正社員
・防災･減災事業を行う当社の設計技術者として、設計実務や図面作成、報告者作成などをお任せします。
先輩技術者との距離も近く、技術者としてステップアップできる環境です。
【具体的には】
■設計業務
■比較検討
■図面作成
■報告書作成 等
【安定受注】
弊社の迅速対応並びに二次災害を防ぐ取り組みが評価された継続受注やお客様のご紹介、地元協会に加入していることなどから、多くの公共案件を受注しております。
【当社の魅力】
最新技術の活用(レーザースキャナ搭載のUAV)等やBIM/CIMといったDX推進によって、
競合他社よりも迅速かつ良質な成果が実現！
≪働き方の魅力≫
■DX活用によって、WLBの取れた働き方が可能！
┗生成AIやRPA、ノーコード、BIツール等、各種DX化を現在積極推進中！
現場をサポートする制度を拡充し、技術者のＷＬＢ向上に努めております！
■繁忙期閑散期のメリハリをつけた働き方が可能！
■熊本の業務がほとんどを占めるため、長期的な出張はありません！
◎i-Costructionや3次元測量、BIM/CIMなど新分野への取り組みも行ってており、最先端の技術を習得することができます！
◎熊本市中央区平成の本社ビルの2階フロアで、役員、総務、技術、営業が一体感を持って、間仕切りや柱がない広々とした空間で仕事をしています。
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 管理職、経営幹部、エグゼクティブ > 管理職、経営幹部、エグゼクティブ職（その他） サービス、販売系 > 旅行、ホテル、ブライダル、葬祭関連 > ウェディングプランナー・ブライダルコーディネーター サービス、販売系 > 旅行、ホテル、ブライダル、葬祭関連 > 葬祭関連職 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 熊本県熊本市中央区平成3丁目16番13号 JR豊肥本線平成駅 徒歩3分 JR豊肥本線南熊本駅 徒歩12分 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 300万円～450万円 |
| 待遇・福利厚生 | ＜想定年収＞ 300万円～470万円 ※官公庁の給与表を参考に弊社の給与表を作成して運用しています。 年齢や経験、能力に応じて職務の級と号給を決定しています。 記載されている給与が最下限となります。 ・企業型DC（企業型確定拠出年金制度）導入済み ・退職金制度 ・カフェテリアプラン ・福利厚生倶楽部(RELO CLUB)に加入 ・健康保険：有 ・厚生年金：有 ・雇用保険：有 ・労災保険：有 ・残業手当 ・通勤手当：会社規定に基づき支給 ・資格手当（～\25,000） ・役職手当（～\50,000） ・住宅手当（～\15,000）/本人名義の持家、借家の場合 ・子ども手当（～\30,000） ・引っ越し手当(～\100,000)あり！UIJターンも支援します！ ・年2回（夏、冬） ・業績に応じて決算賞与有り 09:00～17:30（所定労働時間：07時間30分 ） 休憩：60分 残業20時間以下 ・繁忙期(1～3月)は35~40時間/月目安です ・閑散期(4~11月)は 0~10時間/月程です！ ※梅雨や台風等、災害の有無によって残業時間は変動します |
| 休日・休暇 | ・年間休日126日 内訳：完全週休二日制、土曜 日曜 祝日 ・有給休暇 入社半年経過時点10日 ・年末年始休暇/GW休暇あり ■転職の可能性:なし ■試験期間:3ヶ月（試用期間中の勤務条件：変更なし） |
| 応募資格 | 土木設計の実務経験がある方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社アイエステー |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】 当社は熊本市に本社を置く建設コンサルタントとして、九州圏内を中心に公共事業の測量設計・地質調査を行っています。特に防災・減災分野（地すべり、斜面崩壊）では、豊富な経験と多数の実績、優秀な技術者を強みに、地域の安全・安心に貢献しています。 【主な受託業務】 ・地すべり調査／観測／解析／対策工設計 ・地質調査・解析、土質試験 ・一般測量（基準点・水準・路線・現地測量 ほか） ・三次元点群測量（UAVレーザー、地上レーザー） ・道路防災点検、特定道路土工構造物点検 ・BIM/CIM 【企業理念】 技術の提供を通じて社会に貢献し、関わる人々（地域住民、発注者、社員とその家族、株主等）を幸せにする。 ○地域に寄り添う 最新技術（ICT等）と培ってきた経験・技術力を活かし、地域に根差した技術サービスを提供します。 ○期待に応える 個人と組織の能力を高め、発注者のパートナーとして同じ目線に立ち、地域課題の解決に尽力します。 ○満足度を高める 風通しが良く温かい職場、努力が正当に評価される職場、子育て・介護と両立できる職場づくりを進めます。 【特徴】 ・災害発生時に安全かつ迅速に地形把握を行うため、産業用ドローンと小型軽量レーザースキャナを活用したUAVレーザー測量を実施しています。 ・2次元CADデータの可視化・高度化に向け、BIM/CIMによる3次元モデル作成にも取り組んでいます。 ・資格取得を奨励し、指定資格は資格手当（毎月）や受験費用補助などで支援しています。 ・福利厚生として企業型DC（確定拠出年金）とカフェテリアプランを導入しています。 - 企業型DC：給与の一部を年金として積立。加入・金額は任意で、積立分は税・社会保険料の負担軽減につながります。 - カフェテリアプラン：毎年500ポイント（1pt＝100円）を付与。子育て、医療、自己啓発、健康・余暇、レクリエーション等に利用でき、塾代、旅行宿泊費、書籍代、ゴルフ代などに充当可能です。 ・業績に応じて、通常賞与とは別に決算賞与を支給し、利益を社員・家族へ還元しています。 ・社員の約4割が20～30代。餅つき、BBQ、ゴルフコンペなどの交流行事も行っています。 （※文字数上限がある場合は、上限を教えてください。指定に合わせてさらに圧縮します。） |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 2010年3月 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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