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正社員
掲載予定期間:2026/4/27(月)〜2026/7/26(日)
【東京/九段下】webマーケティング◆9割以上顧客と直取引/高CVRの記事LP制作等に強み/一気通貫
~働きやすさ◎/年休126日/デジタル型記事(記事LP)に強みを持つ成長中企業/平均年齢28歳/リモート週1日可~
■業務概要:
商品の魅力を最大化する記事LPを活用したデジタルマーケティングで急成長中の当社のマーケティングコンサルタントとして、「STORY」×「デジタル広告」でクライアントの売上最大化を支援する業務です。「CPA」を押し下げるだけでなく「CPO」「LTV」までに貢献する広告をご提供しています。
■業務詳細
顧客に対して、戦略立案から広告運用まで一気通貫で担当としてご対応頂きます。1人当たり4~5社を担当頂く予定です。
顧客)健康食品/化粧品/美容架電/家庭用架電/大手の飲料メーカー等
・クライアント様の商品・サービスの売上拡大支援
・コンサルタント業務(5~6社のクライアント様をご担当)
・魅力を最大化する記事(STORY)の制作
・記事を活用したデジタルマーケティング
・記事読了ユーザーのデータ解析を行ない、STORYのブラッシュアップ
■組織構成:
43名(社員17名+パート26名)マーケティングのプロとして責任感をもって働いていますが気軽に相談できる環境です。
■今後の展望:
・現在事業の拡大、業界内でも知名度をあげる中、多くのポジションが完全には整っていない状態です。その為、ご自身の実力を最大限に発揮でき、成果がそのまま会社の拡大に繋がる達成感を得ることができます。今後、会社のコアプレイヤーとしてのキャリアに加え、マネジメント職へのキャリアアップも目指しやすい環境です。
■働きやすさ◎:
「働きがいのある会社」のスコア85.0(世界150カ国以上で実施されている意識調査)を獲得するなど、社員が仕事を通じてイキイキできる環境がございます。社員が仕事に集中できるよう、福利厚生も充実しております。
*在宅勤務制度/時差出勤制度/ウォーターサーバー・コーヒーマシン/シャッフルランチ/副業可/毎週水曜日のリモートデーなど
■同社について:
STORYで世の中を変える「STORYマーケティング企業」
みらいきれいのミッションは「日本の新たな価値をつくる」
記事LPを活用したSTORYマーケティングによって、顧客商品・サービスの「魅力の最大化」と「売上拡大」のご支援を行なっています。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > ルートセールス Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > Webマーケティング、SEO、SEM |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 6ヶ月 待遇変更なし |
| 勤務時間 | <勤務時間> 9:30~18:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <時短勤務> 相談可 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 新本社 住所:東京都千代田区神田神保町3-27-7 Takebashi7 8階 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
| 交通 | <転勤> 無 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(週1日リモート) <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 500万円~1,200万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):311,500円 固定残業手当/月:104,500円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 416,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ・賞与回数:業績賞与 ・昨年度賞与実績:1ヶ月分 ・インセンティブ:あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:交通費支給(1か月上限5万円) 社会保険:補足事項なし <副業> 可 <教育制度・資格補助補足> ■資格補助あり(合格時に費用全額支給) <その他補足> ・リモートワーク(水曜日のみ) ・副業可(事前承認必須) ・定期健康診断 ・副業:本業に支障が出ない範囲で可能 ・横浜FCスポンサー:スポンサー席で試合観戦できるだけではなくイベント参加も可能 ・時差出勤制度:出社時間から8H勤務!週に一度は最速14時退勤も可能 ・月間MVP・インセンティブ制度:成績達成度によって固定給に追加で四半期&決算賞与インセンティブを支給 ・在宅勤務制度:週に1回自宅で働けます ・オフィスグリコ ・酸素カプセル ・ウォーターサーバー・コーヒーマシン |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数126日 ・夏季休暇(7~9月の期間内に自由に3日間) ・年末年始(平均6日間程度) ※有休消化率:77.50% |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> <業種未経験歓迎> ■必須条件: 何かしらSNSもしくはwebマーケティングに携わったご経験 【求める人物像】 ・目指したいビジョンや目標が明確な方 ・上昇志向・成長意欲をお持ちの方 ・素直な方 ・年次に関係なく裁量権のある仕事をしたい方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社みらいきれい |
|---|---|
| 所在地 | 〒101-0051 東京都千代田区神田神保町3-27-7 Takebashi7-8F |
| 事業内容 | ■事業内容: 当社は、独自メソッドによるデジタルマーケティング技術を中心に、「日本の新たな価値をつくる」というビジョンのもと、活動する企業です。 (1)STORY DX事業 └記事LPの制作:他社とは一線を画す記事広告サービス『育てる記事』 └記事LPのデジタル広告運用:記事広告との一気通貫だからこそできる掛け合わせ (2)D2C事業 └ 日本初!お箸のパーソナライズ事業「itten」 弊社の独自のマーケティングノウハウ((1))があるからこそ、D2Cプラットフォームを目指す『itten』((2))などへ事業展開し、2030年売上100億円達成を目指しています。 私たちはこの独自メソッドを『Storyマーケティング』と名づけ、他社の追随を許さないノウハウを蓄積することで、業界最大級の実績を保有する企業に昇り詰めました。 成長意欲が高いながらも、同じ価値観の中で協調性の高いチームを創る意識を持った当社のメンバーと、更なる化学反応を生んでいただければ嬉しい限りです。 ■当社について: ・使命と実績 「誰もが最高の人生を送れる」社会の実現を目指し、日本を元気にすることを使命としています。誠実なマーケティングで顧客の本質的価値を最大化し、売上ギネス更新、4ヶ月で売上6倍など、多くの成果を生み出してきました。 ・PURPOSE・MISSION・VISION つながる全ての人の太陽となり、明るい未来を創造することをPURPOSEに掲げ、感謝を超える“感動”を追求。商品・サービス価値と顧客満足を最大化し、新たな雇用創出と地方活性化に貢献します。 ・社名に込めた想い 関わるすべての人の「みらい」をキラキラとした「きれい=幸せ」なものにしたいという想いから、「みらいきれい」と名付けました。 ・強みと評価 「誠実な広告」と本質的ブランディング、一気通貫の伴走体制が強み。紹介で選ばれる存在となり、働きがいのある会社としても複数の外部評価・アワードを受賞しています。 ・組織と働きがい 居心地ではなく挑戦と成長を重視。数字と向き合い、仮説検証を楽しめる仲間が集い、価値観を軸に夢を追いながら仕事に集中できる環境です。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://mirai-kirei.jp/ |
| 設立 | 年2015年5月 |
| 資本金 | 10百万円 |
| 売上 | 546百万円 |
| 従業員数 | 50名 |
| 平均年齢 | 28.2歳 |
| 主要取引先 | - |
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