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正社員
■ 2026年4月以降に入社可能な方対象（4月以降も相談可）
携帯業界に特化した人材派遣サービスを展開する当社では、
東京営業所の 新チーム立ち上げメンバー（人材コーディネーター・営業） を募集しています。
東京営業所では、これまで事業を牽引してきた責任者が産休に入ることとなり、
新しいリーダーのもと、組織を再編して再スタートを切る重要なフェーズ にあります。
今まさに生まれ変わるタイミングだからこそ、
「チームづくりに関わりたい」「コアメンバーとして挑戦したい」方には絶好のステージです。
■仕事内容（人材コーディネーター・営業職）
「仕事を探す人」と「人材を求める企業」をつなぐ、
東京営業所の事業成長を担うポジションです。
・登録スタッフとの面談・仕事紹介・フォロー
・派遣先企業の課題ヒアリング・採用提案
・新規企業へのアプローチ（TEL / WEB / 訪問）
・スタッフの初出勤同行・就業後サポート
・書類作成・データ入力などの事務業務
※商談は関東中心、WEBで東北・北海道エリアも対応
※移動は公共交通機関またはレンタカーを使用
■入社後の流れ（安心の研修制度あり）
STEP1：入社?1ヶ月
業界知識・派遣の仕組み・仕事の進め方を丁寧にレクチャー。未経験でも安心！
▽
STEP2：実務スタート
先輩・リーダーの同行からスタートし、企業訪問や面談の流れを習得。
▽
STEP3：独り立ちへ
3ヶ月頃から担当企業やスタッフを持ち始めます。フォロー体制は万全です！
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 斡旋カウンセラー、派遣コーディネーター、人材コンサルタント、人材コーディネーター |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京営業所／東京都渋谷区渋谷3-15-4アロス渋谷ビル7F ※JR渋谷駅新南口～徒歩5分 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 300万円～450万円 |
| 待遇・福利厚生 | 想定年収：324万円～450万円 【昇給】 随時 ※売上・適性などの昇格基準を満たせば随時昇給があります。 【賞与】 年2回 ※在籍2年目より支給/業績連動性 ※在籍3年目以降は年俸制 ※営業インセンティブあり 【手当】 ・交通費支給（上限3万円／月） ・固定残業代：7万円～8万4000円／29時間を含む ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する ・地域手当：東京営業所勤務の社員は10,000円手当有 （月給260,000円+地域手当10,000円＝270,000円） 【年収例】 600万円／34歳 入社10年（年望500万円+インセンティブ100万円） 510万円／32歳 入社8年（年俸450万円＋インセンティブ60万円） 420万円／29歳 入社4年（年俸380万円＋インセンティブ40万円） |
| 休日・休暇 | 【年間休日：114日程度】 原則土日祝休み（月によって1?2回、土曜出勤有）※同社カレンダーに準ずる GW休暇 夏季休暇 年末年始休暇 有給休暇（10日）※年間休日とは別途有給休暇取得 |
| 応募資格 | 【必須要件】 ※2026年1月ごろからの勤務が出来る方※2月以降の希望者も相談可能です！ ※営業・販売・接客業界の経験がいずれか1社1年以上 ⇒販売や接客経験があれば営業は未経験でも問題ありません！ ※人材業界未経験者歓迎！ ・PC実務利用経験のある方（データ入力・office等） 【歓迎/尚可要件】 人材業界や求人業界などでの営業・企画などの経験がある方 各業界で店長など責任者ポジションの経験がある方（バイトリーダーなども歓迎） |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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| 選考プロセス | - |
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