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正社員
≪スキルアップ支援充実≫資格取得支援あり♪介護職・ヘルパー
住宅型有料老人ホームにおける介護業務全般
【応募資格】
・介護福祉士資格をお持ちの方
・介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級／基礎研修）以上資格をお持ちの方
・介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上資格をお持ちの方
【歓迎】
・未経験の方も歓迎
【勤務形態/勤務時間】
シフト制
早番／7:00〜16:00(休憩60分)
日勤／9:00〜18:00(休憩60分)
遅番／11:00〜20:00(休憩60分)
夜勤／22:00〜7:00(休憩60分)
夜勤／16:00〜9:00(休憩60分)
時間外：残業時間ほぼ無し
【休日】
・シフト制(規定により月8〜10日程度休み)
・有給休暇(半年経過後、法定通り付与)
・慶弔休暇
・育児休暇
【賞与】
年2回/2.5ヵ月分支給
【賃金の説明・補足】
月給230，000円〜295，000円
基本給（月額平均）又は時間額
・167，300円〜167，300円
定額的に支払われる手当
・調整手当22，700円〜22，700円
・資格手当10，000円〜20，000円
・固定残業代：なし
その他の手当等付記事項
・処遇改善加算金：30，000円〜
・準夜勤手当：3，000円／回
・夜勤手当：5，000円／回
・時間外手当
・休日勤務手当
・年末年始手当
・賞与：年2回/2.5ヵ月分支給
(前年度実績7月・12月支給）
・昇給：年1回/4月
(業績・業務実績に応じて判断）
・昇給金額／昇給率
1.00％〜5.00％（前年度実績）
※雇用開始時は契約職員からスタート
6ヵ月経過後より、正職員登用面談開始
【育児休業取得実績】
あり
【応募書類など】
履歴書・資格証（お持ちの方のみ）
ポイント1特記事項
【待遇・福利厚生】
・時間外手当あり
・休日勤務手当あり
・年末年始手当あり
・昇給あり(年1回)
・賞与あり(前年度実績:年2回/2.5ヵ月分)
・交通費規定支給(上限2万円/月)
・公共交通機関：上限20，000円
・原付・バイク
片道2km以内：0円
片道2km以上5km以内：2，000円
片道5km以上10km以内：2，500円
片道10km以上：3，000円
・自転車：上限2，000円
※通勤距離に応じ決定
・社会保険完備
・制服貸与
・慶弔見舞金あり
・勤続表彰あり
・有給休暇(半年経過後、法定通り付与)
・慶弔休暇
・育児休暇取得実績あり
・屋内全面禁煙研修、座学)を実施
・研修制度有(介護知識
【この求人のポイント】
介護/入浴介助/排泄介助/有料老人ホーム
【年齢要件は雇用対策法 １号を適用の上、制限を設けています】
ポイント2アピール
交通費別途支給 制服あり シフト制 昇給あり 研修制度充実 資格がとれる・取得支援あり 育児休暇あり 経験者優遇
ポイント3アピールコード
109,302,304,317,319,324,328,331
| 募集職種 |
医療、介護、福祉サービス > 介護、福祉サービス関連 > 介護士、ヘルパー、ケアマネージャー等介護職 医療、介護、福祉サービス > 介護、福祉サービス関連 > 福祉関連 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | 詳細は仕事内容欄【勤務時間】をご参照ください |
| 勤務地 | 大阪府岸和田市 |
| 交通 | [最寄り駅]南海電鉄南海本線 春木 [アクセス]南海本線「春木駅」徒歩1分 |
| 給与 | 月収 23万円 〜 29万5000円 |
| 待遇・福利厚生 | 詳細は特記事項欄【待遇・福利厚生】をご参照ください |
| 休日・休暇 | 詳細は仕事内容欄【休日】をご参照ください |
| 応募資格 | 年齢要件: ~ 65歳 日本語ネイティブレベルの方に限る※日本語能力試験N2以上可 高卒または大学・短大・専門学校卒に限る/新卒不可 詳細は仕事内容欄【応募資格】をご参照ください |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社キャリアデザイン 介護事業部 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | ・人材紹介事業 ・マーケティング事業 ・DX導入支援事業 ・採用コンサルティング事業 |
| 代表者 | 坂中 拓馬 |
| URL | - |
| 設立 | - |
| 資本金 | - |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 20 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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