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正社員
掲載予定期間：2026/4/20(月)〜2026/7/19(日)
【滋賀・大津】会計・税務コンサルタント◆顧問業務／決算・申告／相続・M&A等専門案件／専門チーム制
税務顧問／相続・事業承継／M&A／専門チーム制／成果連動評価／チーム協働／プロフェッショナル志向
税務顧問業務を軸に、相続・事業承継・M&Aなどの専門領域へ関与範囲を広げられる環境です。チームで顧問先を支えながら、経営者のよき相談相手として専門性を磨き続けたい方をお迎えします。
■業務内容
会計・税務顧問業務を基盤とし、巡回監査、月次・年次決算、各種税務申告をチームで分担しながら担当します。顧問先とは継続的な関係を築き、経営状況や課題を共有しつつ、日常的な相談対応を行います。その上で、相続・事業承継、M&A、経営改善、資金調達などを扱う専門チームに参画し、テーマ性の高いスポット案件に関与します。案件内容に応じて、株価評価やシミュレーション、計画策定、実行支援などを担当し、専門メンバーと連携しながら成果創出を目指します。単なる作業担当ではなく、顧問先の意思決定に寄り添い、最適な選択肢を提示する役割が期待されます。チーム制のため、個人に業務が集中することなく、協働しながら専門性を高めていく業務スタイルです。
■業務の魅力
顧問業務で培った実務力を土台に、専門チームで高付加価値案件へ継続的に関われます。成果や専門性が可視化され、プロフェッショナルとしての成長実感を得やすい点も特長です。
■働く環境
課単位のチーム制と専門チーム制を組み合わせた業務体制により、知見を共有しやすく、相談やレビューが日常的に行われています。研修制度や周囲のサポートも整っています。
■働き方
・チーム分担による業務平準化
・フレックスタイム制の活用
・自己研鑽と両立しやすい環境
■キャリアパス
専門分野を深め、プレイヤーとして価値発揮を続ける道に加え、経験に応じてチーム運営や後進育成に関わる選択肢もあります。志向に合わせた長期的な成長が可能です。
■企業魅力
ウィズアップ税理士法人は「お客様の存続と発展に寄与する」理念のもと、税務会計から経営支援まで幅広く展開。専門部門連携により、多様な経営課題に応える体制を築いています。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > 専門コンサルタント、士業関連 > 公認会計士 専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > 専門コンサルタント、士業関連 > 税理士 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 待遇に変更はありません。 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制（フルフレックス） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～18:00 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 大津支店 住所：滋賀県大津市梅林2-1-28 アクティ大津203 勤務地最寄駅：東海道本線／大津駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無 |
| 交通 | ＜転勤＞ 無 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可（在宅） ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 600万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～530,000円 ＜月給＞ 300,000円～530,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・スキルを考慮の上、当社規定により優遇します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：月額5万円まで 家族手当：扶養手当 社会保険：※社会保険完備 ・税理士国保 退職金制度：勤続3年以上 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■研修制度 ■資格取得支援制度 ■税理士科目手当 ＜その他補足＞ ■役職手当 ■産休・育休：実績あり ■税理士国保 ■社員旅行（バンコク、台湾、シンガポールなどへ行ってきました） |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数124日 ■年間休日120日以上 ■休暇制度：GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇 、育児休暇、試験休暇（試験日含む最大5日間） |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・会計事務所・税理士事務所での実務経験 ■歓迎条件： ・税理士科目に合格している方 ＜必要資格＞ 歓迎条件：税理士、税理士科目合格簿記論、税理士科目合格財務諸表論、税理士科目合格消費税法、税理士科目合格法人税法、税理士科目合格相続税法、税理士科目合格所得税法、税理士科目合格固定資産税、税理士科目合格国税徴収法、税理士科目合格事業税 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | ウィズアップ税理士法人 |
|---|---|
| 所在地 | 〒542-0082 大阪府大阪市中央区島之内1-22-20 |
| 事業内容 | ■事業内容： ・税務会計 ・医療経営サポート ・相続事業承継 ・経営計画 ・コンサルティング・リスクマネジメント ・M&A ■ビジョン： ウィズアップ税理士法人は経営理念に、「常にお客様の目線に立ち、お客様の存続と発展のために最善を尽くし、寄与することをつうじて社会に貢献する」を掲げています。 これは平成3年、浮氣税理士事務所として開業して以来32年間、変わることなく継続している経営支援の哲学が深く反映されているものです。 お客様の目線に立つ、お客様の存続と発展に貢献する、お客様のお役に立ち、社会のお役に立つDXが急速に進み、AIやロボットが業務の大半を占めるような社会になっても「経営者のよき相談相手」は人にしかできない、大切な志事ではないでしょうか。ウィズアップ税理士法人は、全社員が常にプロフェッショナルであることを意識し、一流のプロフェッショナルとして、経営者・依頼者の人生に寄り添い、真のパートナーとなることを目指します。 ■特徴： お客様の想いに応えるため、専門分野に特化させた担当部門を設けております。また、それぞれの部門が得意とする領域を最大限に活用するためチーム間で連携しやすいコンサルティングスキームを確立しています。「全ての顧問先を黒字にする」をミッション（使命）を実現するために、ウィズアップには簿記や税務はもちろん、社会保険労務に至るまで、幅広い知識を持った職員が在籍しています。業種・規模を問わず、多くの企業のサポートを行なった実績があります。中小企業支援に関する専門的知識や実務経験が一定レベル以上にある者として、中小企業経営力強化支援法に基づく経営革新等支援機関認定を受けております。（認定機関：財務局・経済産業局） |
| 代表者 | - |
| URL | https://withup.or.jp/company/ |
| 設立 | 年1991年3月 |
| 資本金 | 5百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 54名 |
| 平均年齢 | 35歳 |
| 主要取引先 | - |
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