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正社員
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
同社高速配送サービスの中核であるSKU選定・在庫管理・補充設計といったオペレーション領域を担っていただき、サービスの安定化・生産性向上を推進していただきます。
将来的には、需要予測や在庫分散、配送ネットワーク最適化など、データドリブンにSCM全体の高度化をリードいただくことを期待しています。
【募集背景】
同社高速配送サービスは、立ち上げ期を終えたところですが、急速にサービスとして拡大をしており、取扱SKU・注文数ともに急速に成長しています。
急拡大する上でSKU選定・在庫配置・補充ロジックといった基盤オペレーションが、属人的な運用や部分最適に依存しているため、サービス品質（欠品・在庫過多・廃棄）の安定化とさらなる効率化をお任せしたいと考えています。
急成長する即配ビジネスにおいて、「現場を回しながら仕組みを変える」ことに挑戦したい方を募集しています。
【業務内容】
・SKU選定・在庫・補充といったコアオペレーションの設計・改善
・属人的な運用から仕組み化
・在庫回転・欠品・廃棄といったKPIの横断的なマネジメント
・データ分析から課題を発見してオペレーション改善のリード
・将来的には、需要予測やネットワーク設計など、より上流のSCM戦略領域全般
【ポジションの魅力】
・急成長する即配ビジネスにおいて、SKU選定・在庫・補充ロジックといった事業の根幹を自ら設計・改善可能
・日々の意思決定が売上・在庫・配送品質に直結し、事業インパクトをダイレクトに実感可能
・同社高速配送サービスをはじめとした成長領域において、サービスの拡大フェーズに当事者として関われる
・属人的な運用から脱却し、データドリブンな仕組みへと変革していくフェーズに携われる
・在庫回転・欠品・廃棄・配送コストといった複数KPIを横断してマネジメントし、事業の収益性向上に貢献できる
・現場オペレーションと戦略設計の両方に関与し、「回しながら変える」経験を積むことができる
・将来的には需要予測、在庫分散、配送ネットワーク最適化まで領域を拡張し、SCM全体の高度化をリードできる
・同社のデータ・アセットを活用しながら、EC×物流の最前線でキャリアを構築できる
【配属組織について】
■組織構成
・事業部全体：約100名
・FMCG企画課：8名
・シニアマネー…
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > 運輸、配送、倉庫関連 > 倉庫管理、構内倉庫作業 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 550万円～800万円 |
| 待遇・福利厚生 | 経験・スキルに応じて変動します |
| 休日・休暇 | 完全週休二日(土日) |
| 応募資格 | 【必須要件】 以下いずれかの経験（目安：3年以上） ・ECまたは小売業における物流／在庫管理／オペレーション経験 ・3PL・配送会社との折衝／運用管理経験 ・KPI管理（在庫回転・欠品率・生産性等）を通じた改善経験 ・オペレーション（物流・在庫・店舗・サプライチェーン等）の運用または改善経験 【歓迎要件】 ・大規模プロジェクトの企画・推進経験 ・データ分析に基づく課題抽出・改善提案のスキル ・新しい物流モデルの構築に挑戦するチャレンジ精神 ・成長スピードの速い環境において成果を出し続ける推進力 ・クロスファンクショナルなチームでの協働経験 ・ベンダーマネジメント経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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| 選考プロセス | - |
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