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正社員
【業務内容】
担当施設の管工事に伴う施工管理を担当いただきます。
・工事計画の作成
・見積書の作成
・協力業者の選定
・施工管理（工程管理、品質管理、安全管理、原価管理）
・クライアントとの相談、交渉
・竣工チェック
<詳細>
・担当施設はイトーヨーカ堂です。
・請負形態は元請工事です。
・請負金額は数十万円～数千万円です。
・工事内容はリニューアル工事です。
・取扱設備は空調設備、給排水設備などです。
・工事期間は1日（短期）～3か月（長期）です。
・担当地域は首都圏です。
・残業時間は月平均40時間です。
※ 夜間工事（22時00分～07時00分）が全体の9割です。
■ 備考／補足
・募集背景は受注案件増加に伴う増員募集です。
・入社後の年収イメージは以下の通りです。
事例1 30歳／480万
事例2 40歳／580万
事例3 50歳／680万
・休日出勤は月1回程度ございます。
※ 休日出勤した場合は振替休日をいただけます。
・70歳以降も勤務可能です。
・賞与は年2回ございます。
・転勤はございません。
・出張はございません。
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理（設備） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京本社／東京都豊島区南池袋2-12-5 第6･7中野ビル2階 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 450万円～600万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■ 想定年収 480万円～580万円（経験及び能力を考慮の上で決定） ■ 勤務時間 09時00分～18時00分 ■ 休憩時間 60分 ■ 社会保険 ・健康保険 ・雇用保険 ・労災保険 ・厚生年金 ■ 諸手当 ・通勤手当 ・時間外手当 ・家族手当（配偶者15,000円、子各5,000円、父母10,000円） ・住宅手当（一律38,000円） ・調整手当(35,000円～150,000円） ・宿直手当 ■ 福利厚生 ・退職金制度 ・作業服貸与 ■ 喫煙対策 分煙 |
| 休日・休暇 | 年間休日数109日 ・週休2日制（土日） ・祝日 ・夏季休暇 ・年末年始 （その他） ・有給休暇 ・慶弔休暇 |
| 応募資格 | ■ 求める経験 管工事の施工管理経験をお持ちの方 ■ 求める資格 2級管工事施工管理技士の資格をお持ちの方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 明新メンテナンス株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【大型スーパーの管理実績が豊富な総合ビルマネジメント会社】 イトーヨーカ堂（大型スーパー）の首都圏における建物管理を一括で管理している総合ビルマネジメント会社です。大型スーパーの豊富な管理実績およびノウハウからイトーヨーカ堂以外の建物管理も手がけています。また、大型商業施設のほか、配送センター、ビジネスホテル、医療施設の建物管理も手がけています。 【ビルカン屋さんが考えたビル管理名人】 独自開発の管理システム「ビルカン屋さんが考えたビル管理名人」を活用し、点検・修繕・保守の履歴や進捗状況をデータとしてまとめ、施設全体の状況把握を手掛けています。また、完全WEB化により書類や報告書のやり取りにかかる手間を削減し、効率的な建物の管理業務を可能としています。 【安定した事業基盤と成長性】 主要顧客のイトーヨーカ堂をはじめ、生活協同組合連合会ユーコープ事業連合など、安定した顧客基盤を構築しながら経営を展開しています。昨今の既存施設の価値を高める時代背景から建物管理の需要はとても多く、現在有名飲食チェーン店や食品スーパーなどからオファーを獲得している状況から、今後新規顧客が増加していく傾向にあります。 【お客様ファースト】 「サービス業としての奉仕に徹し、お客様を最優先に考えること」という姿勢を掲げ、お客様の立場に立って行動し、お客様の設備を自らの設備とみなし、愛情をもって保守管理にあたることを大切にしています。また、お客様の満足が社員の満足と財産という考えをお持ちです。 |
| 代表者 | - |
| URL | - |
| 設立 | 1984年3月1日 |
| 資本金 | 2,000万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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