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正社員
掲載予定期間:2026/4/16(木)〜2026/7/15(水)
【函館市/未経験歓迎!】広告・イベント企画営業/地域密着型/電通G/年間休日120日/在宅可
【電通グループの総合力と北海道特化の地域密着型ビジネス/広告・イベント・デジタルなど多彩なソリューションを提案し、北海道から全国・世界へ情報を発信するダイナミックな仕事です】
当社は電通グループの一員として、北海道に根ざした広告会社です。
広告・イベント・デジタル・プロモーション領域において、クライアントの課題解決と価値創出を担っていただきます。
北海道の企業や自治体、団体等と連携し、地域の魅力発信や経済・文化の発展に貢献することがミッションです。
■業務詳細
・クライアントとの折衝、課題ヒアリング
・提案書や企画書の作成
・テレビCM・WEB広告・SNS・イベント・街づくりなど多彩な手段によるプロモーションの立案・運営
・プロジェクト進行管理、協力会社との調整
・予算・スケジュール管理
・広告効果分析やレポーティング、施策の改善提案
社内外関係者と連携したプロデュース・ディレクション業務など幅広い業務を担います。
■扱うサービス
広告(テレビ・ラジオ・新聞・WEB)、イベントプロデュース、デジタルマーケティング、PR活動など多岐にわたります。
■組織構成
函館支社は支社長以下、7名体制です。
30代から60代まで幅広い年代の社員が活躍中です。
■業務の魅力
自ら手掛けたCMやイベントが北海道全域や全国で反響を呼ぶなど、目に見える成果とやりがいが実感できます。
■教育体制
入社時研修、グループ合同研修、メンター・トレーナー制度、OJT、半年後研修、資格取得支援、自己啓発支援など、未経験でも着実に成長できる環境です。
■就業環境
年間休日120日以上、完全週休2日制です。
入社2年目からはフレックスタイム制が適用されます。
(標準労働時間(1日):7時間、コアタイム:10:30~15:00)
クライアントとの折衝がない日は在宅勤務にするなど、柔軟な働き方が可能です。
■想定されるキャリアパス
営業・企画からプロデューサー、管理部門など幅広いキャリアが描け、若手にも大きな裁量が与えられます。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > ルートセールス 営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 広告宣伝 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 6ヶ月 変更なし |
| 勤務時間 | <勤務時間> 9:30~17:30 (所定労働時間:7時間0分) 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 函館支社 住所:北海道函館市梁川町16-24 損保ジャパン函館ビル 5F 勤務地最寄駅:函館市電線/五稜郭公園前駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
| 交通 | <勤務地補足> ・ ・マイカー通勤不可 ・リモート勤務相談可 ※クライアントとの商談がない日は在宅勤務にするなど、柔軟に対応可能です <転勤> 当面なし ※エリア限定職の場合は、転居を伴う転勤発生しません。 ※総合職は転居を伴う転勤(札幌本社)が発生する可能性がございますが、頻度は少なめです。 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(在宅) <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 300万円~385万円 <賃金形態> 月給制 固定手当内訳:一律リモートワーク手当2,000円 <賃金内訳> 月額(基本給):194,000円~242,500円 その他固定手当/月:2,000円 <月給> 196,000円~244,500円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※ご経験スキルや年齢を考慮の上、決定予定です。 ※下限給与は転勤の発生しないエリア限定職を想定しております。 ・賞与:年2回(会社業績連動) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:交通費支給あり 社会保険:補足事項なし <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> 内定者・新入社員研修、メンター制度、資格取得支援、キャリア自律支援研修あり <その他補足> リモートワーク手当2,000円・研修(内定者研修、新入社員研修、グループ合同研修、単独部門別研修、メンター制度、トレーナー制度、入社半年後研修、キャリア自律支援研修)・資格取得支援制度・自己啓発支援制度・キャリアコンサルティング制度・社内検定(デジタルマーケティング、SDGs、AI等)・リフレッシュ休暇制度・インプットホリデー(3か月に1日の特別休暇一斉付与) |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数120日 ・土日祝休み ・年末年始、慶弔、産前産後、育児、介護、リフレッシュ休暇あり |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学卒以上 <応募資格/応募条件> <業界未経験歓迎!職種未経験歓迎!> ■求める人物像 ・コミュニケーション・クリエーティブ・プランニング・プロデュースの4つの能力を追求できる方 ・新しいことに挑戦できる方 ・チームワークを大切にできる方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社電通北海道 |
|---|---|
| 所在地 | 〒060-8545 北海道札幌市中央区大通西5-11-1 |
| 事業内容 | 私たちが目指すのは、企業や自治体の成長と発展を支えるパートナーであり、その活動を通して生活者や社会の課題解決に貢献することです。 私たちの事業領域は、マーケティング領域を超えて、あらゆるフィールドに広がりつつあります。 1.コミュニケーションデザイン 戦略立案・事業企画・コンサルティングなど 2.デジタルマーケティング ウェブサイト制作・デジタル広告・SNS・データ分析など 3.クリエイティブ テレビCM、デジタル広告、新聞広告、雑誌広告、ラジオCM、 OOH(交通広告、屋外広告)などの制作 4.イベント・キャンペーン イベントの企画・運営・実施、販促プロモーション、 スペースプロデュースなど 5.メディア・コンテンツ メディアプランニング、メディアバイイング、各種コンテンツの開発など |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.dentsu-hokkaido.jp/ |
| 設立 | 年1995年1月 |
| 資本金 | 300百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 144名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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