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正社員
【運転なし/配送センターで物流管理】
セブン-イレブンに向けた商品が集約される配送センターにて、
品質を保ちながら定刻通りに商品をお届けするための
ヒトとモノの企画と管理を行います。
◆POINT
・運転業務ナシ
・未経験からチャレンジ可能!
・身近な「美味しい」を支える仕事
<具体的なお仕事>
◆物流管理
・ヒト(仕分け作業員さん)の管理/企画
└シフト管理
└勤怠管理
└配置場所の計画
・モノ(商品在庫)の管理/企画
└在庫を管理する場所や
導線などのレイアウトの管理・企画など
・受注/出荷の集計
・書類作成
・関係各所への連絡
◆倉庫内作業
基本的には管理業務ですが、
いざという時は作業員さんと共に倉庫内作業も実施!
発注量がグンと増える繁忙期(夏や年末)や、
アクシデントで仕分けが遅れている時など
社員がリーダーシップを発揮して仕分けを行います。
<入社後の流れ>
まずは先輩社員のもと、業務を覚えていきましょう。
管理側に立つために仕分け作業員さんの仕事を
覚えることも欠かせません。最初は作業員さんから
仕事を教えてもらうこともあると思います。
コミュニケーションを大切にしていきましょう。
= この仕事で大切なこと ==========
物流は天候に左右されることが多く、
突発的なアクシデントは避けられません。
だからこそ大切なのは日々の準備を怠らないこと。
仕分けを行う作業員さんたちとコミュニケーションとり
良いチームワークをつくりあげること。
作業工程の分析や効率的な人員配置、マニュアルの作成など、
生産性の高い環境を整備すること。
そしてアクシデントを迎えたとき、
逃げずに立ち向かう心構えをつくること。
悪天候で商品の集約が遅れれば
率先して作業員さんと共に仕分けを進め、
配送に遅れが生じそうであれば取引先へ連絡・相談。
「人々に食品という安心を届ける」
その使命感を持って取り組み続ける姿勢が
取引先からの信頼、社内での評価へと繋がります。
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > 運輸、配送、倉庫関連 > 倉庫管理、構内倉庫作業 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | ★初任勤務地はご希望を考慮して決めます。 ★マイカー通勤OK/駐車場を完備! <異動について> 拠点ごとに規模が違い、業務内容が変わるため 将来的にはキャリアアップの観点から異動が発生します。 =勤務地概要= ☆関東エリア 群馬、埼玉、千葉 ☆中部エリア 富山、石川、福井、長野、愛知 ☆中国エリア 広島、山口 ☆九州エリア 熊本、宮崎、福岡 =勤務地詳細= ☆関東エリア ◆両毛センター 群馬県前橋市五代町 805-13 ◆杉戸センター 埼玉県北葛飾郡杉戸町大字屏風 200-8 ◆船橋センター 千葉県船橋市浜町 3-2-2 東京豊海冷蔵(株)船橋物流センター 5 号棟 ☆中部エリア ◆富山センター 富山県富山市池多 1602-11 呉羽南部企業団地 ◆石川センター 石川県金沢市福増町北853番地2 若松梱包運輸倉庫(株)内 ◆福井センター 福井県鯖江市横越町第 18-35 ◆一宮センター 愛知県一宮市開明愛宕北 1-2 興和冷蔵(株)内 1F ☆中国エリア ◆広島センター 広島県廿日市市宮内工業団地 1-3 ◆広島西センター 広島県廿日市市宮内工業団地 1-2 ◆広島東センター 広島県東広島市志和町志和東字小越 895-336 ◆徳山センター 山口県周南市夜市才崎 1-1 ☆九州エリア ◆熊本センター 熊本県菊池郡菊陽町大字辛川 478-1 ◆宮崎センター 宮崎県都城市高城町穂高坊字花立771-1 ◆福岡センター 福岡県福岡市東区みなと香椎 2-25-17 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 350万円~500万円 |
| 待遇・福利厚生 | 想定年収:360万円~460万円 <勤務時間補足> ◇閑散期・繁忙期に合わせてシフト勤務 ◇残業: 月20時間程度(時期により発生) ◇残業代は別途全額支給 ◇夜勤勤務あり ・勤務パターン例 7:00~16:00、09:00~18:00、12:00~21:00、22:00~07:00 <給与補足> ・月給23万円~29万円 └基本給23万円~29万円 ・残業手当/残業時間に応じて別途支給 ※給与詳細は経験、能力、年齢を踏まえて当社規定により決定 ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 <昇給賞与> ・昇給年1回 ・賞与年2回 <手当> ・交通費規定支給 ・家族手当 └扶養家族1人目13,000円/月 └2人目以降1人につき2,000円/月 ・役職手当 ・単身赴任手当 ・帰省手当 ・転勤手当 └50,000円/月(会社都合で異動した場合3年間支給)+転勤の度に支給 <社宅制度あり※規定有> ・支払い家賃:原則2割負担 ※異動等の場合に適用 ・引っ越し費用 原則全額負担 (引っ越し会社は弊社指定) <年収例> 500万円/入社7年目・センター長(月給31万円+賞与) 450万円/入社5年目・主任(月給28万円+賞与) 400万円/入社2年目・副主任(月給25万円+賞与) 月給には諸手当含む |
| 休日・休暇 | <<年間休日112日>> ・月9~10日休み※シフト制 ・有給休暇 └12日~20日 ★年間平均7.5日取得。 ※法律に基づいて、年5日以上は確実に取得しています。 ・慶弔休暇 ・産前・産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 ・リフレッシュ休暇 <休日補足> ・リフレッシュ休暇制度 └4~5日の連続休暇を取得可 |
| 応募資格 | 【必須要件】 <未経験OK/20~30代活躍中> ◆応募資格 原則大学卒 ・40歳まで └長期勤続によるキャリア形成のため/3号のイ 【歓迎/尚可要件】 ◆求める人物像 ・人とコミュニケーションをとるのが好きな方 ◆活躍中のスタッフ 前職営業、販売、接客、コールセンター、飲食など 未経験から活躍中! |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社フリジポート |
|---|---|
| 所在地 | 〒108-0014 東京都千代田区神田小川町3-3 HF神田小川町ビルディング |
| 事業内容 | ■事業内容: ベンダー事業、共同配送センター運営事業、弁当・調理パン・スイーツ製造事業 ■事業詳細: (1)ベンダー事業…同社のベンダー事業は主にアイスクリームを大手コンビニエンスストアへ販売する卸売事業です。顧客に「おいしい」と言ってもらえる商品を提案し、着実に店頭に届けられるようコンビニエンスストアとメーカーの橋渡しを日々行っています。 ・販売先…販売先となる大手コンビニエンスストアとは約20年に亘る継続取引を行っており、同ストアが全国店頭におくアイスクリーム製品の約半数は同社の取り扱い製品です。主力ベンダーとして必要な製品を、必要な時に必要なだけ届ける大きな責務も有しています。 ・仕入れ先…アイスクリームメーカー各社や各地のチルド食品メーカーと取引を行っており、親会社である森永乳業もその一つです。メーカー各社とは販売の拡大に向けておいしい商品の開発、販売、提案で連携、協力しています。 ・変化への対応…今後もおいしいアイスクリーム、こだわりの食品を求める顧客の声を捉え、コンビニエンスストア、メーカーと協力体制を構築しながら、新たな製品の提案を行っていきます。また、地域の味を求める声にも応え、地域のメーカーの製品提案も強く押し進めています。 (2)共同配送センター運営事業…同社では、配送会社と共同して配送センターを運営。商品の仕分け、出荷、それに伴うルートの検討、スタッフの管理など、さまざまな業務を365日行っています。 ・「フローズンセンター」…アイスや冷凍食品の仕分け、配送を行います。 ・「チルド 米飯センター」…お弁当やおにぎり、サンドイッチ、麺類、牛乳、惣菜等を配送します。 ※主要なフローズンセンターでは、零下25度に保たれた冷蔵庫内でのオートメーション化を実施して、短時間に多くの商品を仕分け・配送。チルド・米飯センターでは、商品にとっての適切な温度管理や、包装が崩れることがないよう、より細心の注意を払い、どちらのセンターでも、商品を取る顧客に喜ばれる配送に取り組んでいます。 (3)弁当・調理パン・スイーツ製造事業 「良品製造」…顧客に安全で安心してもらえる、品質の高い食品を毎日届けるために、日々努力していきます。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.fr-port.co.jp |
| 設立 | 年1995年11月 |
| 資本金 | 310百万円 |
| 売上 | 457億円 |
| 従業員数 | 1,503名 |
| 平均年齢 | 40.6歳 |
| 主要取引先 | - |
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