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正社員
【業務内容】
担当施設の施工管理（電気）を担当いただきます。
・営業担当との打ち合わせ
・施工計画書、見積書の作成
・材料、資材発注
・協力会社の選定、マネジメント
・現場の施工管理（工程、品質、安全、原価）
・竣工チェック
・工事報告書の作成
※ 設計業務も一部担当いただく場合もございます。
＜詳細＞
・担当施設は製紙プラント、水環境プラント、エネルギープラントです。
・請負形態は元請工事です。
・工事内容は新築工事（3割）、リニューアル工事（7割）です。
・工事期間は１日～半年です。
・担当地域は北海道です。
・残業時間は月平均30時間です。
■ 備考／補足
・試用期間中の条件変更はございません。
・所定労働時間は7時間30分です。
・入社後の年収イメージは下記の通りです。
（事例1）600万円／35歳
（事例2）400万円／25歳
・賞与は年2回（昨年度実績：4.7ヵ月分）です。
・休日出勤が発生した場合は振替休日を取得いただけます。
・転勤はございません。
・定年は65歳（再雇用制度：67歳まで）です。
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理（設備） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 江別事業部／北海道江別市王子1、苫小牧事業部／北海道苫小牧市王子町 2-1-1 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 350万円～600万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■ 想定年収 350万円～600万円（経験および能力を考慮の上で決定） ■ 勤務時間 08時00分～16時45分 ■ 休憩時間 60分 ■ 社会保険 ・健康保険 ・雇用保険 ・労災保険 ・厚生年金 ■ 諸手当 ・通勤手当 ・時間外手当 ・家族手当（子：15,000円／人） ・住宅手当（72,000円～12万円／半期） ・資格手当 ・単身赴任手当（35,000円/月） ・帰省手当（単身赴任者へ帰省旅費を半期6回まで支給） ・マイカー通勤手当（2,400円～21,500円／月） ・燃料手当 ■ 福利厚生 ・退職金制度 ・財形貯蓄制度 ・グループ持株会制度 ・寮社宅制度 ■ 喫煙対策 分煙 |
| 休日・休暇 | 年間休日120日 ・週休2日制（土日） ・祝日 ・メーデー ・年末年始 （その他） ・有給休暇（入社時から使用可能） ・慶弔休暇 ・育児休暇 ・リフレッシュ休暇 |
| 応募資格 | ■ 求める経験 施工管理（電気）の経験をお持ちの方 ■ 求める資格 資格不問 ※ 2級電気工事施工管理技士の資格をお持ちの方、歓迎 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 王子エンジニアリング株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒104-0061 東京都中央区銀座4-7-5 王子ホールディングス本館 |
| 事業内容 | ■事業内容： 王子グループ各社へ技術的業務を提供するシェアードサービス会社として、設備投資計画の精査および最適化、コストダウンの推進、安価資材の調達、海外会社への技術支援およびM&A等の現地調査、再生可能エネルギーを主体とした電力事業の推進、研究開発・新技術のためのエンジニアリング等を行い、グループ企業価値の向上に貢献しています。 グループ外の顧客へプラント設備に関する基本計画・詳細設計・資材調達・工事施工・メンテナンスに至るまで、川上から川下までトータルに事業を提案する総合エンジニアリング会社です。 |
| 代表者 | 石田 浩一 |
| URL | https://homepage.ojieng.co.jp/ |
| 設立 | 年1964年10月 |
| 資本金 | 800百万円 |
| 売上 | 241億円 |
| 従業員数 | 305名 |
| 平均年齢 | 46.4歳 |
| 主要取引先 | - |
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