正社員
掲載予定期間:2026/4/23(木)〜2026/7/22(水)
【リモート中心】AI・データ活用エンジニア◆クラウド環境での高精度需要予測モデル構築・運用
■ミッション:複雑性の攻略と、技術による「ビジネス貢献」の体現
「最も難易度の高いコアロジックを自ら攻略し、技術の力でダイレクトにビジネスへ貢献する」ことがミッションです。
●AI活用による社内業務のアップデート 顧客体験の向上だけでなく、AIの力を社内業務の効率化にも広く展開し、店舗スタッフやバックオフィスの「働き方」そのものを技術で変革する。
●複雑性の隠蔽
バラバラな商品属性や業務ルールを、美しいデータモデルとAPIに落とし込み、フロントエンドが「UXの磨き込み」に集中できる環境を作る。
●生産性の追求
AI(GitHub Copilot等)をフル活用し、「人間が考えるべき設計」に集中する新しい開発スタイルを実践する。
■業務内容
・需要予測モデルの構築・運用による在庫・発注最適化
・購買データに基づく棚割アルゴリズムの設計・実装
・発注自動化や物流効率化など、業務全体の最適化を推進
・市場分析に基づく商品企画・改善提案
・新規出店の予測モデル構築
■魅力:
カインズは売上高トップクラスのホームセンターとして、リアルとデジタル、そして製造までを統合した「IT小売業」への変革を推進しています。は「必要な時に、必要な商品が、当たり前のように店舗にある」「グローバル調達から陳列までの物流コストが、アルゴリズムによって最小化されている」と、巨大な物理サプライチェーン全体をAIとデータで「オーケストレーション」することこそが、私たちが挑むエンジニアリングの真髄です。その実現には、一般的なWebサービスとは比較にならない「物理と情報の複雑性」が存在します。具体的には、100万SKUの圧倒的な品種と属性の多様性と、 サプライチェーン全体で刻々と「動く」データの整合性が挙げられます。この「カオス」なドメインロジックに技術で立ち向かい、現場でコードを書きながら、次世代のコアメンバーへと成長できるエンジニアを募集します。
■開発環境
・クラウド:GCP、AWS
・言語:Java、Go、Python、TypeScript 等
・DB:PostgreSQL、MySQL、BigQuery、Redis
・基盤:Terraform、Kubernetes
・AI支援:GitHub Copilot 等
変更の範囲:当社業務全般及び出向先の定める一切の業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 市場調査、分析、マーケティングリサーチ |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 6ヶ月 試用期間中も待遇に変動はありません。 |
| 勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:11:00~15:00 フレキシブルタイム:6:00~11:00、15:00~20:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~18:00 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:埼玉県本庄市早稲田の杜1-2-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:カインズ各店舗および本部、関連事業所(出向先・リモートワーク含む) |
| 交通 | <勤務地補足> ※チームメンバーの多くはリモート勤務を主としておりますが、必要に応じて、店舗・本部・事業所(青山・上野)へ出張あり。 <転勤> 当面なし <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(フルリモート・在宅) <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 800万円~1,200万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):311,700円~526,315円 固定残業手当/月:60,000円~75,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 371,700円~601,315円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■管理職としての採用となった場合は管理監督者扱いとなります(月給を基本給として支給) ■賞与実績:年2回(6・12月) ※昨年実績:5.25ヶ月 ■決算賞与:4月※業績連動 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規程に基づき支給(原則上限5万円迄) 家族手当:補足事項なし 社会保険:補足事項なし 退職金制度:確定拠出年金制度有 <定年> 65歳 再雇用制度有 <副業> 可 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■会社についての研修、OJT ■社外研修(規定により補助金あり) <その他補足> ■育児・介護休業制度 ■財形貯蓄制度 ■リモート勤務手当 ■服装:ビジネスカジュアル |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は土日のみ) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 年次有給休暇:10日~20日(入社時3日、3ヶ月経過後7日付与、初年度10日間)、慶弔休暇、特別休暇 |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・クラウド環境(Google Cloud Platform)での開発経験 ・プログラミング経験 バックエンドシステム開発5年 (Python, Java, JavaScriptなど) ・データベースを利用した開発経験 (SQL, NoSQLなど) ※小売業界のドメイン知識は不問です。入社後にキャッチアップいただけます。 ※リーダー経験は問いません。「技術で課題を解決したい」という意欲を重視します。 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社カインズテクノロジーズ |
|---|---|
| 所在地 | 〒367-0030 埼玉県本庄市早稲田の杜1-2-1 |
| 事業内容 | ■当社について:株式会社カインズ100%子会社として、カインズが目指す「お客様の購買体験を革新的に変える “IT小売業”へ」という目標をデジタルソリューションを通じて推進しています。マーケットに合った給与水準・柔軟な働き方(在宅勤務含む)・服装・勤務時間・休日など小売の慣習に囚われない"IT標準"の制度整備も進めております。 ■カインズのデジタル戦略について 2018年の「IT小売り企業宣言」以降、業界に先駆けて小売×DXの改革を推進してきました。 以降ローンチしたサービスは数限りないですが、従業員向けの「売場・在庫検索アプリ」の導入を皮切りに、オンラインでの注文商品を取り置く“非接触”ロッカーの設置、顧客向けアプリでの売場表示機能、店舗に併設されたドッグランのネット予約サービス、コロナ禍でマスクが品薄になった際のECサイト上での抽選機能導入・・等、いずれも、「顧客や従業員のニーズ発信であること」「導入までのスピード感」に大きな特徴があります。開発組織を内製化することで要件定義を最小限とし、ローンチ後にブラッシュアップしていくことで、真に使いやすく定着するシステムの提供を実現しています。 ■事業内容: 株式会社カインズのDX推進に関わる 1.デジタル・ITソリューション開発 2.デジタルマーケティング業務 3.コンテンツ制作・流通業務 4.新技術に関する調査・事業開発 等 ■株式会社カインズ事業内容: 素材調達から商品企画、生産、物流、販売、広告までを自社で一貫してコントロールするSPA(製造小売業)として、生活必需品から専門性の高い商品群(園芸用品・資材・DIY用品など)を扱っています。生活空間のトータルコーディネート、快適なサービス(アプリ・店舗の商品取り置きサービス・ペットカート・セルフレジなど)でお客様のくらしを豊かにすることに取り組んでいます。 |
| 代表者 | - |
| URL | - |
| 設立 | 年2019年8月 |
| 資本金 | 10百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 186名 |
| 平均年齢 | 41歳 |
| 主要取引先 | - |
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