求人数490,405件(5/12 更新)

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  • イーキャリア
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  • ワークゲート
  • doda
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正社員 イーキャリアFA

法務部長候補(東京)/グロース上場/医院経営支援(正社員) / 会社名非公開

会社名非公開 求人ID:40002268
求人の特徴
  • 上場企業
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定

仕事内容

【業務内容】
弊社およびグループ会社の以下のような企業法務全般をサポートいただきます。

<主な業務内容例>

・各事業、各グループ会社からの法務相談対応
・契約書のドラフト、利用規約の作成、レビュー
・社内規程の管理、ルール等の整備・運用
・株主総会や取締役会に関わる業務
・コーポレート・ガバナンスの体制整備・推進に関する業務
・関連法規動向のチェック&改正時の社内体制整備
・定期的な悉皆反社チェック
・保有知財のメンテナンスおよび被侵害チェック
・第三者知財の侵害チェック、パンフレット・HPなどの記載における景表法・表示規制のチェック
・個人情報管理体制の整備およびメンテナンス
※現在在籍している法務担当のほか、顧問弁護士事務所、各領域に強い様々な弁護士と連携しながら実務を行っていただきます。

【配属予定部署】
ヘルスケア事業本部 メディカル事業部 ソリューション部 HRユニット
・現在法務部門には2名在籍しております。同組織にて部長として担っていただける方を募集しております。

【ビジョン】ヘルスケアの産業化
・同社は「ヘルスケアの産業化」をビジョンとして掲げ、医療と介護の未来像を描くことを目指しています。
・超高齢化社会の日本において、医療・介護は社会インフラとして非常に重要な役割が求められており、地域社会を支える礎となっていますが、多くの民間病院では慢性的な赤字経営に陥っているのが現状です。同社はそれらの地域社会に必要とされる病院の経営課題を解決し、病院の価値や医療サービス品質向上を推進することで、日本の医療を産業として維持していくことを目標に日々活動しております。

【会社ミッション】変革を通じて医療・介護のあるべき姿を実現する
私たちはミッションを遂行するために、5つの変革テーマを定めています。

1. 医経分離
2. 病院運営の最適化
3. 患者起点のVBHCの追求
4. 地域包括モデル
5. 現場に適したDX化

これらに基づき、医療機関に対し、課題解決策提案~資金調達~実行支援まで現場に入り込んだ経営支援の提供、及び現場に入り込んでいるからこそわかる課題を解決するためのプロダクト開発や、秘匿性の高さから取得や利活用が困難であるとされている医療ビックデータを用いた事業開発を行っています。

【同社で働く魅力】
■仕事のやりがい
年単位で顧客に向…

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 法務
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 知財、特許
雇用形態 正社員
勤務時間 -
勤務地 東京都
交通 -
給与 年収 750万円~1400万円
待遇・福利厚生 経験・スキルに応じて変動します
休日・休暇 完全週休二日(土日)

応募方法

応募資格 【必須要件】
◎下記いずれかの要件を満たす方
・事業会社の法務部門におけるマネジメント経験をお持ちの方
・上場企業、もしくはIPO準備企業での法務機能整備に関わったご経験
・上場企業での株主総会運営のご経験
【歓迎要件】
・弁護士、司法書士、行政書士等の法律関連資格の保有
・内部統制、内部監査のご経験
・その他幅広い総務業務の経験
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選考プロセス -

企業情報

会社名称 会社名非公開
所在地 -
事業内容 匿名求人のため、求人詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。
代表者 -
URL
設立 2005年
資本金 非公開
売上 -
従業員数 -
平均年齢 -
主要取引先 -
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A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。

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