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正社員
＼このポジションの魅力◎／
＊NVIDIAと直接連携し、最先端技術に触れながらプロジェクトを推進できる
＊最新のGPUやGPUサーバーを国内でもいち早く検証・実運用できる環境
＊海外ベンダーと連携し、グローバルな技術エコシステムの中で経験を積める
＊GPU／Infiniband／分散処理など、AI×HPC領域の中核スキルを習得可能
＊ハードウェアからネットワーク、ミドルウェアまで横断的に関われる
GPUクラスタ・HPC基盤の提案・設計・構築から
運用保守までを一貫して担当します。
【具体的な業務】
◆GPUクラスタの提案・設計・構築・運用保守
◆ジョブ管理システム（Slurm / PBS Pro / LSF等）の設計・最適化
◆クラスタ利用Webシステムの開発（Python、React、TypeScript等）
◆パフォーマンスチューニング（スケジューリング・リソース最適化）
◆技術ドキュメント作成
◆顧客要件ヒアリングおよび技術提案
※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般
【案件例】
◆東京工科大学様：AIスーパーコンピュータ「青嵐」を構築・運用
◆海洋研究開発機構様：海岸ゴミを自動検出・分類するAIシステム開発基盤を構築
◆Infervision.Japan様：COVID-19画像解析で読影時間を短縮するAIシステム開発基盤を構築
◆武蔵精密工業様：検査工程自動化で不良品検出率100％を叶えたAIシステム開発基盤を構築
【開発環境・業務範囲】
Linux、GPUコンピューティング、NVIDIA製品群、
クラスタ構築など、最先端技術を活用した案件に携わります。
インフラエンジニアとしての知識・経験を活かせる技術環境です。
【NVIDIA最上位パートナー。機材費数億円の最新鋭ラボ。】
当社は国内有数のNVIDIAのエリートパートナーです。
オフィス内の検証環境には、
数千万円から数億円規模の最新鋭GPUマシンが並び、
国内最速レベルで実機検証が可能な環境が整っています。
最先端のAI技術を支える一次情報に日々触れながら、
自らの知的好奇心を存分に満たすことができるのは、
当社だからこそ得られる特等席。
日々進化するグローバルな技術エコシステムに身を置きながら、
自分の手で最高峰の計算環境を具現化していく面白さを実感してください。
世界基準の環境であなたの経験を進化させましょう。
【マシンの性能を自ら極める、究極の最適解を追求するやりがい】
私たちのインフラ設計は、指示通りのキッティングや構築に留まりません。
1台数千万円クラスの最新AIサーバーを複数接続し、
どう組み合わせれば並列分散処理のパフォーマンスを極限まで引き出せるか、
どうネットワークを最適化できるかという『答えのない問い』に挑みます。
あなたの知見と設定一つで、計算処理能力や処理速度が目に見えて向上する。
まさに職人技のようなパフォーマンスチューニングを追求できるのが、
この仕事最大の醍醐味です。
エンジニアとしての『腕の見せ所』が、最先端AIの現場に用意されています。
【身につくスキル・キャリアパス】
GPU、Infiniband、Slurm等の分散処理ミドルウェアといった、
市場に極めて少ないAI×HPCインフラの中核スキルを習得可能。
将来は、クラスタ構築の超スペシャリストや技術リーダー、
あるいはチームを牽引するマネージャーなど、
あなたの志向と適性に合わせた柔軟で代替不可能なキャリアを描けます。
【入社後の成長サポート】
まずはメンバーと共に当社の製品特性やクラスタ環境の業務理解を深めます。
既存の先輩（エンジニア3名、サポート3名）による
バディ制でのマンツーマンOJTでバックアップ。
入社3ヶ月経過頃から、既存メンバーのサポートの元で
主担当として案件をお任せしていきます。
NVIDIA主催の公式研修や、毎月開催の社内製品勉強会など、
最新技術をキャッチアップするサポート体制も万全です。
【スキルアップ支援】
◆資格取得支援制度
※対象資格例：LPIC、ITIL など
・受験料を全額会社負担（回数制限なし）
・書籍購入補助
ポイント1《生成AIを支える心臓部へ》 NVIDIAエリートパートナーで、 最先端AI開発を支えるインフラエンジニアに。
【国内有数の3社認定パートナー】
東証スタンダード上場、売上高69億4900万円。
当社はNVIDIA、Intel、AMDの3社から認定を受ける国内唯一の企業です。
認定パートナーとしての優位性を武器に、
最先端GPUをいち早く検証・実運用できる環境で、
AI開発の心臓部を支えるインフラ構築に挑めます。
【GPUクラスタ設計の醍醐味】
単なるサーバー構築に留まらず、
SlurmやPBS Proを用いたパフォーマンスチューニング、
多数のAIサーバーを高速ネットワークで繋ぐ
「GPUクラスタ」の設計・構築がミッション。
計算リソースを極限まで引き出す、代替不可能な技術力が身につきます。
【上場企業としての安定と働きやすさ】
最先端を追う一方で、働きやすさも追求。
＊完全週休2日制（土日祝）
＊年間休日123日
＊夜勤なし
＊残業月20h程度 など
上場企業ならではの環境を整備。
時差出勤も可能で、決算賞与は5年連続支給中。
安定した企業基盤でスキルアップを実現できる当社で、
エンジニアとしての市場価値を最大化しませんか。
ポイント2上場企業の安定基盤×時差出勤・残業少で叶える抜群の働きやすさ
当社は、東証スタンダード市場に上場する安定企業です。残業は通常期で月20時間程度、繁忙期でも月30時間程度と、メリハリを持って働けます。もちろん夜勤シフトなどは一切発生しません。また、毎日の予定に合わせて『8:30〜10:00』の間で自由に出退勤時間をずらせる『時差出勤制度』を導入。プライベートの予定やご家族との時間、趣味の時間なども大切にしながら、長く腰を据えてキャリアを築くことが可能です。最先端の仕事に没頭しながら、私生活も大事にして働ける。そんなワークライフバランスをしっかりと実現できる職場環境を整えています。
ポイント3国内有数の三大主要ベンダー全ての認定を持つ優位性
当社は、NVIDIAのエリートパートナーとしてのステータスに加え、Intel、AMDという世界的半導体トップメーカー3社全てから認定パートナーシップを獲得している、国内有数の企業です。この強固なグローバルネットワークと独自の技術エコシステムがあるからこそ、競合他社には真似できない最適なハードウェアとミドルウェアの組み合わせを、お客様へ多角的に提案することが可能となっています。少数精鋭ながら売上高69億円を突破する高い組織生産性と、今後数十年レベルで急拡大を続けるAI・HPC市場。これ以上ない将来性と圧倒的な市場価値を誇る環境で、次世代インフラを創造しましょう。
ポイント4取材担当者より
同社を取材して印象的だったのは少数精鋭だからこその「自走力」と「柔軟性」を重視する姿勢。指示待ちではなく、進化の速いAIインフラ領域を自ら楽しみ、吸収できる方には最高の環境といえる。一方で、上場企業としての安定基盤があり、残業は繁忙期でも20〜30時間程度だ。夜勤もなく「最先端の技術追求」と「安定した働き方」が高度に両立されている。世界を変えるAIの研究開発を支えるスペシャリストへと成長できる、非常に希少なキャリアパスであると確信した取材であった。
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > ネットワーク設計・構築（LAN・Web系） > サーバ設計・構築（LAN・Web系） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > サーバ運用、保守 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 ※試用期間中の雇用形態の差異はありません |
| 勤務時間 | ＊夜勤はありません ◆9：00～18：00（実働8時間／休憩1時間） ※時差出勤制度あり（8:30～10:00の間） ※事前申請不要で毎日出社時間を変更することができます 【残業について】 ★残業は月20時間程度/繁忙期（12～4月）は月30時間程度（全社平均） 【目安残業時間】 20時間以内 |
| 勤務地 | ＊自社開発に専念できる環境 ＊客先常駐なし ＊数千万円～数億円規模の最新機材が並ぶラボのようなオフィス環境 【東京本社】 東京都中央区晴海1-8-12 晴海アイランド トリトンスクエア オフィスタワーZ棟5階 ※(変更の範囲)会社の定める場所 ※原則リモートワークなし 理由： ・ハードウェアを取り扱うため ・チームでの活動が多いため ・他部署とも密なコミュニケーションが必要なため |
| 交通 | ◆都営地下鉄大江戸線「勝どき駅」より徒歩8分 |
| 給与 | ＊予定年収：600万円～1,000万円 ◆月給：38万8020円～64万6800円（固定残業代含む） ※固定残業代は月20時間分として、月額52,080円～86,800円を月給に含む。 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給。 ※超過分は1分単位で追加支給します。 ※試用期間3か月あり（給与待遇に差異なし） 【実際の給与例】 ◆年収1,000万円以上／エキスパート ◆年収800万円／チームリーダー ◆年収550万円／職種経験 2年目 【賞与について】 ◆賞与年2回（5月・12月）＋決算賞与を5年連続支給中 ※基本給4カ月を目安に会社業績・人事評価に応じて支給額を決定 |
| 待遇・福利厚生 | ◆社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ◆交通費全額支給 ◆決算賞与あり（5年連続支給） ◆社宅あり（会社都合の転勤者のみ） ◆企業型確定拠出年金（会社全額負担、従業員の負担一切なし／任意でマッチング拠出の利用可） ◆ストックオプション制度 ◆従業員持株会 ◆資格取得支援制度（受験料全額負担＆書籍購入補助） ◆研修制度（入社時研修・パートナー研修・e-learning・毎月1回製品説明会や勉強会を開催） ◆慶弔見舞金制度 ◆指定病院の優先受診（規定あり） ◆予防接種補助 ◆時差出社（8:30から10:00の間） ◆服装自由（商談時はスーツ着用） ◆ネイル自由 ◆リロクラブ ◆フリードリンク（コーヒー・水）、お菓子食べ放題 ◆バディ制によるOJT ◆受動喫煙防止対策：あり（屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置） |
| 休日・休暇 | ＜年間休日123日＞ ◆完全週休2日制（土・日） ◆祝日休み ◆年末年始休暇 ◆夏季休暇 ◆慶弔休暇 ◆有給休暇（★入社半年経過後に10日付与／1時間単位での取得可） ◆産前・産後休暇（★取得実績あり） ◆パパ育休（★取得実績あり） ◆育児休暇（★取得実績あり） ◆介護休暇 ◆特別休暇 |
募集背景
生成AIの爆発的普及に伴い、当社のGPUサーバーへの需要は高水準で推移中。2026年5月期の売上高は69億円を突破しました。さらなる事業拡大と、より高度な技術支援体制を構築するため、新たにエンジニアを増員募集します。
| 応募資格 | 【業種未経験歓迎／学歴不問】 AI・サーバー・インフラ技術に興味があり、 先端領域に挑戦したい方を歓迎します！ 【必須条件】 下記いずれかの経験がある方 ◆サーバーエンジニア経験がある方 ◆Linux環境での開発経験がある方 ※LPIC、LinuC、G検定などの資格をお持ちの方は優遇します ★求める人物像★ ・正解がない中で答えを見つけに行くことにワクワクする人 ・AI・GPU・最先端技術にワクワクできる人 ・検証を重ねて最適解を導き出すことにやりがいを感じる人 【歓迎する経験・スキル】 ◆応用情報技術者資格または同等以上のITスキル ◆オンプレミス環境でのサーバー構築経験 ◆Web開発経験 （下記のいずれか2つ以上） ・Python（3年以上） ・React/Typescript（3年以上） ・MySQL/PostgreSQL（1年以上） ◆顧客折衝・要件ヒアリング経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | まずはWEBからご応募ください 詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください |
| 会社名称 | 株式会社ジーデップ・アドバンス【東証スタンダード市場】 |
|---|---|
| 所在地 | 【採用連絡先】 宮城県仙台市青葉区国分町3丁目4-33 仙台定禅寺ビル8階 |
| 事業内容 | ◆最先端技術で社会に貢献する企業を創る 技術革新とお客様の課題解決を両立させることで、 社会はより良いものになります。 一人ひとりのスタッフが最先端技術に誇りをもって働くことで、 クライアントに革新的なソリューションを提供できると考えました。 最先端技術で社会に貢献する企業を創るという共通の目的を持ったスタッフが集まれば、 一人ひとりが技術力を高めてイキイキと働ける。 その先に、革新的な会社が創りあげられると考えています。 スタッフやクライアントにとっての好循環を実現し、 日本一の技術サービスを目指します。 【事業内容】 ・AI（ディープラーニング）用ソリューションの提供 ・XR、メタバース向けビジュアライズ用ソリューションの提供 ・ビッグデータ用高速大容量ストレージソリューションの提供 ・顧客リクエストに基づいたシステムの構築と運用支援 |
| 代表者 | 代表取締役CEO 飯野 匡道 |
| URL | https://www.gdep.co.jp/lp-gat/ |
| 設立 | 2016年1月15日 |
| 資本金 | 2億9488万円 |
| 売上 | 69億4900万円（2026年5月期） |
| 従業員数 | 31名（2025年5月期） |
| 平均年齢 | 41歳 |
| 主要取引先 | - |
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