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正社員
【職務概要】
機器用部品(複写機への組込み基板／IH調理器等)の下記業務を担当いただきます。設計いただいた回路は、複写機等の機器で使用され、世界中の方の生活に役立っていきます。
業務に慣れたら、回路設計のプロフェッショナルとして、顧客の主担当となっていただき、仕様設計からお任せします。
【職務詳細】
・顧客のニーズ聞き取りから仕様設計
・仕様に合ったデバイスの選定
・インバータ／スイッチング電源回路設計
・小信号のデジタル回路設計
・回路試験評価や試作組立
■仕様設計からお任せします
事業拡大のため、入社後に業務に慣れたら、クライアントの主担当としてご活躍いただきます。合わせて教育体制も整備されており、事業ごとのチーム制でいつでも相談できる体制です。
■東芝の技術力・mideaの資金・調達力
OOJTを通じてグループの技術力を学ぶことができます。東芝グループの教育制度も活用可能です。またmideaグループの傘下になったことにより、資金力・調達力も向上。研究開発にも注力しています。
| 募集職種 |
技術職（電気、電子、機械） > 回路・システム設計 > 回路設計（デジタル） 技術職（電気、電子、機械） > 回路・システム設計 > 回路設計（アナログ） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 本社 〒959-1303 新潟県加茂市大字後須田2570-1 JR信越線「加茂」駅より車で約15分 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 350万円～550万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：350万～550万円 月給制：月額230000円 賞与：有り 年3回 昇給：有り ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(2ヶ月 同条件) ■福利厚生： 通勤手当（実費支給：上限なし）、家族手当：次世代育成手当（社内規定による）、退職金制度：勤続2年以上、地域手当、東芝グループ保険制度、財形貯蓄 等 ■勤務時間：フレックスタイム制：所定労働時間7時間45分（コアタイム11：30～13：40） 休憩時間：45分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間休日日数126日 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） |
| 応募資格 | 【必須】 ・回路設計のご経験がある方 【尚可】 ・ソフトウェア開発経験者(C言語等) ・インバータ設計経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 東芝ホームテクノ株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒959-1393 新潟県加茂市大字後須田2570-1 |
| 事業内容 | ■会社概要について： 当社では、炊飯器・オーブンレンジをはじめとする家庭用電化製品および、様々な製品に搭載されるファンモーターや、各種機構部品・制御部品など、多種多様な製品・部品を開発・製造しております。 ■事業内容について： ・キッチン家電、生活家電の開発・製造 ・ファンモーター、機構部品の開発・製造・販売 ■当社の特徴について： ・当社では本社事務所と同敷地内の工場で、創業からの国内での一貫生産体制を継続しています。素材から板金プレス、プラスチック成形、塗装や表面処理、完成品組立まで、製品を構成する部品、工程のほとんどすべてを自社工場だけで製造できる内製化率の高い工場です。この国内での内製化によりタイムリーな生産、低価格・高品質を実現できるとともに、多くの製造設備・技術、ノウハウを自社で保有していることが設計技術力、調達力にも活かされています。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.toshiba-tht.co.jp/ |
| 設立 | 年1950年1月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 488名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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