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正社員
「販売の経験を、もっと広いフィールドで活かしたい」
そう感じているなら、このポジションはキャリアの転換点になります。
食とデザインを軸に複数ブランドを展開する当社では、
店舗の販売・運営を起点に、バイヤーやMDへのキャリアチェンジが実現できる環境があります。
「販売職のままキャリアが止まる」会社とは、明確に違います。
【仕事内容】
◆ミッション
ブランドの「顔」として、店舗の販売から運営まで一気通貫で担います。
単なる販売スタッフではなく、店長レベルの裁量を持って
店舗づくりに携わっていただくポジションです。
◆具体的な業務
・接客、販売
・商品発注・検品・在庫管理
・売り場づくり・ディスプレイ企画
・売上管理・数値分析
・スタッフ育成・シフト管理
◆キャリアパス
当社では販売職を「キャリアのゴール」とは考えていません。
入社 → 店舗配属・販売~運営業務全般
1~2年後 → 店舗マネージャー着任
その先 → バイヤー・MD・店舗開発など職種転換も可能
販売の現場を知っているからこそ、
バイヤーやMDとして活躍できる人材を当社は必要としています。
「販売の延長線上にある、より広いキャリア」をここで実現してください。
| 募集職種 |
サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > 店長、店長候補、マネージャー サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > 販売スタッフ、売場担当 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | ■勤務地 ・東京都、神奈川県内の各店舗 ※ご本人の希望のない転勤はございません。 ■勤務時間 ・7:00~23:00の間でシフト制(実働8時間) ※営業時間やシフトは店舗により異なります ※平均残業時間20時間、残業手当あり |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 350万円~550万円 |
| 待遇・福利厚生 | ・想定年収:320万円~520万円 ・月給:25万~40万円まで+賞与 (前職の給与を最大限考慮いたします) 【月給例】 ストアマネージャー(候補含む):月給40万円~50万円 サブマネージャー(マネージャー候補):月給30万円~36万円 販売スタッフ入社時:月給25万円~30万円 ※経験・実績に応じて決定いたします ※試用期間3ヶ月(給与変動なし) ■福利厚生 ・各種社会保険完備 ・確定拠出年金制度 ・定期賞与あり ・給与改定あり ・交通費全額支給 ・残業手当 ・従業員割引制度 ・制服貸与 ・定期健康診断 ・国内、海外出張研修 ・社内公募制度 ・オウンボーディング制度など *他にも豊富な研修・勉強会・社内認定試験あり! |
| 休日・休暇 | ■休日・休暇 ・シフト制(月10日休み) ・有給休暇 ・慶弔休暇 ・介護休暇 ・特別休暇 ・永年勤続表彰/休暇 ・育児短時間勤務制度 ・子の看護休暇 ・産前産後・育休休暇(取得後の復帰実績あり) \男女ともに育休の取得実績多数!/ |
| 応募資格 | ◆必須(いずれか) ・小売・食品・アパレル等での販売経験(3年以上) ・飲食・サービス業でのマネジメント経験(2年以上) ◆歓迎 ・店長・副店長・フロアリーダー経験 ・売り場づくり・VMD経験 ・スタッフ育成など 25歳以上39歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
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