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正社員
＜採用背景＞
薄板ユニットは「中長期で安定した数量と収益を確保し、鋼材事業の持続的発展に貢献する事業体」を目指しています。KOBEMAG営業推進室は高耐食めっき鋼板を扱い、住宅・自動車・家電・建築・鋼管など幅広い用途で社会インフラを支える重要素材です。成長分野への拡販と価格交渉による収益拡大を加速するため、組織体制を強化します。
＜配属＞
鉄鋼アルミ事業部門 薄板ユニット 薄板営業部 KOBEMAG営業推進室
＜業務内容＞
顧客と製鉄所をつなぐ「司令塔」として、実務を通じて商流・製品知識を習得。
・受注/納期管理（工場稼働と顧客計画の最適調整）
・マーケット分析、需要予測、販売計画/戦略立案
・高耐食めっき鋼板等を武器にしたスペックイン活動、新規開拓による数量拡大
・社内外ステークホルダーとの関係構築（論理的提案による長期パートナー化）
働き方：月平均残業15～20h、テレワーク月10回まで。
＜キャリアパス＞
3～5年目安で異動（転居あり得る）。営業内異動が中心だが、企画管理や工場の工程管理など非営業への可能性も。勤務地：東京/名古屋/大阪の本社支社、兵庫/栃木等の工場。
＜魅力＞
世界最大級の需要を持つ薄板領域で、裾野が広く成長機会が大きい分野。高耐食めっき鋼板は2029年に自社生産化を進めており拡販フェーズ。CNなど変化対応にも関われ、若手から当事者として意思決定に関与しやすい風土です。
※業務都合により会社の指示する業務へ異動の可能性あり。
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 大阪支社：大阪府大阪市中央区備後町4-1-3 御堂筋三井ビル2階 業務の都合等により、会社の定める事業所への異動を命じることがあります。 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 600万円～1100万円 |
| 待遇・福利厚生 | 【想定年収】 610万円～1,120万円 ※想定年収：月例給＋賞与 【モデル年収】 610万円／25歳・総合職（月給31.7万円＋賞与） 800万円／30歳・総合職（月給37.4万円＋賞与） 990万円／34歳・総合職（月例45.1万円＋賞与） 1,120万円／37歳・管理職（月給53.6万円＋賞与） ※総合職の残業手当は発生分を支給する（上記モデル年収は月20h分を想定） ※管理職については残業手当なし |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（土日）、祝日、GW、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、慶弔休暇 |
| 応募資格 | ＜必須の経験・スキル＞ ・学部卒以上 ・BtoBビジネスにおける営業経験 └業界・商材不問。 無形商材（IT・広告等）の営業経験者でも、関係者を巻き込んで推進した経験があれば可。 ＜あると好ましい経験・スキル＞ ・TOEIC：550点以上 ・BtoBビジネスにおける購買部署での経験 ・ハウスメーカー、建材商社、電機メーカー等での経験があり、行動力と対話力がある方を歓迎。 ＜求める人物像＞ ・B to Bビジネス（素材メーカー、商社など）において、法人営業または生産管理の経験をお持ちの方。 ・お客様との信頼関係構築を重視し、幅広く関係者を巻き込みながら業務を遂行できる方。 ・現状維持に留まらず、シェアUP、拡販、チャレンジといった目標に対し、意欲的に取り組める方。 ・カーボンニュートラルやDXなど、社会や技術の変化に関心を持ち、成長していきたい方。 ・将来的に海外業務にも携わりたいという意欲をお持ちの方。 23歳以上29歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社神戸製鋼所 |
|---|---|
| 所在地 | 〒651-8585 兵庫県神戸市中央区脇浜海岸通2-2-4 |
| 事業内容 | ■事業内容： 「素材系事業」、「機械系事業」、「電力事業」を3本柱としてコア事業に位置付け事業を展開しています。アルミ缶やHDD等の生活日用品～航空機～さらには、神鋼神戸発電所（石炭火力発電）が稼働している発電事業まで、幅広い分野で価値を生み出し高い世界シェアを誇る製品を保有しています。 |
| 代表者 | 代表取締役社長 勝川 四志彦 |
| URL | http://www.kobelco.co.jp/ |
| 設立 | 年1911年6月 |
| 資本金 | 250,930百万円 |
| 売上 | 2,472,508百万円 |
| 従業員数 | 38,411名 |
| 平均年齢 | 39.5歳 |
| 主要取引先 | - |
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