【株式会社キャリアデザイン　介護事業部】介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)/正社員【人材紹介】（正社員）

≪月給22万円〜≫好待遇◎介護職・ヘルパー

【主な業務】
・ゲスト（ご入居者）のお一人おひとりのご要望に合わせた、オーダーメイドの介護サービスを提供
※職種の垣根を超え、私たちのゲストに対する想いを実現するためにチームケアを大切にしています。
※社員の成長を継続的に後押しする充実の人材教育や、スタッフが専門性を発揮できるよう会社としてサポートしています。

【応募資格】
【いずれか必須】
・初任者研修
・実務者研修
・介護福祉士
【必須】
高校卒業以上
【優遇】
・経験者
【歓迎】
・資格を取ったばかりで、本格的な介護にはまだ不安を感じる方
・随分前に介護の仕事をしていて「久しぶりにやってみようかな」というブランクのある方

【勤務形態/勤務時間】
シフト制
【4交代シフト制】
早出:7時00分〜16時00分(実働8時間・休憩60分)
日勤:9時00分〜18時00分(実働8時間・休憩60分)
遅出:10時30分〜19時30分(実働8時間・休憩60分)
夜勤:16時30分〜翌9時30分(実働15時間・休憩120分)
※1夜勤につき2日勤務でカウント
※1ヶ月単位の変形労働時間制
時間外：残業時間ほぼ無し

【休日】
・4週8休シフト制
・2024年度年間休日：114日※特別休暇含む（特別休暇は正社員一律対象）
・有給休暇（入社後に即付与）
・育児休職
・介護休職
・産前産後休暇
・看護休暇
・慶弔休暇
・ボランティア休暇
・積立保存休暇

【賞与】
【賞与】あり　年2回※評価制度（等級・賃金改定）あり　◇月収例◇　介護福祉士（左記資格取得後の実務経験3年ありの場合）※夜勤5回の場合　月収254，300円　※実際には所持資格、経験した役職、雇用形態、能力等を鑑みて給与を決定　※時間外勤務手当は、別途支給（サービス残業なし）

【賃金の説明・補足】
月給　223，000円〜261，200円
【内訳】
・基本給：171，800円〜210，000円
・職種手当：5，000円（処遇改善加算1，000円分含む）
・夜勤手当：26，000円（5回の場合）
1回につき5，000円、5回目以降6，000円
・介護職員等処遇改善加算（「新加算」）：20，200円
└賃金改善実施期間：2025年7月〜2026年6月
【別途支給】
・資格手当（介護福祉士：10，000円）
【昇給】
あり：年1回

【通勤手当】
交通費支給あり（規定あり）

【応募書類など】
履歴書・資格証（お持ちの方のみ）