューズメント施設管理 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.mb-f.co.jp/ |
| 設立 | 年1974年2月 |
| 資本金 | 130百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 815名 |
| 平均年齢 | 43歳 |
| 主要取引先 | - |
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