【株式会社キャリアデザイン　介護事業部】介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)/正社員【人材紹介】（正社員）

≪月給41万円〜≫高収入♪介護職・ヘルパー

◇介護職としての業務全般◇
【主な業務】
・在宅介護を主体とした暮らしのお手伝いサービス
・社用車でご利用者様宅を訪問し、高齢者や障がい者の方へ介護サービス
◇家事の仕事は少なめ
◇その他のサービスを手伝っていただく場合あり（希望に応じていろいろな業務が経験可能）
◇訪問先：個人宅
◇訪問手段：社用車
◇訪問件数：1日5件〜10　件（時間帯やケア時間による/1件あたり30分未満が多め）
※ご利用者様宅に入るときに気持ちを高めて、退室後は気を緩めることができるので、
気持ちのオンオフがはっきりする仕事です♪
常に気を張り詰めている必要がないのはメリットの一つになります。

【応募資格】
【すべて必須】
・介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上
・介護職経験3年以上
・普通自動車運転免許（AT限定可）
└当社は車移動がメインですので、車の運転が嫌いな方はお勧めしません。
【歓迎】
・介護福祉士
・介護職経験5年以上
※ブランクありOK
※転職回数、年齢、学歴不問
※LGBTQ+フレンドリー

【勤務形態/勤務時間】
シフト制
＜ベースの時間帯(月替ローテーション)＞
《遅番》17時00分〜翌2時00分、実働8時間
《夜勤》0時00分〜翌9時00分、実働8時間
※シフト制
※1ヶ月単位の変形労働時間制
※休憩時間:法定どおり付与
※基本は遅番と夜勤の月替ローテーション(現在は2ヶ月でローテーション組み)
時間外：残業時間ほぼ無し

【休日】
・週休2日制（曜日固定）
・年間休日108日
・年次有給休暇
・年末年始休暇
・慶弔特別休暇
・介護休暇（2019年度取得実績あり/応相談）

【賃金の説明・補足】
月給　410，000円〜
固定残業代　20，000円(8時間/月)　※超過分別途支給
※試用期間中は、基本給20万円＋交通費
【内訳】
・基本給：200，000円
・技能給：30，000円
・処遇改善手当：135，000円
・夜間早朝手当：5，000円
・みなし残業手当：20，000円/8時間分
└時間外労働の有無に関わらず支給。超過分は法定通り追加支給。
・採用強化手当：20，000円（入社後4ヶ月〜12ヶ月の間に支払われる手当）
※13ヶ月目から月給39万円。
【別途支給】
・時間外手当
・深夜労働手当
・処遇改善特別手当
・資格手当
・勤続手当
・住宅手当
・家族手当　など
【昇給】
あり：年2回
【想定年収】
・5，200，000円（入社4年目）
・5，600，000円（入社6年目/チーフ）
・6，000，000円（入社10年目/部長）
※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。

【通勤手当】
交通費支給あり（規定あり）

【応募書類など】
履歴書・資格証（お持ちの方のみ）