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正社員
【部署・サービス概要】
楽天グループの新卒採用において、エンジニア職以外の全ポジションを担当する組織です。国内外（海外拠点含む）から優秀な学生を採用し、拡大する楽天経済圏を支える人材獲得を推進します。新卒採用は人材戦略の中核であり、経営層との接点も多いポジションです。
【この仕事で得られる経験】
・数百名規模の大規模採用を、企画から実行までリード
・市場動向や経営の優先事項を踏まえ、施策改善を継続的に推進
・海外グループ人事と連携し、グローバルな採用/人事戦略を推進
・採用に限らず、給与・研修・HRBP等との協働を通じて人事領域の視野を拡大
【業務内容】
新卒採用グループにて、採用戦略立案～実行、組織マネジメント、進捗管理/報告までを担当します。
・採用プロセス全体の進捗管理、課題に応じた施策推進
・リクルーター活動の管理/マネジメント
・中長期の採用戦略策定、目標・KPI設定とデータに基づくPDCA
・年間施策の企画・実行（採用ブランディング、選考プロセス改善等）
・予算管理、現状分析、採用ブランディングの企画・実行
【キャリア】
将来的に採用育成部内でのローテーションの可能性があり、採用の専門性に加え人事領域でのキャリア拡張が可能です。
【業務の変更範囲】
【雇い入れ直後】募集職種により異なる。発令等により会社の定める業務へ変更となる可能性あり（出向規程に基づく出向の場合は出向先業務）。
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 【雇い入れ直後】本社（東京都世田谷区玉川1-14-1 楽天クリムゾンハウス）、ほか各事業所 就業場所の変更の範囲として、全国及び海外への配置転換、転勤の可能性があります。 ※一部在宅勤務を認める場合は、会社が認めた在宅勤務の就業場所とします。 ※採用時の勤務地は、各ポジションの求人票および内定通知書にてお伝えします。 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 800万円～1200万円 |
| 待遇・福利厚生 | 応相談 月給 301,000円～（内訳：基本給 228,608円＋40時間分の固定残業代 72,392円） ※上記は中途採用時に提示する賃金の最低額です。 ※月40時間を超えた時間外労働については、別途時間外手当を支給します。 ※一部のポジションでは上記と異なる場合がございますが、詳細は内定通知書にて明示いたします（裁量労働制の適用等） ※通勤手当を支給します。（ただし条件および上限額あり） 【昇給】あり ※1月・7月に、コンピテンシー評価に基づき決定します。 【賞与】あり ※6月・12月に、会社の業績や本人の評価により支給します。 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（土日）、祝日、年末年始休暇、夏季休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、特別休暇 |
| 応募資格 | 【必須要件】 ・年間百名以上の採用を行っている企業でのリクルーター経験 ・部下のマネジメント経験（人数は問わず） 【歓迎要件】 ・ビジネスでの英語使用経験 ・プロセス設計・計数管理のご経験 23歳以上29歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 楽天グループ株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 【採用連絡先】 東京都港区赤坂3-21-20赤坂ロングビーチビル ※メールでのご質問の際は、件名に「楽天グループ株式会社への質問」 と記載しお送りください。 |
| 事業内容 | EC・金融・通信など多様なサービスを展開する総合インターネット企業 |
| 代表者 | 代表取締役会長兼社長 三木谷浩史 |
| URL | https://corp.rakuten.co.jp/ |
| 設立 | 1997年 |
| 資本金 | 452,646百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 単体：9,885名 連結：29,334名 （2024年12月31日現在） |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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