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正社員
様々な分野のプロジェクトから、
経験・スキル・希望に合わせてお任せします。
「上流工程に挑戦したい」「最新技術を学びたい」
「残業少なめがいい」など、希望を私達に遠慮なくお伝えください！
【担当業務】
◎設計
要件定義
システム基本設計
サーバ設計
ネットワーク設計
セキュリティ設計
バックアップ設計
◎構築
サーバ基盤構築
ストレージ構築
ミドルウェア構築
ネットワーク構築
セキュリティプロダクト構築
機器キッティング／ラッキング
◎運用
システム運用監視
システム維持管理
システム運用改善
※技術スキルはもちろん、マネジメントスキルを身につけられるチャンスも多数あります。
【開発環境・業務範囲】
OS：Linux（RHEL・CentOS）、Windowsなど
クラウド：Azure、AWS、GCPなど
DB：Oracle、MySQL、PostgreSQL、SQLite、SQLServerなど
NW：Cisco Catalyst、Firewall、ローカル5G、SD-WANなど
仮想化技術：VDI、HCI、VMware vSphere、Microsoft Hyper-V、KVMなど
セキュリティ：ゼロトラスト、クラウドプロキシ、SASE、CASB、EDRなど
【多角的な評価制度導入！高収入も可能です！】
成果・業績(仕事の成果・業績を判定)と
職務プロセス(求められる役割・能力・姿勢を判定)から
評価する人事制度を設けています。
求められる成果、役割、能力は明示され、
それに対する行動・努力が公平に評価されますので、
高収入も実現できる環境です。
【テクニカル、マネジメント、どちらもしっかりと評価します！】
同業他社ではマネジメント型が評価される傾向にありますが、
当社では『マネジメント型』も『テクニカル型』、
どちらもしっかりと評価されますので、
安心して自分の道を進んでください！
【身につくスキル・キャリアパス】
★キャリアパスは自分で選択できます★
◆テクニカル
スペシャリスト→エキスパート→プロフェッショナル
インフラエンジニアとして自信の専門的スキルを高め、プロジェクトを遂行するキャリア。
◆マネジメント
リーダー→マネージャー→事業部長
プロジェクト・チームマネジメント系の役割を担い、組織を円滑に運営するキャリア。
※上記は一例です。
【入社後の成長サポート】
月1の頻度で勉強会を開催。エンジニア同士切磋琢磨し、
ノウハウの共有をすることで高い技術力を維持しています。
また推奨資格試験の受験料も全額負担にサポート。
入社後の研修のみならず、長期に渡り一人ひとりの成長を
最大限サポートしています。
ポイント1★制度、体制を整え、エンジニアのスキルUPをサポート！ ★待遇、働きやすさ◎！経験・スキル、最大限考慮！
柔軟な思考を持ち、創業から無借金経営を継続し、
エンジニア一人ひとりの成長に注力、
これまでに多くのスペシャリストを輩出し、
業界でも大きな注目を集めているテイクス。
クライアントの要望に合わせたサービスを
ワンストップで提供しているので、
上流工程で活躍できるチャンスも多数あり、
エンジニアが描く理想のキャリアパスを
しっかりと実現できる環境が整っています。
＼幅広い年齢層のエンジニアを求めています！／
◆20代・30代の方へ・・・
当社にはクライアントからも一目置かれているスペシャリストな
エンジニアも在籍しています。一緒にプロジェクトに携わることで、
技術はもちろんマネジメントスキルなど、多くのことを学べる環境です。
◆40代、50代の方へ・・・
培った技術を若手メンバーに継承したい！
まだまだ第一線で活躍したい！
そんな希望を持って入社した40代・50代のメンバーも活躍中。
これまで培ったノウハウを存分に発揮してください。
＼テイクスのおすすめポイント／
・エンジニア一人ひとりのスキルUPをしっかりと伴走！
・多角的な評価制度を導入！
・キャリアの選択肢が豊富！
・年間休日120日以上、月平均残業10h！
ポイント2★インフラエンジニア 先輩社員（20代）のインタビュー★
前職の会社は一方的な会社都合の案件ばかり担当していましたが、テイクスは私の希望をしっかりとヒアリングをしてくれて、自分がやりたいことにとことんチャレンジできる会社です。
また今後のキャリアパスなどについて相談できるのはもちろん、プロジェクトの就業環境や稼働時間などについても、エンジニアの声にしっかりと耳を傾けて改善ししてくれるので、無理なく安心して働けます。
環境を変えると仕事に対するモチベーションも変わる、ぜひ私と同じ経験を味わってほしいです！
ポイント3★採用担当に聞いてみました★
Q：面接では、どんな点をアピールしてほしいですか？
これまでの経験はのみならず、これから実現したいことも遠慮なくお伝えください。あなたの希望をしっかりと実現できるように、親身に対応させていただきます。
Q：どんなタイプのエンジニアが活躍できますか？
向上心のあるエンジニアが多く在籍しているので、仲間と切磋琢磨しながら成長していきたいというエンジニアには、最適な会社だと思います。
Q：新しいメンバーに期待していることは？
これまで培ってきた経験・スキルを当社のフィールドで存分に発揮していただき、将来はコアメンバーとして活躍していただけることを期待しています。
ポイント4取材担当者より
設立以降、増収増益を続けるテイクス。
柔軟な思考のもと、一歩先を見据えた事業展開を図り、
現在も右肩上がりの成長を継続。
そんなテイクスの魅力は社員の働きやすい環境だ。
社員間のコミュニケーションが抜群で、
風通しの良い環境。しっかりと評価され高収入も掴める。
各種研修制度も充実。
『IT技術支援のNo.1企業』を目指し成長を続けるテイクス。
業界でも大きな注目を集めている同社なら、
きっと充実した日々を送れるはずだ。
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > ネットワーク設計・構築（LAN・Web系） > サーバ設計・構築（LAN・Web系） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > サーバ運用、保守 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | ◆9：00～18：00(実働8時間) 【残業について】 平均残業月10h！エンジニアが無理なく働ける環境を大切にしています。 【目安残業時間】 10時間以内 |
| 勤務地 | ◆リモートあり！ 東京、神奈川、埼玉、千葉 ※転勤は一切ありません。 ※通勤時間は考慮します。 |
| 交通 | - |
| 給与 | ◆月給22万円～52万円+賞与年2回(前年度実績4.6ヶ月分) ※高収入を掴むことも可能です。 ※知識・スキル・経験年数等最大限考慮し、 十分な話し合いの上決定いたします。 ※別途、交通費支給(月5万円まで)あり ※試用期間6ヶ月あり(その間の給与に変更はありません) 【実際の給与例】 年収750万円 ／ 40歳 年収590万円 ／ 34歳 年収450万円 ／ 28歳 |
| 待遇・福利厚生 | ◆各種社会保険完備(健康・厚生年金・雇用・労災) ◆研修制度(社内研修、外部研修費用負担) ◆交通費支給(月5万円まで) ◆役職手当 ◆時間外・深夜割増・休日出勤手当 ◆通勤手当(上限\50,000まで) ◆メンタルヘルスケア制度導 ◆敷地内および屋内原則禁煙 ◆関東ITソフトウェア健康保険組合加入 ※レストランやスポーツ施設等の保養施設の利用が可能 ２大テーマパークの各種割引サービスも社員に大好評！ ◆慶弔見舞金 ◆社員旅行 ◆お引っ越し支援サービス ※仲介手数料が物件により最大100%OFF ※ネット上の賃貸物件すべてに対応 ※家賃や価格の交渉相談も可能 ◆永年勤続表彰 ※勤続10年、20年ごとに賞金を支給 ◆懇親会（全額会社負担） ◆年間表彰有(テイクスアワード) ※会社の発展や業績に貢献した社員やチームを表彰 ◆サークル活動（任意参加）※部費補助有 ●育児休業取得率 2022年～2025年 100%!! ●えるぼし☆３認定!! ●男性育業推進リーダー設置企業!! |
| 休日・休暇 | ☆★年間休日124日★☆ ◆完全週休2日制 ◆祝日 ◆有給休暇 ◆夏季休暇 ◆年末年始休暇 ◆慶弔休暇 ◆産前産後休暇 ◆育児休暇 ※ワーク・ライフ・バランスを実現できる環境です。 |
募集背景
常に一歩先を見据えた事業展開を図り、
右肩上がりの成長を継続していますが、
現在もメーカーや上場企業、大手SIerから
テイクスに対するニーズは増加するばかり。
そこためインフラエンジニアの新メンバーを
採用することが決定ました。
| 応募資格 | ★分野・年数・工程を問わず、インフラ分野でのエンジニア経験をお持ちの方 ★学歴不問！ ※ブランクのある方も大歓迎です！ ※今回の募集では一人でも多くの方とお会いさせていただく予定です！ ≪求める人物像≫ ◎エンジニア主体の思考を持った会社で働きたい方 ◎スキルに見合った収入を手にしたい方 ◎会社都合の環境から抜け出したい方 【この仕事に向いている人】 幅広いプロジェクトにチャレンジでき、様々な経験を積めるのがテイクスの特徴。常にアンテナを張りスキルアップ・キャリアアップを目指したい方には最適な環境です。 【この仕事に向いていない人】 エンジニアの仕事は、トレンドの移り変わりも早いもの。「新しいスキルや技術を学ぼうとするチャレンジ意識の低い方」は不向きかもしれません。 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | まずはWEBからご応募ください 詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください |
| 会社名称 | 株式会社テイクス 横浜オフィス |
|---|---|
| 所在地 | 【採用連絡先】 神奈川県横浜市西区みなとみらい2ｰ2ｰ1 横浜ランドマークタワー27階 |
| 事業内容 | メーカーのグループ会社や上場企業など、 多くの優良企業に高い技術力を提供し、 右肩上がりの成長を継続。 【システム開発】 業務系システム開発・組込・制御系システム開発・WEB系システム開発など 【インフラ構築・運用保守】 ネットワーク/サーバ設計・構築 システム運用・テクニカルサポート ≪拠点≫ 新宿オフィス：東京都新宿区西新宿1-25-1 新宿センタービル32階 品川オフィス：東京都港区港南2-4-12 港南ＹＫビル5階 池袋オフィス：東京都豊島区東池袋1-10-1 住友池袋駅前ビル7階 横浜オフィス：神奈川県横浜市西区みなとみらい2-2-1 横浜ランドマークタワー27階 幕張オフィス：千葉県千葉市美浜区中瀬1-3 幕張テクノガーデンCB棟3階 東北オフィス：宮城県仙台市青葉区中央1-3-1 AER 24階 ※ラーニングセンター：東京都中央区八丁堀3-9-7 泰和ビル3階 ≪グループ会社≫ 株式会社アイ・エス・ビー（東証プライム上場） 九州アイエスビー株式会社 北海道アイエスビー株式会社 株式会社エス・エム・シー ノックスデータ株式会社 アートサービス株式会社 ISB Vietnam Company Limited 株式会社AMBC |
| 代表者 | 代表取締役社長執行役員 常世 佳右 |
| URL | https://www.takes.ne.jp/recruit.html |
| 設立 | 2000年3月8日 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 売上 | 73億4100万円（2025年12月期）※370億2000万円（ISBグループ連結） |
| 従業員数 | 952名（単体：2026年2月時点）※2,757名（ISBグループ連結：2025年12月末） |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | （株）アグレックス ＳＣＳＫ(株) エヌ・ティ・ティ・コムウェア(株) ＮＴＴコム ソリューションズ(株) (株)ＮＴＴデータ アイ コムシス情報システム(株) コムチュア(株) ＴＩＳ(株) (株)ＤＴＳ ＴＤＣソフト(株) 日本電気(株) 東日本電信電話(株) (株)日立ソリューションズ東日本 (株)日立ソリューションズ・クリエイト 富士ソフト(株) (株)富士通エフサス 他多数 |
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