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正社員
掲載予定期間：2026/4/20(月)〜2026/7/19(日)
【川崎市溝の口】研究開発（電源回路開発エンジニア）※年休126日／半導体製造装置／大手取引多数
【国内唯一の専業メーカー／半導体製造に欠かせない静電チャック／国内シェアトップクラス／モノづくりが好きな方にオススメ／年間休日126日／残業10時間程度／夜勤なし】
静電チャック技術を中核に、電源技術・吸着技術をはじめとした基礎技術研究および新規事業創出を担っています。将来を見据えた技術継承および新しい製品開発体制の強化を目的に、新たなメンバーを募集します。
■業務内容：
◎基礎技術分野
・電源および派生製品の研究開発
基礎研究テーマ：吸着技術、電源回路技術 など
◎製品開発
・toC／BtoC向けの新製品開発
・静電チャック以外の新規事業立ち上げも検討
・半導体分野以外への静電チャック技術の展開
例：静電チャックを活用した異物対策製品
■組織構成：
7名（20代3名30代3名40代1名）
中途入社の方も多く在籍しておりますので、ご安心してご応募ください！
■働き方：
・残業10時間程度
・土日や夜間の対応なし
・出張：年2～3回程度（海外含む）
└展示会への参加に伴う出張
■入社後：
まずは電源回路の研究・開発、過去の研究事例・既存技術をベースにした改良設計をお任せします。経験・スキルに応じて、徐々に研究テーマや新規開発にも参画いただきます。
■静電チャックとは…
静電気の力で物品を吸着・着脱できる機械。物品を運ぶ・固定する用途で使われます。金属板や布等を静電気の力で吸着させることが可能です。（素材： セラミック、カーボン、ステンレス、アルミ）
半導体は真空状態で製造する必要があるため、静電チャックを使用しないと製造できず同社の技術が世界中の半導体製造において活用されています。
■当社の特徴：
・企業の利益と社会的責任が調和した誠実な企業活動を展開する中で、「智・徳・体」の社是の基に、各個人がバランスのよいセンスを培い、顧客のニーズをきめ細かく理解し、満足することができる製品を提供し続けること、また、顧客への感謝の心と信頼を重んじることが何よりも大切であると考えています。
・主要取引先は世界主要半導体メーカー及びFPDメーカーであり、企業の利益と社会的責任が調和した誠実な企業活動を展開する中で創造性溢れた「もの創り」を通して、社会に感動を与える製品を作り続けています。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
| 募集職種 |
技術職（電気、電子、機械） > 研究、特許、テクニカルマーケティングほか > 基礎研究（電気・電子・機械） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 条件に変更はありません。 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分（12:00～13:00） 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ R&Dセンター_25/02最新 住所：神奈川県川崎市高津区坂戸3-2-1 かながわサイエンスパーク R&D棟B棟713号室 勤務地最寄駅：東急田園都市線線／溝の口駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜転勤＞ 当面なし ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 500万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：260,000円～400,000円 その他固定手当/月：10,000円 ＜月給＞ 270,000円～410,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は、ご経験・スキルを考慮して決定いたします。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月、12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：会社規定に基づき支給 家族手当：子ども手当（1人につき、月5千円支給） 住宅手当：家賃の10％を支給（上限あり） 寮社宅：諸条件有／借上げ社宅無 社会保険：補足事項なし 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ 入社時研修あり ＜その他補足＞ 【各種手当】 ・役職手当 ・子供手当（1人につき5000円／月） ・食事手当（1万円／月） 【休暇補足】顧客の要望に応じて土日出勤の可能性有。振休有。 【福利厚生】 ・育児休暇/介護休暇/特別休暇/慶弔休暇 ・社内部活動制度（一部拠点） ・昇給有り(年1回 4月) 【その他】 ・社会人馬術連盟所属企業 ・退職金制度有（退職金共済） |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇11日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数126日 年末年始、夏期休暇、年次有給休暇（初年度入社後6ヶ月より11日）、育児休暇、介護休暇、特別休暇、慶弔休暇など |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・組み込み系の回路設計のご経験（C／C++／C#など） ・アナログ回路図が読める方 ■歓迎要件： ・英語に抵抗のない方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社クリエイティブテクノロジー |
|---|---|
| 所在地 | 〒213-0034 神奈川県川崎市高津区上作延1-11-33 |
| 事業内容 | 《～静電気の力を最大限に引き出し、社会に貢献していく静電チャックのパイオニア～》 ■事業内容に関して 当社のコアテクノロジーは電気的な力で対象物を吸着させる事ができる「静電吸着技術」であり、主に下記の３つの分野で事業を展開しています。 １.半導体製造装置向け「静電チャック」の開発・製造・販売。 ２.マテリアルハンドリング用途向け吸着システムの開発・製造・販売。 ３.コアテクノロジーを応用した民生品の開発・製造・販売。 （1）に関して：「静電チャック」は半導体製造の課程において「シリコンウエハー」を確実に把持する機器・シリコンウエハーの温度調整を行う重要な役割を担っております。 この半導体分野に関しては、長年培った技術力でお客様の細かな要望に応える事で信頼を得て、今では国内外大手半導体デバイスメーカーと直接取引を行っております。 直接取引を行う事で、お客様の要望をより理解することができ、その要望を形にすることで付加価値の高い静電チャックの開発・製造が可能となっております。 （2）に関して：工場等の自動化を促進するために静電吸着技術を用いてモノを運ぶ「ロボット搬送」の開発を行っております。例えばメカクランプやバキュームチャックを用いた従来の搬送方法の場合、薄い金属箔やフィルム等に物理的な力を加えることでダメージを与えてしまいますが、静電チャックは電気的な力でワーク全体を均一に吸着するため、ワークの物理的な負担が少なく、このような繊細なワークを吸着するのに適した搬送方法です。 （3）に関して：”あったらいいな”をコンセプトに立ち上げた民生品ブランド「ataraina」より、画鋲やマグネットを使わず静電気の力で紙や写真を貼れるディスプレイボード等の製品の開発・製造・販売を行っております。 以上のように、皆さんもご存知の通り、冬に『バチバチ』でおなじみの静電気、もしかしたら、良い印象を抱いておられないかもしれませんが、我々はこの静電気の力で社会を裏から支えています。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.creative-technology.co.jp/ |
| 設立 | 年1985年7月 |
| 資本金 | 30百万円 |
| 売上 | 1250百万円 |
| 従業員数 | 194名 |
| 平均年齢 | 39歳 |
| 主要取引先 | - |
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